Responsable Supply Chain - Entrepôt Logistique H/F

Chez McGill St Laurent, nous connectons producteurs agricoles, forestiers, d'électricité et de carbone grâce à notre expertise en trading. Nous recherchons un(e) responsable en Supply Chain et logistique pour soutenir et prendre en charge l’exécution opérationnelle de nos activités de négoce. En collaboration étroite avec les traders, les partenaires logistiques et les équipes internes, ce rôle veille à ce que le transport, la coordination logistique et les flux d’inventaire soient planifiés, suivis et exécutés efficacement. Le poste joue un rôle clé dans l’alignement des opérations quotidiennes avec les standards de performance du groupe, tout en soutenant la croissance et la scalabilité de l’organisation.

Prendre en charge l’exécution de bout en bout des activités logistiques, d’importation, d’exportation et de livraison

Gérer les opérations d’import et d’export en assurant la conformité, l’optimisation des coûts et la fiabilité

Assurer l’exactitude, la traçabilité et la cohérence des inventaires entre les systèmes et les stocks physiques

Gérer les relations avec les entrepôts, sites de rechargement, transporteurs et partenaires logistiques

Superviser les enjeux de qualité, les réclamations et les litiges avec les fournisseurs et les usines

5 ans ou plus d’expérience pertinente en logistique et transport, idéalement dans les secteurs du bois, des produits forestiers ou des matières premières

• Vision opérationnelle globale (transaction → logistique → livraison → inventaire)
• Bilingue français/anglais requis. Espagnol (atout)

Un programme d'incitation au transport en commun

Un magnifique bureau équipé d'une salle de sport, d'un lounge, de vestiaires et de douches

Ce poste exige une présence à 100 % au bureau. Nous croyons que cette présence favorise des interactions ayant un impact positif sur notre performance. Elle facilite également la collaboration, accroît l’efficacité et génère des occasions d’apprentissage informel grâce à ces échanges. Cette culture collaborative crée une atmosphère dynamique au bureau. At McGill St Laurent, we connect people to agricultural, forestry, electricity, and carbon producers through our trading expertise. Our integrated network maximizes transaction value, allowing us to negotiate, buy, sell, and distribute commodities at the best prices efficiently. We are not just a trading company, we are visionary leaders, driving innovation and shaping a future where environmental responsibility and economic growth go hand to hand. We are looking for a Supply Chain & Logistics Lead to support and own the operational execution of our trading activities. Working closely with traders, logistics partners, and internal teams, this role ensures transportation, logistics coordination, and inventory flow are planned, monitored, and executed efficiently. The position plays a key role in aligning day-to-day operations with group performance standards while supporting scalability in a growing organization.

Own end-to-end execution of logistics, import, export, and delivery activities

Manage import and export operations, ensuring compliance, cost efficiency, and reliability

Oversee outbound shipments and maintain visibility on in-transit inventory

Ensure inventory accuracy, traceability, and alignment between systems and physical stock

Manage relationships with warehouses, reloads, carriers, and logistics partners

Handle quality issues, claims, and disputes with suppliers and mills

Continuously improve workflows, controls, and operational visibility

5+ years of relevant experience in logistics and transportation, preferably in the wood, forest products, or commodities sector.

• Strong end-to-end operational mindset (trade → logistics → delivery → inventory)
• Bilingual (French/English) is essential. Spanish is a must.

A results-driven and entrepreneurial corporate culture

Paid time off policy starting from day one

Public transit incentive program

A beautiful office with a gym, lounge, lockers, and showers

This position requires 100% presence at the office. We believe that this presence encourages interactions that have a positive impact on our performance. In addition, it facilitates better collaboration, increases efficiency, and generates informal learning opportunities through these interactions. This collaborative culture creates a dynamic atmosphere in the office.