CSAP 26-650 - Éducateur(-trice) à la petite enfance 6h/j - Terme - École Mer et Monde
Province of Nova Scotia Regional Centres for Education
Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un rôle actif dans le développement de l’identité culturelle et de la promotion de la langue française dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Écosse.
Le CSAP compte 23 écoles, fréquentées par plus de 6 500 élèves. Plus de 1 000 employés qui assurent l’éducation des élèves et les accompagnent afin de favoriser leur épanouissement scolaire, culturel et identitaire.
Nous sommes heureux d'offrir l'opportunité d'emploi suivante:
Éducateur(-trice) à la petite enfance 6h/j - Terme
École Mer et Monde
Date limite des candidatures (AAAA/MM/JJ):** Ce poste sera fermé dès qu’il sera comblé. Nous vous encourageons à postuler dès que possible. **
Syndicat :NSGEU (8300)
Lieu de travail:École Mer et Monde
Type de poste: Terme
Date d'entrée en fonction: 2026-08-27 Date de fin (s'il a lieu):2027-06-30
Salaire: Salaire: 18,18 $ (sans qualifications) - 30,50 $ (avec qualifications), en vertu de la convention collective CSAP-NSGEU
Il s’agit d’un poste rémunéré sur une période de 10 mois, selon le calendrier scolaire. Durant les périodes des congés scolaires, vous devrez faire une demande de prestations d’assurance-emploi, puisqu’aucun salaire ne sera versé pendant ces périodes.
Ronde (s'il a lieu):Non applicable
Tâches:
Les responsabilités incluent :
L’éducateur(-trice) a pour responsabilité de collaborer avec l’éducateur(-trice) principal(e), afin de veiller à la mise en place et au maintien d’un milieu d’apprentissage motivant axé sur le développement des connaissances et les champs d’intérêt des enfants. Dans ce milieu, on encourage les enfants à se livrer à un processus d’exploration et de création de nouvelles connaissances à travers les activités quotidiennes et les interactions sociales L'éducateur(-trice) appuie l’éducateur(-trice) principal(e) dans l'utilisation des pratiques fondées sur des données objectives et se sert de son jugement professionnel pour veiller à ce que le milieu d’apprentissage se concentre sur le développement holistique et le bien-être global des enfants. Il/Elle a pour responsabilité de contribuer au travail d'équipe, sous le leadership de l'éducateur(-trice) principal(e), afin de veiller à la mise en œuvre du programme de prématernelle à partir du cadre pédagogique pour l’apprentissage des jeunes enfants de la Nouvelle-Écosse, et de toutes les autres politiques et pratiques exemplaires définies par le ministère de l’Éducation et du Développement de la petite enfance (MEDPE), ainsi que la vision et la mission du CSAP.
Appuyer la planification qui respecte les orientations du programme de prématernelle de la Nouvelle-Écosse Grandir en français tout en adaptant les activités aux besoins spécifiques des enfants qui composent le groupe;
Utiliser une variété d’activités d’apprentissage dans la classe et à l’extérieur afin d’assurer le développement global (développement physique, cognitif, affectif et social) et langagier de l’enfant;
Assurer une gestion du groupe efficace et positive;
Participer à l’implantation des plans d’intervention.
Les qualifications:
- Détenir un diplôme collégial ou un baccalauréat en éducation à la petite enfance, ou démontrer un engagement à l'obtenir en cours d'emploi (une formation collégiale d’au moins deux ans est exigée pour la classification d’éducateur(-trice) qualifié(e) selon la convention collective CSAP-NSGEU);
- Posséder un minimum de deux ans d’expérience de travail pertinente;
- Toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente sera également considérée;
- Avoir une bonne connaissance du français parlé et écrit
- Posséder d’excellentes habiletés de communication;
- Savoir collaborer et travailler efficacement en équipe;
- Détenir une certification en premiers soins standard - niveau C;
- Détenir une certification en premiers soins standard - niveau C;(ou s'engager à l'obtenir dans les 2 mois suivant son entrée en fonction, au plus tard)
- Une formation en intervention en cas de crise sera considérée comme un atout.
AUTRES INFORMATIONS
Seules les candidatures soumises en français seront considérées.
Le CSAP encourage les personnes issues de groupes historiquement défavorisés ou sous-représentés à poser leur candidature. Si vous faites partie d’un groupe désigné, nous vous invitons à l’indiquer dans votre profil de candidature.
Si vous êtes une personne en situation de handicap et que vous avez besoin d’un accommodement raisonnable afin de participer pleinement au processus d’entrevue, veuillez nous en informer. Nous prendrons les mesures nécessaires pour répondre à vos besoins, dans le respect de notre engagement en matière d’équité en emploi.
Nous remercions toutes les personnes qui postulent. Cependant, nous communiquerons uniquement avec celles sélectionnées pour une entrevue.
Si vous êtes retenu(e), une vérification judiciaire (secteur vulnérable) et un certificat du registre des enfants maltraités seront demandés avant la prise de poste. Les consignes vous seront transmises lors du processus d’embauche.
Le CSAP respecte les principes d’équité et d’inclusion en matière d’emploi, et s’engage à offrir un milieu scolaire et professionnel à l’image de ces valeurs.
Segment de l’offre d’emploi: Education
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...Non Union - NSPG Closing Date: 08-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM... ...An equivalent combination of training, education and experience will be considered. Applicants... ...Insurance, General illness, Short and Long Term Disability, Vacation and Employee and Family...Long term contractPermanent employmentFull timeTemporary workInternshipWork at office$18 - $19 per hour
...Work Term: Permanent Work Language: English Hours: 32 à 48 heures par semaine Education: Experience: Études Aucun certificat, diplôme ou grade Milieu de travail... ...Permis de catégorie 5/5F/G (voitures, camions de petite taille et autres véhicules à 2 essieux)...Permanent employmentFull timeFlexible hoursNight shiftWeekend workDay shiftAfternoon shiftAtlantic Private Protection Service
Halifax, NS4 days ago$1848.39 - $2068.11 per week
...Status: NSGEU - NSPG Closing Date: 29-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59... ...of experience Applicants relying on education and experience equivalencies must demonstrate... ..., General illness, Short and Long Term Disability, Vacation and Employee and Family...Long term contractPermanent employmentTemporary workCasual workInternshipWork at officeLocal area$3929.22 - $4911.52 per week
...Non Union - NSPG Closing Date: 14-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM... ...support evidence‑based decision‑making, long‑term fiscal sustainability, and strengthened... ...practices Equivalency Applicants relying on education and experience equivalencies must...Long term contractPermanent employmentFull timeTemporary workWork at office$3029.89 - $3693.39 per week
...Status: NSGEU - NSPG Closing Date: 19-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM... ...experience. An acceptable combination of education and experience may be considered. You... ..., General illness, Short and Long Term Disability, Vacation and Employee and Family...Long term contractPermanent employmentFull timeTemporary workCasual workInternshipWork at officeFlexible hours$3410.48 - $4005.58 per week
...Board Location: HALIFAX Type of Employment: Term Union Status: NSGEU - NSPG Closing Date: 14-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM Atlantic... ...checks. Equivalency Applicants relying on education and experience equivalencies must demonstrate such...Long term contractFull timeTemporary workCasual workInternshipWork at office$2123.03 - $2348.18 per week
...Energy Location: HALIFAX Type of Employment: Term Union Status: NSGEU - NSPG Closing Date: 06-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM Atlantic... ...An equivalent combination of training, education and experience will be considered. Applicants relying...Long term contractFull timeTemporary workCasual workInternshipWork at office$3929.22 - $4911.52 per week
...Non Union - NSPG Closing Date: 28-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM... ...enforcement training. Alternatively, you have the education and experience in regulatory enforcement... ..., General illness, Short and Long Term Disability, Vacation and Employee and Family...Long term contractPermanent employmentFull timeTemporary workInternshipWork at office$2439.73 - $3049.66 per week
...Non Union - NSPG Closing Date: 07-Jul-26 (Applications are accepted until 11:59 PM... ...An equivalent combination of training, education, and experience will be considered. Applicants... ...Insurance, General illness, Short and Long Term Disability, Vacation and Employee and...Long term contractPermanent employmentFull timeTemporary workInternshipWork at office$23.81 per hour
...articles à la population canadienne chaque année. Nous aidons les petites entreprises à croître. Nous enrichissons la vie dans les... ...éloignées. Nous relions les Canadiens entre eux et avec le reste du monde. Nous le faisons en offrant la meilleure expérience de livraison...Permanent employmentTemporary work$5000 per month
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