Java Tech Lead (Hybrid)

We’re seeking someone to join our team as a Java Tech Lead to design and deliver highly scalable, cloud-ready transaction processing platforms that support electronic trading, asset processing, clearing and settlement functions for our global Institutional Securities business. 

In the Technology division, we leverage innovation to build the connections and capabilities that power our Firm, enabling our clients and colleagues to redefine markets and shape the future of our communities. This is a Lead Software Engineering role which is part of the job family responsible for developing and maintaining software solutions that support business needs. 

Since 1935, Morgan Stanley is known as a global leader in financial services, always

evolving and innovating to better serve our clients and our communities in more than 40 countries around the world 

What you'll do in the role:  

• Lead the design and development of Java/Spring-based services for the custody platform, ensuring scalability, resilience, and maintainability.

• Own the technical architecture and drive key design decisions across reconciliation, exception management, and data-processing workflows.

• Guide and mentor a team of engineering specialists through code reviews, pairing, and technical coaching to raise overall code quality.

• Translate business requirements from custody operations stakeholders into technical designs and actionable engineering tasks.

• Partner with QA, DevOps, and production support teams to ensure reliable releases and rapid resolution of production issues.

• Drive adoption of engineering best practices, including test automation, CI/CD, and secure coding standards across the team.

• Evaluate and integrate new technologies and frameworks to improve system performance and developer productivity.

• Collaborate with cross-functional teams (product, risk, compliance) to align technical delivery with regulatory and business priorities.

What you’ll bring in the role:   

• At least 8+ years of relevant experience building enterprise level systems using Java / Spring. 

• A superior technologist, with strong design and implementation fundamentals. Strong design skills for building scalable systems. 

• Strong experience in implementing multi-threaded applications (e.g. Multithreading / Concurrency)

• Hands on experience with modern distributed technologies such as messaging brokers (e.g. Kafka) and distributed caching solutions. 

• Experience of Agile development techniques and a deep understanding of systems engineering, build and release management principles including continuous integration and continuous delivery. 

• Experience with application integration, software design patterns, frameworks, unit testing, automated testing, performance / memory analysis, and n-tier service-oriented architecture.

• Strong fundamentals of domain/event/message driven architecture and REST services 

• Understanding of Docker and container orchestration. 

• Experience with databases 

All our positions are located in Montreal, Quebec. We offer a hybrid work environment, combining remote work and attendance in the office.

Knowledge of French and English is required.

WHAT YOU CAN EXPECT FROM MORGAN STANLEY:

At Morgan Stanley, we raise, manage and allocate capital for our clients – helping them reach their goals. We do it in a way that’s differentiated – and we’ve done that for 90 years. Our values - putting clients first, doing the right thing, leading with exceptional ideas, committing to diversity and inclusion, and giving back - aren’t just beliefs, they guide the decisions we make every day to do what's best for our clients, communities and more than 80,000 employees in 1,200 offices across 42 countries. At Morgan Stanley, you’ll find an opportunity to work alongside the best and the brightest, in an environment where you are supported and empowered. Our teams are relentless collaborators and creative thinkers, fueled by their diverse backgrounds and experiences. We are proud to support our employees and their families at every point along their work-life journey, offering some of the most attractive and comprehensive employee benefits and perks in the industry. There’s also ample opportunity to move about the business for those who show passion and grit in their work.

To learn more about our offices across the globe, please copy and paste into your browser.

Morgan Stanley is an equal opportunity employer committed to building and maintaining a workforce that is diverse in experience and background. Our recruiting efforts reflect our strong commitment to a culture of inclusion, where individuals are hired, developed, and advanced based on their skills and talents.

Our workforce reflects a broad cross-section of the global communities in which we operate, bringing a variety of backgrounds, talents, perspectives, and experiences.

For more information, please visit: .

Responsable technique Java (hybride)Nous sommes à la recherche d’une personne qui se joindra à notre équipe à titre de responsable technique Java afin de concevoir et de livrer des plateformes de traitement des transactions hautement évolutives et prêtes pour l’infonuagique, soutenant les activités de négociation électronique, de traitement des actifs ainsi que les fonctions de compensation et de règlement de notre secteur mondial des titres institutionnels.

 
Au sein de la division Technologie, nous misons sur l’innovation pour développer les connexions et les capacités qui propulsent notre entreprise, permettant à nos clients et à nos collègues de redéfinir les marchés et de façonner l’avenir de nos collectivités. Il s’agit d’un poste de responsable principal en génie logiciel, faisant partie de la famille d’emplois responsable du développement et de la maintenance de solutions logicielles répondant aux besoins d’affaires.

 
Depuis 1935, Morgan Stanley est reconnu comme un chef de file mondial des services financiers, évoluant et innovant constamment afin de mieux servir ses clients et les collectivités qu’elle soutient dans plus de 40 pays à travers le monde.

 
Ce que vous ferez dans ce rôle :
Diriger la conception et le développement de services basés sur Java/Spring pour la plateforme de garde de titres (custody), en veillant à leur évolutivité, leur résilience et leur maintenabilité. 
Être responsable de l’architecture technique et orienter les décisions clés de conception relatives aux processus de rapprochement, de gestion des exceptions et de traitement des données. 
Encadrer et accompagner une équipe de spécialistes en ingénierie au moyen de revues de code, de programmation en binôme (pair programming) et de coaching technique afin d’améliorer la qualité globale du code. 
Traduire les exigences d’affaires des parties prenantes des opérations de garde de titres en conceptions techniques et en tâches d’ingénierie concrètes. 
Collaborer avec les équipes d’assurance qualité (QA), de DevOps et de soutien à la production afin d’assurer des déploiements fiables et une résolution rapide des incidents en production. 
Favoriser l’adoption des meilleures pratiques d’ingénierie, notamment l’automatisation des tests, le CI/CD et les normes de développement sécurisé au sein de l’équipe. 
Évaluer et intégrer de nouvelles technologies et de nouveaux frameworks afin d’améliorer la performance des systèmes et la productivité des développeurs. 
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (produit, gestion des risques, conformité) afin d’aligner les livrables techniques sur les priorités réglementaires et d’affaires. 

 
Ce que vous apporterez dans ce rôle : 
Au moins huit (8) années d’expérience pertinente dans le développement de systèmes de niveau entreprise à l’aide de Java/Spring. 
Solides compétences techniques ainsi que d’excellentes bases en conception et en mise en œuvre de solutions. Forte capacité à concevoir des systèmes évolutifs à grande échelle. 
Expérience significative dans le développement d’applications multithreadées (p. ex., Multithreading / Concurrency). 
Expérience pratique des technologies distribuées modernes, telles que les courtiers de messages (p. ex., Kafka) et les solutions de mise en cache distribuée. 
Expérience des méthodologies de développement Agile et compréhension approfondie de l’ingénierie des systèmes ainsi que des principes de gestion des builds et des mises en production, y compris l’intégration continue et la livraison continue. 
Expérience en intégration d’applications, en design patterns logiciels, en frameworks, en tests unitaires, en tests automatisés, en analyse des performances et de la mémoire, ainsi qu’en architecture orientée services à n niveaux (n-tier). 
Excellente maîtrise des concepts d’architecture orientée domaine, événements et messages (domain-driven, event-driven et message-driven) ainsi que des services REST. 

 
Tous nos postes sont situés à Montréal, Québec. Nous offrons un mode de travail hybride, combinant télétravail et présence au bureau.

 
La connaissance du français et de l’anglais est requise.

 
Ce texte a été traduit à l’aide d’outils automatisés. Bien que nous nous efforcions d’en assurer l’exactitude, veuillez consulter la version originale en anglais ou communiquer avec les ressources humaines pour toute clarification.

CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE MORGAN STANLEY:

Chez Morgan Stanley, nous levons, gérons et allouons des capitaux pour nos clients, afin de les aider à atteindre leurs objectifs. Nous le faisons d'une manière qui nous distingue des autres – et cela fait 90 ans que nous procédons ainsi. Nos valeurs – donner la priorité à nos clients, agir de manière intègre, innover grâce à des idées exceptionnelles, s’engager en faveur de la diversité et de l’inclusion, et s’investir dans la société – ne sont pas de simples convictions : elles guident les décisions que nous prenons chaque jour afin d’agir dans l’intérêt de nos clients, de nos communautés et de nos plus de 80 000 collaborateurs répartis dans 1 200 bureaux à travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés des meilleurs et des plus brillants, dans un environnement où vous bénéficierez d'un soutien et d'une grande autonomie. Nos équipes sont composées de collaborateurs infatigables et d'esprits créatifs, qui puisent leur inspiration dans la diversité de leurs parcours et de leurs expériences. Nous sommes fiers d'accompagner nos collaborateurs et leurs familles à chaque étape de leur parcours professionnel, en leur proposant des avantages sociaux et des avantages complémentaires parmi les plus attractifs et les plus complets du secteur. Il existe également de nombreuses possibilités d'évolution au sein de l'entreprise pour ceux qui font preuve de passion et de détermination dans leur travail.

Pour en savoir plus sur nos bureaux à travers le monde, veuillez copier-coller l'adresse dans votre navigateur.

Morgan Stanley est un employeur garantissant l'égalité des chances, qui s'engage à constituer et à maintenir un effectif diversifié en termes d'expérience et d'origine. Nos efforts en matière de recrutement témoignent de notre engagement fort en faveur d'une culture d'inclusion, dans laquelle les personnes sont recrutées, formées et promues en fonction de leurs compétences et de leurs talents.

Notre personnel est le reflet d'un large éventail des communautés mondiales au sein desquelles nous exerçons nos activités, apportant ainsi une grande diversité de parcours, de talents, de points de vue et d'expériences.

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