Gérant de rayon
IGA Sainte-Martine
Nombre d'heures par semaine : entre 40 et 40
Quart de travail : Jour
Disponibilité : En tout temps
Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le poste et l'emplacement. Certains sites Web qui affichent nos offres d'emploi peuvent fournir des estimations salariales à notre insu. Ces estimations sont fondées sur des emplois et des offres similaires à des fins de comparaison générale, mais ne sont pas fournies par notre organisation ni surveillées pour en assurer l'exactitude. Nous discuterons avec plaisir des détails de rémunération propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l'avant dans le processus de recrutement.
Deviens gérant/gérante de rayon
Tu es curieux d'en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ?
Dans ta famille on te considère comme celui qui planifie et coordonne les activités ?
Alors ce job devrait t'intéresser !
Tu te demandes peut-être si tu peux postuler si...
Tu as 2 ans d'expérience dans un commerce de détail ?
OUI ! En autant que ça t'intéresse de découvrir ce rôle, on veut te parler !!!
Tu possèdes un diplôme d'études secondaires ou collégiales et tu as de l'expérience en gestion ?
OUI ! Fais-nous parvenir ton c.v. on veut te rencontrer !!!
Tu es déjà gérant de rayon et tu cherches à te développer?
OUI ! Nous offrons plusieurs formations qui de permettront de te développer et nous sommes toujours à la recherche de relève en magasin! Saisi ta chance de joindre la famille !
À quoi pourrait ressembler une journée typique ?
En tant que gérant/gérante de rayon, tu devras :
effectuer les différentes activités de gestion à l'intérieur de son rayon ;
définir les objectifs et communiquer clairement ses attentes à son équipe de travail tout en lui transmettant le feed-back nécessaire à l'amélioration continue et en l'encadrant de façon à produire les résultats fixés ;
assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, de la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires ;
appliquer et respecte les budgets relatifs à son rayon.
- ...propres à ce poste avec les candidats sélectionnés pour aller de l’avant dans le processus de recrutement. Deviens assistant gérant de service/assistante gérante de service! Tu es curieux d’en apprendre un peu plus sur la bouffe, tu es motivé et débrouillard ?...SuggestedFull timeDay shift
- ...à accueillir nos visiteurs, clients et partenaires. Votre rôle consistera à offrir une expérience positive dès le premier contact, à gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, ainsi qu'à assurer un soutien administratif essentiel à divers départements de l'entreprise...SuggestedPermanent employmentFull timeMonday to friday
- ...proposer des solutions Profil recherché; • Excellente connaissance du domaine de la construction • Leadership naturel et capacité à gérer une équipe • Sens de l’organisation et souci du travail bien fait • Autonomie et capacité à prendre des décisions sur le terrain...SuggestedPermanent employmentFull timeWork at officeMonday to fridayDay shift
- ...capable de travailler physiquement dans des conditions climatiques difficiles; Être capable de travailler en équipe; Être capable de gérer efficacement les priorités; Avoir de bonnes connaissances informatiques; Être capable d'effectuer des tâches répétitives et d'...SuggestedFull time
- ...notre équipe passionnée et dynamique. Relevant du directeur général des finances, le ou la candidate a comme principal mandat de gérer le cycle comptable complet, l’entrée de données, produire l’ensemble des documents de fin d’année requis pour la préparation des états...SuggestedPermanent employmentFull timeWork at officeRemote work
- ...qualité et la santé et la sécurité dans le milieu de travail. Responsabilités du poste Responsabilités principales : - Gérer des équipes de travail en milieu syndiqué, en planifiant, organisant, dirigeant et contrôlant les activités d’entretien; -...Full time
- ...compétences en communication verbale et écrite; Avoir une bonne relation avec les clients; Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément; Intégrité et responsable. Type d’emploi ~5 jours/semaine ~ Permanent Salaire...Permanent employmentFull time
- ...expansion Votre rôle au quotidien Diriger, mobiliser et soutenir les équipes de millwrights et de soudeurs Planifier les travaux, gérer les priorités et assurer un déroulement fluide des opérations Participer activement aux interventions mécaniques : installation,...Daily paidFull time
- ...alignement avec la capacité réelle, les contraintes opérationnelles et les besoins internes. - Surveiller l’avancement des opérations, gérer les imprévus (pannes, manques de matériaux, retards) et ajuster la planification en conséquence pour assurer la continuité et l’...Full time
- ...formation de l’organisation. • Encadrer et développer l’agent(e) de formation, en assurant les priorités et la qualité du travail. • Gérer et maintenir le système de gestion de la formation (SGF/LMS) ainsi que les profils et matrices de compétences. • Assurer le suivi...Full time
- ...Une volonté de travailler en équipe et de façon autonome. Un sens de l’organisation et gestion de priorités. Une grande aisance à gérer des dossiers complexes; doté d’un fort esprit d’analyse. Une résistance à la pression; rigueur et facilité à négocier. Reconnu...Full time
- ...recherchées : - Capacité d'analyse et d'initiative pour anticiper les besoins en maintenance avant l'apparition de problèmes. - Aptitude à gérer des situations imprévues, des pannes urgentes ou des délais serrés tout en maintenant un niveau de performance élevé. - Capacité à...RemplacementFull timeWeekend work
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