Technicien parajuridique/Technicienne parajuridique - Droit Corporatif

Vortex Stratégie & recrutement est activement à la recherche d’un(e) parajuriste en droit corporatif transactionnel pour son client, un cabinet d’avocats régional basé à Laval.

En collaboration avec les avocats du groupe, le ou la titulaire du poste fournira du soutien aux avocats dans leur pratique et effectuera diverses tâches liées au droit des sociétés.

Votre rôle et responsabilités

• Appuyer les avocats dans le cadre de transactions corporatives, d’opérations commerciales et fiscales touchant tous les types d’entités juridiques
• Mettre à jour les livres de procès-verbaux physiques et virtuels.
• Procéder à la vérification diligente de livres de procès-verbaux et à la rédaction de rapports et de résolutions correctives.
• Préparer des documents et assurer la coordination des dossiers, en lien avec les constitutions/organisations, statuts de modification concernant divers changements, fusions, prorogations, déclarations de dividendes, dissolutions, transferts/émissions/rachats/transmissions d’actions, immatriculations/enregistrements/modifications de divers type de sociétés québécoises et extra provinciales, nominations/démissions/destitutions d’administrateurs ou de dirigeants, changements d’adresse de sièges sociaux.
• Assurer le dépôt de documents auprès des autorités de réglementation.
• Effectuer la mise à jour annuelle de résolutions, de rapports et de déclarations et d’autres documents d’information continue.
• Effectuer diverses recherches sur les sociétés et préparer les formulaires requis dans le cadre d’enregistrements extra provinciaux.
• Préparer les documents dans le cadre d’opérations et de réorganisations.
• Rédiger diverses résolutions au besoin.
• Toutes autres tâches au besoin.

Exigences

• Posséder un minimum de 5 ans d’expérience dans un poste de parajuriste en droit corporatif au sein d’un cabinet d’avocats
• Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques.
• Bilinguisme parlé et écrit français/anglais parlé et écrit;
• Aptitude à la communication efficace avec les autres membres du cabinet, combinée avec la capacité de répondre aux besoins des clients de façon professionnelle et courtoise.
• Capacité de travailler de façon autonome, de même qu’au sein d’une équipe.
• Aptitude à effectuer des recherches juridiques.
• Connaissance des lois et réglementations gouvernementales, pertinentes et courantes.
• Aptitude à analyser les documents juridiques pour en vérifier l’exactitude.
• Capacité à prioriser et à redéfinir les priorités au besoin.
• Aptitude à gérer le stress de façon professionnelle.
• Connaissance de la suite Microsoft Office.

Les avantages

• Salaire concurrentiel selon votre expérience de travail;
• Assurances collectives
• Régime de retraite
• Semaine de vacances dès l’embauche
• Mode de travail hybride