Développement De Programme - Ingénieur(E) Stress Aérostructure
Sogeclair
LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIREffectuer les activités de dimensionnement et d’analyse de soutien pour les modifications de conception, les améliorations et les nouveaux programmes de développement d’aéronefs.
Soutenir le processus de conception depuis le concept initial jusqu’à la production finale, en veillant à ce que l’aéronef réponde ou dépasse toutes les exigences techniques.
Appuyer les différentes équipes afin d’assurer la production d’un produit de qualité accompagné de la documentation justificative appropriée.
Rédiger des rapports de justification structurelle conformes aux exigences techniques du programme ainsi qu’aux exigences et lignes directrices des autorités de certification.
Créer de nouveaux modèles DFEM de certification et/ou mettre à jour ceux existants.
VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITEVous êtes titulaire d’un baccalauréat en génie aérospatial, mécanique ou civil provenant d’une université accréditée.
Vous possédez un minimum de huit (8) années d’expérience en analyse de contraintes structurelles sur les aéronefs.
Vous démontrez un intérêt et un désir de développer vos compétences en leadership.
Vous avez une bonne connaissance des interactions entre les charges et les structures.
Vous maîtrisez les méthodologies de dimensionnement structurel.
Vous possédez une expertise en méthodes d’analyse classiques ainsi qu’en outils d’analyse basés sur les éléments finis (ex. : MSC Patran/Nastran, Altair Hypermesh).
Vous avez des connaissances et de l’expérience en analyse de fatigue et de tolérance aux dommages (F&DT) ainsi qu’avec les outils associés (ex. : Nasgro).
Vous comprenez les règles de certification des aéronefs civils et avez de l’expérience avec les procédures de certification.
Vous possédez d’excellentes compétences en communication et en écoute, ainsi que la capacité d’interagir de manière constructive et efficace au sein d’équipes multidisciplinaires.
Vous maîtrisez les applications de la suite Microsoft Office.
La maîtrise de CATIA V5 et des applications Enovia constitue un atout.
Vous êtes capable de travailler sur des problèmes techniques complexes et de proposer des solutions de manière autonome.
Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.Notre processus recrutement :Un rapide entretien téléphonique de pré-qualificationUn entretien technique et RHUn second entretien technique (Optionnel)Bienvenue à bord !Travailler à SOGECLAIR c'est aussi :Bénéficier d'un environnement de travail international et multiculturel
Avoir accès à des perspectives de mobilité interne
S'enrichir au travers de formations continues
Profiter d'un ensemble de bénéfices et d'avantages sociaux : REER (avec cotisation de l'employeur), assurance collective (prise en charge à 50%), télémédecine, 5 jours mobiles et semaine de congé supplémentaire dans le temps des fêtes.
En savoir plus sur nous :SOGECLAIR, fort de plus de 60 ans d'expertise, est un fournisseur de solutions innovantes pour une mobilité plus sobre et plus sûre. Présent à l'international, SOGECLAIR a étendu son expertise au-delà des frontières, renforçant ainsi sa capacité à innover et à collaborer avec des partenaires du monde entier.Nos valeurs :Confiance et esprit d'équipe
Performance et innovation
Responsabilité et engagement
Équité et éthique dans les affaires ⚖️
SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.Nous rejoindre :
agence de placement de personnel : AP-2000454*Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453
#J-18808-Ljbffr
Soutenir le processus de conception depuis le concept initial jusqu’à la production finale, en veillant à ce que l’aéronef réponde ou dépasse toutes les exigences techniques.
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Rédiger des rapports de justification structurelle conformes aux exigences techniques du programme ainsi qu’aux exigences et lignes directrices des autorités de certification.
Créer de nouveaux modèles DFEM de certification et/ou mettre à jour ceux existants.
VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITEVous êtes titulaire d’un baccalauréat en génie aérospatial, mécanique ou civil provenant d’une université accréditée.
Vous possédez un minimum de huit (8) années d’expérience en analyse de contraintes structurelles sur les aéronefs.
Vous démontrez un intérêt et un désir de développer vos compétences en leadership.
Vous avez une bonne connaissance des interactions entre les charges et les structures.
Vous maîtrisez les méthodologies de dimensionnement structurel.
Vous possédez une expertise en méthodes d’analyse classiques ainsi qu’en outils d’analyse basés sur les éléments finis (ex. : MSC Patran/Nastran, Altair Hypermesh).
Vous avez des connaissances et de l’expérience en analyse de fatigue et de tolérance aux dommages (F&DT) ainsi qu’avec les outils associés (ex. : Nasgro).
Vous comprenez les règles de certification des aéronefs civils et avez de l’expérience avec les procédures de certification.
Vous possédez d’excellentes compétences en communication et en écoute, ainsi que la capacité d’interagir de manière constructive et efficace au sein d’équipes multidisciplinaires.
Vous maîtrisez les applications de la suite Microsoft Office.
La maîtrise de CATIA V5 et des applications Enovia constitue un atout.
Vous êtes capable de travailler sur des problèmes techniques complexes et de proposer des solutions de manière autonome.
Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.Notre processus recrutement :Un rapide entretien téléphonique de pré-qualificationUn entretien technique et RHUn second entretien technique (Optionnel)Bienvenue à bord !Travailler à SOGECLAIR c'est aussi :Bénéficier d'un environnement de travail international et multiculturel
Avoir accès à des perspectives de mobilité interne
S'enrichir au travers de formations continues
Profiter d'un ensemble de bénéfices et d'avantages sociaux : REER (avec cotisation de l'employeur), assurance collective (prise en charge à 50%), télémédecine, 5 jours mobiles et semaine de congé supplémentaire dans le temps des fêtes.
En savoir plus sur nous :SOGECLAIR, fort de plus de 60 ans d'expertise, est un fournisseur de solutions innovantes pour une mobilité plus sobre et plus sûre. Présent à l'international, SOGECLAIR a étendu son expertise au-delà des frontières, renforçant ainsi sa capacité à innover et à collaborer avec des partenaires du monde entier.Nos valeurs :Confiance et esprit d'équipe
Performance et innovation
Responsabilité et engagement
Équité et éthique dans les affaires ⚖️
SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING consolide et développe les projets d'ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d'expertise. En tant qu'entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d'experts, offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.Nos expertises : aérostructure et installation de systèmes, aménagements de cabine d’intérieurs d’avions, industrialisation, gestion de configuration, conseil en management et en opérations, performance des produits et procédés, transformation numérique, excellence opérationnelle et transition environnementale.Nous rejoindre :
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