Peintre atelier bâtiments

Titre du poste : Dessinateur·trice Bâtiment

Type de poste : Permanent, Temps plein

Dans ce rôle clé, vous serez la personne-ressource pour le dessin de panneaux et les systèmes de revêtement architectural durables. Le poste est composé à environ 90% de travail de dessin, où vous serez responsable de l'exécution des dessins techniques tout en respectant les normes établies. Vous assisterez également le/la chargé·e de projet dans diverses tâches connexes pour assurer le bon déroulement des mandats.

Poste permanent à temps plein (40 heures/semaine). • Salaire compétitif, allant jusqu'à 30 $ de l'heure selon votre bagage.

• 4 semaines de vacances.
• Possibilité de télétravail en mode hybride après la période d'intégration.

Sous la supervision du/de la chargé·e de projet, vos tâches principales seront :

• Exécuter les dessins techniques (atelier, positionnement et fabrication) en utilisant principalement AutoCAD.
• Assister le/la chargé·e de projet dans le suivi et la coordination des demandes.
• Assurer la conformité des plans avec les normes de l'industrie du bâtiment.
• Utiliser SolidWorks occasionnellement pour la création de visuels 3D.
• Un DEP en dessin de bâtiment (essentiel).
• 3 à 5 ans d'expérience dans un domaine connexe (bâtiment, architecture).
• Une maîtrise essentielle du logiciel AutoCAD.
• Une connaissance de SolidWorks (un atout).
• De l'expérience en conception 3D.
• Un background solide et une compréhension de l'industrie du bâtiment.
• Envie de faire partie d'une équipe familiale et de participer à des projets uniques au Québec ? Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.