Directeur De Projets - Génie Civil & Infrastructures
Construction Demathieu & Bard (CDB) Inc.
Nous publions ce poste de manière proactive afin de constituer notre vivier de candidats. Les candidatures sont examinées en permanence en vue d'opportunités futures ou potentielles.
Demathieu Bard: Oser entreprendre !
Notre culture
Construction Demathieu & Bard (CDB) Inc. est la filiale canadienne de Demathieu Bard, une entreprise basée en France qui compte plus de 160 ans d'expérience dans le domaine de la construction, et qui exerce ses activités au Canada depuis 1997.
CDB se spécialise dans la construction et la réhabilitation de grandes infrastructures et est reconnue pour ses méthodes de construction novatrices et complexes et pour sa capacité d'adaptation lorsqu'elle entreprend des projets difficiles. En tant qu'entrepreneur général, gestionnaire de construction et/ou gestionnaire de projet, CDB continue de réaliser avec succès des projets complexes et difficiles, notamment des projets d'infrastructure lourde tels que des ponts, des canaux, des barrages, des tunnels, des ponceaux et des viaducs.
Nous nous distinguons par nos compétences techniques et notre attitude positive reconnue. Notre force en tant qu'organisation réside dans les compétences et le dynamisme de nos employés et nous sommes fiers d'encourager et de développer nos talents. CDB compte actuellement plus de 150 ingénieurs et techniciens au Canada, avec un large éventail de compétences pluridisciplinaires et un juste équilibre entre professionnels expérimentés et jeunes. En tant qu'organisation, nous nous engageons à optimiser nos ressources qualifiées, à mettre l'accent sur le développement professionnel et à encourager le partage des connaissances au sein de l'entreprise.
Description
Être capable de diriger un projet d’envergure ou plusieurs projets à partir de l’octroi du contrat jusqu’à la clôture finale du chantier. Avoir plus de 10 ans d’expérience en entreprise de construction et une expertise dans le domaine du génie civil
(ponts, viaducs…).
Responsabilités et tâches
Diriger plusieurs projets OU un projet d'envergure à partir de l'obtention du contrat jusqu’à la clôture finale du chantier ainsi que l'aspect financier du ou des projets.Est le garant de l’application des règles de l’entreprise en matière de qualité, santé/sécurité et environnementGarantir la qualité de l’ouvrage, dans le respect du contrat et du système qualité de l’entrepriseAssurer le suivi contractuel auprès du clientNégocier, établir et gérer les contrats de sous-traitanceÉtablir le budget du projet et garantir les objectifs de résultatEffectuer le contrôle des coûts mensuellementValidation des méthodes de travailPlanifier, organiser et contrôler les travaux sur le ou les chantiers dont il a la responsabilité, en conformité avec le cahier des charges, plans et devis.Être responsable au niveau technique, financier, commercial et humain des opérations confiéesReprésenter l’entreprise sur le chantierÊtre responsable du respect des délais et du budget allouéDiriger les démarches administratives liées à la vie du chantierÉtablir l'échéancier d’exécution des travaux et les plannings d’approvisionnement et en effectuer le suiviOrganiser le recrutement du personnel nécessaire sur les chantiers et planifier l’intervention des équipesOrganiser les postes de travail et mettre en application les règles de sécuritéOrganiser et animer les réunions de chantier et rédiger les comptes renduCoordonner les sous-traitants et les différents corps d’étatSuivre les dépenses, établir les décomptesGérer la fermeture administrative du chantier.Avoir entre autres à diriger une équipe dédiée au projet et garantir le respect des exigences contractuelles par l’ensemble des intervenants.Qualifiations et habiletés requises
Baccalauréat en génieÊtre membre en règle de l’OIQExpérience pertinente en gestion de projet en chantier Génie Civil (pont, viaduc…) ou BâtimentMaîtrise des logiciels MS Office, autocadBonne communicationBilingue serait un atoutAptitudes en gestion, négociationFaire preuve d'initiative et de leadershipDynamismeAutonomieFlexibilité et capacité d’adaptationFacilité à travailler en équipe;
Sens de l’organisationGestion du temps et des prioritésProfessionnalisme et rigueurAvoir la maîtrise technique des opérations de génie civilCommissions
Les bonus peuvent être accordées à la discrétion de l'Employeur et révisées annuellement.Cependant, et s'il y a lieu, l’Employé devient éligible à une bonification uniquement après une année complète à l’emploi de l’Entreprise.
VÉRIFICATION DU CASQUE CRIMINEL
Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à la réussite d'une vérification du casier judiciaire. Les candidats doivent consentir à cette vérification dans le cadre du processus d'embauche.
AVIS CONCERNANT LA CONSERVATION DES CANDIDATURES:
Tous les CV reçus et non sélectionnés pour un poste spécifique seront conservés dans notre base de données pendant une durée de 3 ans à compter de la date de réception. Passé ce délai de 3 ans, vos informations seront automatiquement supprimées de notre système. Nous veillons à garantir la sécurité et la confidentialité de vos données tout au long de leur conservation. Si vous souhaitez mettre à jour vos informations ou retirer votre candidature avant l’expiration de cette période, n’hésitez pas à nous contacter à l’adresse View email address on ca.hrm.tc
AVIS RELATIF A L'UTILISATION DE L'I.A:
Conformément à la partie III.1 de l'ESA, 2000, section 8.4(1), CDB utilise l'intelligence artificielle (IA) pour présélectionner, évaluer ou sélectionner les candidats.#J-18808-Ljbffr
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Construction Demathieu & Bard (CDB) Inc. est la filiale canadienne de Demathieu Bard, une entreprise basée en France qui compte plus de 160 ans d'expérience dans le domaine de la construction, et qui exerce ses activités au Canada depuis 1997.
CDB se spécialise dans la construction et la réhabilitation de grandes infrastructures et est reconnue pour ses méthodes de construction novatrices et complexes et pour sa capacité d'adaptation lorsqu'elle entreprend des projets difficiles. En tant qu'entrepreneur général, gestionnaire de construction et/ou gestionnaire de projet, CDB continue de réaliser avec succès des projets complexes et difficiles, notamment des projets d'infrastructure lourde tels que des ponts, des canaux, des barrages, des tunnels, des ponceaux et des viaducs.
Nous nous distinguons par nos compétences techniques et notre attitude positive reconnue. Notre force en tant qu'organisation réside dans les compétences et le dynamisme de nos employés et nous sommes fiers d'encourager et de développer nos talents. CDB compte actuellement plus de 150 ingénieurs et techniciens au Canada, avec un large éventail de compétences pluridisciplinaires et un juste équilibre entre professionnels expérimentés et jeunes. En tant qu'organisation, nous nous engageons à optimiser nos ressources qualifiées, à mettre l'accent sur le développement professionnel et à encourager le partage des connaissances au sein de l'entreprise.
Description
Être capable de diriger un projet d’envergure ou plusieurs projets à partir de l’octroi du contrat jusqu’à la clôture finale du chantier. Avoir plus de 10 ans d’expérience en entreprise de construction et une expertise dans le domaine du génie civil
(ponts, viaducs…).
Responsabilités et tâches
Diriger plusieurs projets OU un projet d'envergure à partir de l'obtention du contrat jusqu’à la clôture finale du chantier ainsi que l'aspect financier du ou des projets.Est le garant de l’application des règles de l’entreprise en matière de qualité, santé/sécurité et environnementGarantir la qualité de l’ouvrage, dans le respect du contrat et du système qualité de l’entrepriseAssurer le suivi contractuel auprès du clientNégocier, établir et gérer les contrats de sous-traitanceÉtablir le budget du projet et garantir les objectifs de résultatEffectuer le contrôle des coûts mensuellementValidation des méthodes de travailPlanifier, organiser et contrôler les travaux sur le ou les chantiers dont il a la responsabilité, en conformité avec le cahier des charges, plans et devis.Être responsable au niveau technique, financier, commercial et humain des opérations confiéesReprésenter l’entreprise sur le chantierÊtre responsable du respect des délais et du budget allouéDiriger les démarches administratives liées à la vie du chantierÉtablir l'échéancier d’exécution des travaux et les plannings d’approvisionnement et en effectuer le suiviOrganiser le recrutement du personnel nécessaire sur les chantiers et planifier l’intervention des équipesOrganiser les postes de travail et mettre en application les règles de sécuritéOrganiser et animer les réunions de chantier et rédiger les comptes renduCoordonner les sous-traitants et les différents corps d’étatSuivre les dépenses, établir les décomptesGérer la fermeture administrative du chantier.Avoir entre autres à diriger une équipe dédiée au projet et garantir le respect des exigences contractuelles par l’ensemble des intervenants.Qualifiations et habiletés requises
Baccalauréat en génieÊtre membre en règle de l’OIQExpérience pertinente en gestion de projet en chantier Génie Civil (pont, viaduc…) ou BâtimentMaîtrise des logiciels MS Office, autocadBonne communicationBilingue serait un atoutAptitudes en gestion, négociationFaire preuve d'initiative et de leadershipDynamismeAutonomieFlexibilité et capacité d’adaptationFacilité à travailler en équipe;
Sens de l’organisationGestion du temps et des prioritésProfessionnalisme et rigueurAvoir la maîtrise technique des opérations de génie civilCommissions
Les bonus peuvent être accordées à la discrétion de l'Employeur et révisées annuellement.Cependant, et s'il y a lieu, l’Employé devient éligible à une bonification uniquement après une année complète à l’emploi de l’Entreprise.
VÉRIFICATION DU CASQUE CRIMINEL
Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à la réussite d'une vérification du casier judiciaire. Les candidats doivent consentir à cette vérification dans le cadre du processus d'embauche.
AVIS CONCERNANT LA CONSERVATION DES CANDIDATURES:
Tous les CV reçus et non sélectionnés pour un poste spécifique seront conservés dans notre base de données pendant une durée de 3 ans à compter de la date de réception. Passé ce délai de 3 ans, vos informations seront automatiquement supprimées de notre système. Nous veillons à garantir la sécurité et la confidentialité de vos données tout au long de leur conservation. Si vous souhaitez mettre à jour vos informations ou retirer votre candidature avant l’expiration de cette période, n’hésitez pas à nous contacter à l’adresse View email address on ca.hrm.tc
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Vacancy posted 1 hour ago
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