Fondeur-Couleur
Jean-François Giroux inc. - Spécialiste en recrutement
Fondeur-Couleur
Poste permanent – temps plein Quarts: JOUR-SOIR-NUIT-FDS
Notre client, CIF Métal Ltée est un leader Nord-Américain en moulage permanent d'aluminium. Possédant 2 usines situées à Thetford Mines et comptant plus de 170 employés, l'entreprise se distingue par ses clients de renommée mondiale.
CIF Métal Ltée connait une croissance soutenue et accélérée et offre un environnement de travail très dynamique. Ayant des défis de croissance ambitieux, notre client recherche actuellement un Fondeur-Couleur.
Sous la responsabilité du Superviseur de la fonderie, vous aurez l'occasion de vous épanouir dans un emploi stimulant et de contribuer au succès de l'entreprise en ayant les responsabilités suivantes :
Opérer le four de fusion (aluminium)
Entretenir l'isolation d'un moule (coating / poteyage) c'est-à-dire appliquer avec un fusil un produit liquide sur le moule
Préparer et contrôler les équipements pour la coulée (presse, unité hydraulique) (information pour automate à fournir)
Faire la coulée d'aluminium selon la recette (bascule, en chute)
Faire la coupe et la finition de base des pièces, c'est-à-dire enlever l'excédent d'aluminium provenant du moulage
Inspecter visuellement les pièces afin de contrôler le procédé de la coulée
Détecter les dysfonctionnements
Nettoyer son poste de travail
Écrire des données relatives aux bons de travail/ rapport de production
Respecter les standards de santé et sécurité de l'entreprise
Profil recherché
Faire preuve de vigilance
Être capable de détecter une situation anormale et informer
Se conformer à des standards de production
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif
Collaborer avec des personnes d'origine culturelle ou linguistique différentes
S'adapter au travail exposé à la chaleur
Les avantages de travailler chez CIF Métal :
Une gamme complète d'avantages sociaux tels que des assurances collectives et un REER avec la participation de l'employeur;
Environnement de travail de collaboration et de travail d'équipe;
L'accessibilité des membres de la direction, toujours attentifs et ouverts aux idées des employés;
Des activités sociales, de la formation, et bien plus encore!
Faites-nous parvenir votre curriculum vitae en toute confidentialité à l'adresse View email address on lwqct.com à l'attention de Jean-François Giroux spécialiste en recrutement.
- ...déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé....SuggestedFull timeWeekend workAfternoon shift
- ...déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé....SuggestedFull time
- ...déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé....SuggestedFull time
- ...spécifications pour assurer la faisabilité. Configurer les produits dans le système de production (dimensions, options, quincaillerie,couleurs). Collaborer avec l’équipe de vente, de production, d’installation et la logistique pour résoudre les enjeux techniques....SuggestedFull time
- ...à soumettre leur candidature, quels que soient leur race, leurs croyances, leur ascendance, leur origine nationale ou ethnique, leur couleur, leur âge, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur situation familiale, leur identité ou expression de genre, leur...SuggestedSecond jobWork at office
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