Éducateur (trice) spécialisé (e) / Assistant AP-
Lobe
Tu veux travailler dans une équipe dynamique ? Tu veux faire une différence et contribuer au bien-être de patients malentendants?
On cherche une personne humaine et attentionnée.
Le/la éducateur/trice spécialisé (e) accompagne les patients dans leur démarche d'appareillage auditif, en bâtissant une relation de confiance et d'écoute.TON RÔLE
L’éducateur/trice spécialisé / Assistant AP travaille conjointement avec l’audioprothésiste afin d’assurer l’éducation prothétique des patients. Il/elle enseigne aux patients le fonctionnement des appareils auditifs, en plus de présenter les produits et les techniques d’entretien à favoriser.
TON QUOTIDIEN
- Expliquer l'utilisation et l'entretien des appareils auditifs et des aides de suppléance à l’audition
- Expliquer le pairage Bluetooth avec les différents outils technologiques tel que cellulaire
- Expliquer le pairage avec les appareils auditifs et le système d'écoute pour la télévision
- Présenter les stratégies d’écoute et de communication aux patients
- Faire le suivi avec les patients suite à l'appareillage auditif et/ou l'ajustement des appareils auditifs
- Offrir un soutien à l'audioprothésiste dans ses fonctions courantes
- Effectuer le traitement de dossiers
- Toutes autres tâches connexes
LE CANDIDAT IDÉAL
- Possède un diplôme d’études collégiales en éducation spécialisée
- Détient de 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire
- Maîtrise la langue française écrite et parlée
NOUS T'OFFRONS
- Pourquoi travailler dans une clinique Lobe ?
- Parce que vous aimez contribuer à changer la vie des gens, chaque jour.
- Parce que vous voulez vivre le bonheur sur 7 jours.
- Parce que vous désirez évoluer dans une entreprise qui prend soin de vous et qui a à cœur votre réussite.
- Parce que vous partagez nos valeurs Humaines : Entraide, Créativité, Optimisme, Unicité, Ténacité, Engagement, Rigueur (formant l’acronyme ÉCOUTER).
- Parce que nous reconnaissons votre contribution en vous offrant des avantages sociaux et un salaire concurrentiel.
Des valeurs qui nous rassemblent
Formant l’acronyme ÉCOUTER, sept valeurs guident chacune de nos actions du quotidien :
· Engagement : C’est contribuer au quotidien, par nos actions et notre discours, au développement de l’organisation et au respect de l’ensemble de nos obligations envers les autres.
· Créativité : C’est de faire différemment les choses que nous avions l’habitude de toujours effectuer de la même manière que les autres.
· Optimisme : C’est un art de vivre. Voir le meilleur en nous-même, chez les autres et en chaque situation. C’est principalement le fruit d’un choix. L’optimiste, c’est quelqu’un qui choisit de mettre l’accent sur le positif.
· Unicité : C’est la somme de chacune de nos actions. Du geste le plus simple aux plus grandes initiatives : c’est ce qui nous définit. C’est ce qui nous distingue et qui suscite un attrait particulier.
· Ténacité : C’est agir avec passion et confiance. Une personne peut échouer très souvent, mais si elle est disposée à apprendre de ses erreurs et à continuer d’essayer, elle parviendra à atteindre ses objectifs.
· Entraide : C’est travailler ensemble pour le bien commun. Le travail d’équipe requiert qu’on se fasse confiance, qu’on soit compréhensif et qu’on se soutienne mutuellement.
· Rigueur : C’est faire preuve d’un souci du détail et d’une qualité de travail, mais surtout, de ne jamais se contenter du minimum. En d’autres mots, c’est aller jusqu’au bout de ce que nous entreprenons, sans négliger aucun détail.
Cette carrière vous intéresse ? Écoutez votre petite voix et venez découvrir votre futur milieu de vie !
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...customer experiences. Role Overview: We are welcoming participants from all backgrounds, including anyone looking for administrative assistant roles, to take part in upcoming market research studies. These may involve online discussions, product testing, or feedback sessions...Full timeTemporary workPart timeCasual workRemote workFlexible hours- ...retirement and withdrawals. Your team You are part of a specialised team that stands out for its collaborative spirit and... ...plan * Employee Share Ownership Plan * Employee and family assistance program * Preferential banking services * Involvement in community...Full timeFlexible hours
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