Régisseur/régisseuse de centre sportif

SOPIAR gestion sportive est le plus important gestionnaire d'infrastructures sportives en Montérégie, il est un leader dans son industrie et se définit par l'excellence de ses services. Description de l’offre d’emploi

Pour exceller en tant que régisseur(se), le ou la titulaire du poste démontre un leadership positif et rassembleur, ainsi qu’une grande capacité à superviser et encadrer une équipe avec discernement, bienveillance et compréhension. Organisé(e) et structuré(e), il ou elle est prévoyant(e) et fait preuve d’un excellent sens de l’initiative, d’autonomie et de rigueur dans la gestion des opérations. Animé(e) par une réelle passion pour le sport et le service à la communauté, il ou elle se distingue par son excellent sens du service à la clientèle et sa communication claire, diplomatique et constructive. Disponible, constant(e) et fiable, il ou elle sait s’adapter aux imprévus, exercer un bon jugement et maintenir une collaboration harmonieuse avec l’ensemble des intervenants, afin d’assurer un service de qualité en tout temps.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Coordonner les opérations quotidiennes du centre.
• Gérer les horaires d’utilisation des installations, les contrats de location, les inscriptions et les suivis de paiement.
• Superviser et encadrer l’équipe d’appariteurs(trices).
• Planifier et assurer le bon déroulement des activités sportives.
• Maintenir un haut niveau d’entretien des bâtiments et superviser les routines de travail.
• Superviser les activités et coordonner l’appariement nécessaire au montage des activités dans la journée.
• Participer au développement, à la promotion et à la vente des programmes et activités.
• Assurer un service à la clientèle de qualité auprès des usagers, organismes et clients privés.
• Superviser les contrats d’entretien et le travail des fournisseurs et sous-traitants.
• Gérer les achats, le matériel, les inventaires et les bons de commande.
• Participer au processus d’embauche, à l’accueil et à la formation du personnel.
• Assurer le respect des normes de santé et sécurité au travail.
• Recommander les travaux nécessaires liés à l’entretien et à l’amélioration des installations.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Détenir un diplôme d’études collégiales, en administration, en éducation physique, en loisirs ou toute combinaison d'études collégiales et d'expérience pertinente.
• Posséder une expérience pertinente dans un poste similaire ou un minimum de 3 années d’expérience dans l’organisation.
• Détenir un permis de conduire valide (classe 5).
• Détenir une bonne connaissance des programmes, clientèles et activités associées aux centres sportifs.
• Détenir une connaissance de base des systèmes mécaniques et électriques du bâtiment.
• Détenir une bonne connaissance de la suite Office.
• Maîtriser le français parlé et écrit.
• Habiletés en vente et en promotion.
• Habiletés à effectuer des travaux d’entretien, capacité à manipuler des instruments et à travailler physiquement.
• Détenir une connaissance de base en entretien ménager (atout).

• Français parlé et écrit - Moyen

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Marketing et Gestion / Commercialisation et Gestion
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Gestion de commerces
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - Gestion des ressources humaines
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Sciences de l'administration - Administration des Affaires
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Activité physique
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Éducation physique et santé
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Loisir, culture et tourisme

• Capacité à contrôler, à entretenir et à réparer de l'équipement ou des systèmes
• Capacité à coordonner et à déléguer
• Polyvalence