ELECTROMECANICIENS MAINTENANCE NUIT F/H

Nous recherchons un (une) Électromécanicien à Candiac pour une Entreprise de Renommée Mondiale.

Vous êtes un expert en maintenance et vous cherchez à propulser votre carrière au sein d'un leader nord-américain ?

Nous recrutons actuellement un Électromécaniciens de nuit passionnés pour relever des défis techniques stimulants dans un environnement de haute technologie.

Pourquoi choisir ce poste d'électromécanicien à Candiac ?

• Salaire: Entre 34.68 $ et 37.31 $ + Prime de nuit de 2.50$
• Santé & Bien-être : Assurances collectives complètes (Dentaire, Vision, Vie).
• Avenir : Régime de retraite avec contribution de l’employeur.
• Avantages : Repas gratuits ou à prix réduit et Programme d'Aide aux Employés (PAE).

En tant qu'électromécanicien à Candiac, vous serez le pilier de la fiabilité des équipements sur le site de Candiac :

• Effectuer le diagnostic (troubleshooting) et la réparation mécanique et électrique.
• Assurer la maintenance préventive et corrective pour optimiser la production.
• Lire et interpréter les plans industriels complexes.
• Profil recherché pour rejoindre l'équipe d'électromécanicien à Candiac :
• Formation : DEP en électromécanique ou mécanique industrielle.
• Expérience : Minimum 1 an d'expérience pertinente en milieu industriel.
• Compétences techniques : Maîtrise des systèmes électriques et mécaniques ; conduite de chariots élévateurs (atout).
• View email address on randstad.com nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.