SpÃcialiste DevOps (Q4C)

Responsabilités

• Collaborer avec les équipes Produits pour comprendre les besoins en efficacité et d'automatisation du développement, du déploiement et de la gestion de la plateforme.
• Travailler sur une infrastructure Cloud et participer à l'automatisation de celle-ci.
• Mettre en œuvre et contribuer à la maintenance des outils et solutions d'infrastructures nécessaires à l'intégration continue.
• Mettre en place des solutions automatisées et réaliser des tests continus.
• Participer aux mises en production et aux investigations d'incident de production.
• Développer et maintenir des pipelines d'intégration continue et de livraison continue.
• Unifier, automatiser et documenter les processus d'automatisation.
• Assurer la maintenance et la sécurité de la plateforme web.
• Automatiser les activités de résolution d'incident pour améliorer la fiabilité des environnements.
• Assurer une vigie des nouveaux outils et techniques DevOps afin d'étre sur le pouls des meilleures pratiques de l'industrie.

Livrables

• Mise en place de pipeline CI/CD.
• Automatisation de tests.
• Orchestration du déploiement.

Profil

• 10 ans d'expérience professionnelle en technologies de l'information, dont 5 ans en tant que spécialiste DevOps dans le domaine de l'intelligence d'affaires.
• 3 ans d'expérience en DevOps (intégration continue, déploiement continu, livraison continue).
• 3 ans d'expérience avec les tests automatisés et leur intégration dans l'outil DevOps.
• 2 ans d'expérience dans le déploiement de ressources automatisées via pipelines de déploiement.
• Un mandat en mode Agile d'éte déploiement de 100 j.-p. en tant que spécialiste DevOps.

Lieu de travail

Le lieu de travail sera déterminé en fonction du mandat ; il peut être en télétravail ou chez le client.

Avantages

• Télétravail et flexibilité.
• Culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation.
• Horaires flexibles selon le type de contrat de travail.
• Congés maladie et occasions d’événements familiaux.
• Outils informatiques adaptés.
• Espace de travail épanouissant et motivant.
• Initiatives sociales et environnementales.
• Programme d'apprentissage en milieu de travail.
• Cheminement de carrière.

Salaire

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.