Coordonnatrice ou coordonnateur aux opérations - Concours C-570 (A-2)

Service des ressources matérielles

Date d'entrée en fonction : dès que possible.

POUR POSER MA CANDIDATURE

Curriculum vitae et diplôme. Pour les candidatures de l'étranger, fournir l'évaluation comparative du MIFI. 

VOTRE RÔLE AU SEIN DE NOTRE ÉQUIPE... 

Comporte l’ensemble des fonctions requises pour la coordination, la supervision, l’évaluation, la recherche et le développement d’un ou plusieurs programmes et activités reliées à la gestion du maintien des bâtiments et autres dossiers pouvant vous être confiés.

Élaborer des stratégies et des procédures relatives aux méthodes de travail dans le but d’augmenter le niveau et la qualité des services à rendre à une clientèle toujours croissante.

Assurer l’optimisation des ressources humaines, financières, matérielles, techniques et informationnelles qui vous sont allouées.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES 

Vous êtes un leader capable de mobiliser les équipes , de communiquer efficacement, avec une bonne connaissance des métiers de la construction et une excellente capacité d’adaptation ?

Fier pionnier en innovation pédagogique, le CSSPO est constamment à l'affût afin de recruter des personnes créatives, proactives et rigoureuses dont la passion est contagieuse. Joignez-vous à nous et devenez coordonnatrice ou coordonnateur!

QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES

Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois années ou occuper un emploi de hors‑cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire;

Cinq années d’expérience pertinente;

Avoir complété le cours santé et sécurité générale sur les chantiers de construction de l’ASP construction constitue un atout;

Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ou de l’Ordre des architectes du Québec constitue un atout.

EXIGENCES PARTICULIÈRES

Réussir avec succès un test d’aptitude en français s'applique seulement aux postes réguliers.

Les personnes retenues pourraient se rendre disponibles pour des tests psychométriques et une entrevue.

Levez la main et venez faire partie de notre grande équipe du CSSPO!

Le centre de services scolaire est assujetti à la Loi sur la laïcité de l’État . Tout membre du personnel embauché doit se conformer aux différentes dispositions et modalités de cette Loi , adoptée le 30 octobre 2025.

De plus, le CSSPO est doté du programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités ethniques et visibles, les personnes autochtones ainsi que les personnes handicapées à s’identifier lors de l’envoi de leur candidature.