manoeuvre à la production.

Manuel et minutieux ?

Tu cherches un emploi actif où les journées passent à la vitesse de l'éclair et où tu peux être fier de ce que tu fabriques ? Rejoins une entreprise de choix qui reconnaît ton travail à sa juste valeur !

Lieu : Région de Drummondville

Statut : temporaire avec possibilité de permanence

Quart de travail : Jour / Soir

Salaire: entre 21,75$ à 23,75$ de l'heure

Avantages
Pourquoi tu vas aimer ce poste de manoeuvre à la production à Daveluyville ?

- Progression salariale rapide;

- Avantages sociaux complets (Assurances collectives, REER collectif);

- Ambiance de travail stimulante, conviviale et axée sur le respect;

- Stabilité d'emploi au sein d'une entreprise solide et locale;

- Équipements et usine modernes et sécuritaires.

Responsabilités
En tant que manoeuvre à la production, tu seras le moteur de notre chaîne de production. Tes responsabilités seront variées :

- Assembler des structures métalliques ou de bois en suivant avec précision les plans et les standards de production.

- Utiliser différents outils manuels et pneumatiques (perceuse, tournevis, riveteuse, etc.) de manière sécuritaire.

- Procéder à l'inspection visuelle des pièces et des produits finis pour garantir une conformité absolue.

- Emballer et préparer avec soin les produits terminés pour l'étape de l'expédition.

- Maintenir un espace de travail propre, ordonné et sécuritaire

Qualifications
Tu le manoeuvre à la production recherché, car :

- Tu te démarques par ton souci du détail, ta minutie et ton désir de garantir un travail de qualité.

- Tu es à l'aise avec le travail d'équipe et l'utilisation d'outils manuels.

- Une expérience en milieu manufacturier ou en usine est un excellent atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus (formation complète offerte sur place !).

Sommaire
Ne laisse pas passer cette chance de propulser ta carrière dans un environnement dynamique à Daveluyville. Choisis l'option qui te convient le mieux pour postuler :

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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more