Conseiller(Ère) Communication

Nous faisons partie des leaders mondiaux dans la transformation primaire du zinc.
Parce que nous sommes là depuis plus de 60 ans et que depuis toujours, la santé et la sécurité des équipes passent avant tout. Parce que nous transformons le zinc de manière responsable pour un monde plus durable. Parce que nous avons l’une des empreintes carbone les plus faibles parmi les affineries de zinc à travers la planète. Parce que nous investissons plus de 30 M$ chaque année pour améliorer nos installations. Parce que nous nous impliquons quotidiennement dans notre collectivité. Parce que nous offrons des activités rassembleuses créant des liens solides dans nos équipes.
Toi aussi, tu peux faire tout cela avec nous. Si tu rêves de transformer ton talent pour le meilleur, joins-toi à nous.
TRANSFORME TON TALENT EN OPPORTUNITÉSEn collaboration avec le ou la chef, communication, gouvernance et performance sociale, tu es responsable d’élaborer et de mettre en œuvre les plans de communication interne qui soutiennent les initiatives stratégiques de CEZinc. Tu coordonnes et planifes les événements internes afin de favoriser l’engagement et le sentiment d’appartenance de l’ensemble du personnel. Tu rédiges, révises et diffuses les communications provenant des différents secteurs de l’organisation. Tu assures également la gestion et la mise à jour des différentes plateformes de communication, notamment le journal interne, l’intranet et les affichages. Tu évalues l’efficacité des canaux de communication et proposes des améliorations lorsque nécessaire. Enfin, tu agis à titre de personne-conseil auprès des gestionnaires en les accompagnant dans leurs besoins en communication.
PROFIL RECHERCHÉ
Baccalauréat en communication, marketing ou en administration.
3 à 5 années d’expérience professionnelle dans un rôle de communication.
Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit, avec de fortes habiletés rédactionnelles.
Ce poste requiert une maîtrise professionnelle de l’anglais, en raison de communications régulières avec un siège social anglophone.
Grande rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Esprit d’initiative et autonomie dans la prise en charge des dossiers.
Créativité et capacité à proposer des idées d’activités et d’initiatives favorisant l’engagement des employés.
Horaire de jour, du lundi au vendredi
Poste permanent à temps plein
Programme d’avantages sociaux complet (médical, dentaire, vision, invalidité, vie, etc.)
Régime de retraite avec participation de l’employeur
Régime d’épargne exceptionnel (30 % de rendement)
Bonis en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise
Services de santé sur place (infirmier, kinésiologue)
Programme d’aide aux employés (PAE)
Cafétéria qui propose des repas complets et abordables
Bornes de recharge gratuites pour ton véhicule électrique
12 jours fériés par année, incluant un congé le jour de ton anniversaire
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