Chauffeur/chauffeuse de machinerie de déneigement - travaux publics

Description de l'entreprise

La Municipalité de Saint-François-Xavier-de-Viger a pour mission d’assurer une gestion efficace et responsable des affaires municipales, tout en offrant à ses citoyens un milieu de vie sécuritaire, de qualité et adapté aux besoins de la communauté.

Sous l’autorité du conseil municipal, l’administration municipale veille à la planification, à la coordination et à la prestation des services municipaux, dans le respect des lois et règlements en vigueur, des principes de saine gouvernance et d’une gestion rigoureuse des ressources humaines, financières et matérielles.

La Municipalité privilégie une approche de proximité axée sur la collaboration, la transparence, l’efficacité administrative et la qualité des services à la population. Elle accorde une importance particulière à l’écoute des citoyens, au maintien d’un environnement de travail respectueux ainsi qu’à l’amélioration continue de ses pratiques.

Ses actions reposent sur des valeurs fondamentales de respect, d’intégrité, de responsabilisation, d’engagement et de rigueur. Ces valeurs orientent les décisions, les interventions et les relations professionnelles au sein de l’organisation.

En joignant l’équipe municipale, les employés contribuent directement au bon fonctionnement de l’administration, à la réalisation des projets municipaux et au développement de la communauté, dans un environnement où la polyvalence, l’autonomie, la collaboration et le sens du service public sont valorisés.

Description de l’offre d’emploi

Temps plein saisonnier

La Municipalité de Saint-François-Xavier-de-Viger est à la recherche d’une personne motivée et fiable pour occuper le poste de Journalier(ère) – Chauffeur(se) de machinerie pour l’entretien hivernal.

Vos principales responsabilités

Opérer le camion 10 roues avec charrue et épandeur à abrasif, ainsi que, au besoin, d’autres équipements (souffleur, niveleuse, pépine)

Assurer l’entretien régulier des routes selon les normes en vigueur

Effectuer des rondes de sécurité et signaler toute anomalie ou besoin d’entretien d’équipements

Collaborer efficacement avec l’équipe municipale pour assurer un service de qualité, même en situation de stress

Effectuer diverses tâches d’entretien et de voirie selon les besoins du service et les conditions météorologiques

Exigences et qualifications

Permis de conduire de classe 3 valide (obligatoire)

Expérience pertinente dans le domaine, un atout

Ponctualité, flexibilité, disponibilité et bon jugement

Honnêteté et capacité à travailler en équipe

Souci du travail bien fait et capacité à gérer les imprévus

Conditions de travail

Statut : Temps partiel saisonnier - Début novembre à la mi-avril 

Horaire : Variable - Entre 32 heures et 40 heures par semaine

Entrée en fonction : 1 novembre 2026

 

Langues

• Français parlé et écrit - Faible

Formations

• Diplôme d’études secondaires (DES)

Expérience3 à 5 ansCompétences

• Assiduité et ponctualité
• Engagement
• Tolérance aux variations fréquentes de température

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)