Chef De Projet Au Soutien Stratégique Et Gouvernance

À propos de ce posteDerrière chaque succès se cache une équipe d’experts dévoués qui nous fait avancer. Des professionnels en ressources humaines qui façonnent notre culture aux innovateurs en TI qui favorisent les avancées technologiques, en passant par les dirigeants financiers qui assurent notre croissance, les communicateurs qui mettent en lumière notre histoire et les experts juridiques qui protègent notre avenir, chaque rôle est essentiel. Nos fonctions d’entreprise ne se contentent pas de soutenir;
elles dirigent tout en jouant un rôle essentiel et stratégique dans l’orientation de l’entreprise et en veillant à ce que les clients et les employés soient prêts pour les moments qui comptent le plus. Faites partie d’une équipe où votre travail fait une différence. Vous travaillerez sur des projets percutants et concrétiserez des idées tout en profitant d’occasions de croissance et de travail d’équipe, et d’une vie professionnelle et personnelle équilibrée.
DescriptionGouvernance et gestion du portefeuille
Soutenir les activités de gouvernance du portefeuille, incluant les revues de performance, les revues exécutives et les revues d’affaires.
Développer et maintenir des tableaux de bord, indicateurs de performance (KPI) et rapports destinés à la direction.
Analyser les tendances de performance, la capacité, l’utilisation des ressources et les indicateurs financiers.
Participer aux activités de prévision, de planification des ressources et de suivi des priorités organisationnelles.
Assurer la qualité, la cohérence et l’exactitude des données de gestion utilisées dans les processus décisionnels.
Réviser la santé des portefeuilles, projets et programmes et formuler des recommandations visant à améliorer l'exécution, la prévisibilité et les résultats d'affaires.
Identifier les risques, enjeux et tendances nécessitant l'attention de la direction.
Agir comme personne-conseil auprès des gestionnaires de projets et des leaders de livraison en matière de gouvernance, de planification, de prévision et de reddition de comptes.
Favoriser l'application cohérente des pratiques de gouvernance et de gestion de portefeuille à travers l'organisation.
Soutien stratégique et exécutif
Préparer des présentations exécutives, analyses d'affaires et documents de gouvernance.
Soutenir l'équipe de direction dans les activités de planification, de suivi de la performance et de prise de décision.
Réaliser des analyses et formuler des recommandations basées sur des données factuelles.
Assurer le suivi des actions et décisions découlant des revues exécutives et forums de gouvernance.
Préparer des analyses, dossiers décisionnels et recommandations destinés à la haute direction.
Fournir une perspective indépendante sur la santé du portefeuille, les contraintes de capacité, les risques de livraison et les enjeux d'exécution.
Qualifications Minimales
Baccalauréat en administration, commerce, ingénierie, gestion de projet, finance ou domaine connexe.
Minimum de 8 à 12 années d'expérience pertinente.
Expérience en gestion de portefeuille, gouvernance, analyse d'affaires, PMO ou gestion de projets.
Maîtrise avancée d'Excel et PowerPoint;
Power BI.
Expérience de travail avec des équipes de direction et des parties prenantes de niveau exécutif.
Qualifications Souhaitées
Excellentes aptitudes analytiques, organisationnelles et de communication.
Excellentes aptitudes en communication orale et écrite (français et anglais) : La maîtrise de l'anglais est requise pour ce poste, car il implique la participation à des réunions et projets ayant une portée internationale, ainsi que des interactions avec des collègues ou clients situés dans d'autres provinces ou pays.
Connaissance de l'industrie de l'aviation ainsi que des produits et solutions Flightscape.
Avantages sociaux
Assurance collective
Télémédecine
Programme d’aide aux employés et à la famille
Régime d’achat d’actions des employés
REER collectif
Régime de retraite CAE / Régime à prestations déterminées
Congé sabbatique
Horaire flexible
Congé parental bonifié
À propos de CAEÀ CAE, notre mission est claire : contribuer à rendre le monde plus sécuritaire. Depuis près de 80 ans, nous faisons progresser l’innovation en simulation, en formation et en préparation aux missions afin de soutenir des opérations critiques partout dans le monde. Grâce à des technologies avancées, nous aidons nos clients à travailler plus intelligemment, plus rapidement et de façon plus durable. Joignez-vous à une organisation guidée par sa raison d’être, où les idées audacieuses sont encouragées, où la collaboration fait avancer les choses et où votre développement alimente notre réussite commune.
Type d'emploiRégulier
Égalité des chances et mesures d’adaptationCAE s’engage à offrir des chances égales à tous les candidats, sans égard à la race, à la nationalité, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’identité ou à l’expression de genre, à l’orientation sexuelle, au handicap, à la neurodiversité, au statut d’ancien combattant, à l’âge ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous encourageons les personnes qui ne répondent pas à tous les critères à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation raisonnables sont offertes au besoin — communiquez avec votre recruteur ou écrivez à View email address on ca.hrm.tc.
Protection des donnéesDéclaration de confidentialité. Nous utilisons parfois des outils appuyés par l’IA pour soutenir l’évaluation des candidatures, tout en gardant une prise de décision entièrement humaine. CAE remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes dont le profil et l’expérience répondent aux exigences du poste seront contactées.
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