Commis d'entrepôt - cariste - poste permanent

Êtes-vous un·e professionnel·le de la logistique à la recherche d'une opportunité stable au sein d'un environnement moderne et dynamique ? Nous recherchons des personnes rigoureuses pour combler des postes permanents de magasinier·ère d'entrepôt. En tant qu'acteur clé de la chaîne d'approvisionnement, vous assurerez la fluidité des opérations, de la réception à la distribution des marchandises, tout en utilisant des outils logistiques performants au sein d'une usine reconnue pour son excellence opérationnelle.
Poste: Magasinier·ère d’entrepôt
Horaire: Temps plein, 40 heures par semaine, du lundi au vendredi (quart de soir permanent)
Salaire: 24,85 $/h avec prime de soir de 1,00 $/h et progression salariale garantie
View email address on randstad.com moderne avec stationnement gratuit et accès au transport en commun.
Cafétéria sur place, espace lounge avec commodités et service de café de qualité supérieure.

Réceptionner, contrôler et étiqueter les marchandises conformément aux documents de transport.
Manipuler des charges en toute sécurité à l'aide de chariots élévateurs et transpalettes.
Assurer la gestion des stocks via le système ERP (notamment SAP) pour une traçabilité optimale.
Expérience avec les systèmes de gestion des stocks (système SAP considéré comme un atout majeur).
Aisance avec la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Teams).
Si vous possédez les compétences logistiques requises et souhaitez intégrer une équipe performante, nous vous invitons à soumettre votre candidature. View email address on randstad.com Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com.