Graduate Program Montréal

Publiée le 13/11/2026

Mission

Chez Newrest, nous allons de l’avant grâce à ceux qui s’impliquent, prennent des risques et ont soif d’évoluer. Joignez-vous à une équipe dynamique, animée par un esprit d’entreprise et sportif, où les décisions sont prises rapidement, sans crainte de l’échec. Chez Newrest, chacun contribue à la croissance du Groupe. Ici, l’expérience sur le terrain compte : même le chef de la direction pousse des chariots.

À propos de Newrest

Newrest, spécialiste de la restauration hors domicile et de la gestion des installations, est l’un des chefs de file mondiaux de la restauration multisectorielle. Animé par un esprit pionnier « Unlimited », le Groupe est présent dans 53 pays et compte 60 000 employés.

Nos services couvrent un large éventail de domaines : restauration aérienne, vente à bord, boutiques hors taxes à bord, restauration en concession, sites éloignés et services de gestion des installations, restauration ferroviaire, concessions aéroportuaires et autoroutières.

Plus qu’une simple entreprise, Newrest est une véritable famille, dont 97 % du capital est détenu par plus de 700 employés.

Nos activités

Principales activités : Restauration aérienne

Notre Graduate Program Il s’agit d’un programme accéléré de 12 mois conçu pour aider les jeunes talents à fort potentiel à développer leurs compétences et à assumer des responsabilités.

L’objectif du programme pour diplômés est d’offrir aux jeunes talents une expérience au sein du Groupe afin qu’ils acquièrent les compétences professionnelles nécessaires pour devenir des gestionnaires chez Newrest.

Intégrer le programme pour diplômés, c’est l’occasion de vivre une expérience unique au cœur des défis opérationnels et d’affaires de la filiale qui vous accueille. Pendant un an, vous serez accompagné par un mentor qui contribuera au développement de votre expertise.

Vous serez amené à travailler sur divers dossiers, notamment la gestion des relations avec la clientèle et la collaboration avec les équipes opérationnelles . Grâce à votre persévérance, à votre engagement et à votre expertise, vous occuperez des postes à responsabilités à l’issue du programme .

Profil

Critères d’admissibilité

Jeune diplômé (depuis moins de deux ans) ou ayant quelques années d’expérience ET souhaitant se spécialiser ou découvrir le milieu de la restauration aérienne au sein d’un poste à responsabilités.

Formation en hôtellerie, en chaîne d’approvisionnement, en génie agricole, en administration des affaires, en finance…

Goût pour les défis, engagement, capacité d’apprentissage et d’initiative.

Maîtrise du français

Si votre profil correspond à la description ci-dessus et que vous souhaitez suivre une formation dans l’un de nos métiers, Newrest Canada vous offre :

• Une année de formation (rémunérée) au sein de nos activités de restauration aérienne
• Un développement rapide des compétences
• Un accélérateur de carrière
• Une présence quotidienne sur le terrain, au plus près des opérations
• Une évaluation régulière des compétences acquises pour garantir une progression continue
• Des possibilités de carrière à l’échelle internationale