Controleur de Production

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Depuis près de 50 ans le site de La Pocatière, usine historique héritage de Bombardier Transport, est un acteur majeur de l'économie québécoise. L’usine produit des véhicules sur rails pour le transport de passagers et constitue un centre d'excellence en fabrication de matériel roulant en acier inoxydable.

Notre organisation, le milieu ferroviaire, nos projets vous attirent, nous avons un poste qui pourrait vous intéresser.

Serez-vous notre futur Contrôleur de production ?

Votre futur rôle

En tant que Contrôleur de Production , vous jouez un rôle central dans la gestion des matériaux nécessaires à la fabrication des véhicules ferroviaires. Vous assurez l’optimisation du MRP, la disponibilité des pièces et la fluidité du flux matériel en support direct aux Opérations.

Vous contribuez directement à la performance industrielle du site, à la tenue des échéances clients et à la fiabilité de la chaîne d’approvisionnement.

Ce poste est basé à notre site de La Pocatière et requiert d’être en présentiel 5 jours/semaine sur le quart de jour (à partir de 7h) et en fonction des besoins opérationnels. 

Vos responsabilités principales

Gestion du flux de matériel

• Répondre aux besoins matériaux en collaboration avec les équipes Méthodes, Opérations et Projets.
• Définir et paramétrer les stratégies d’approvisionnement dans le MRP afin d’assurer la disponibilité des matériaux.
• Gérer les données de base matériaux pour optimiser tailles de lots, fréquences et règles d’approvisionnement.

Gestion des pièces manquantes

• Être responsable de la conduite du processus des pièces manquantes (shortages).
• Coordonner les plans d’action avec Opérations, Méthodes, Achats et Chefs de projet.
• Fournir une visibilité à court, moyen et long terme sur les risques de rupture.

Support à la production

• Émettre les Call‑Off, générer les documents de picking et suivre leur livraison au poste de travail.
• Participer aux réunions de démarrage de projet et de gestion des manquants.
• Publier l’avancement des opérations et assurer la cohérence des informations partagées.

Amélioration continue

• Réaliser des analyses d’inventaire pour garantir l’exactitude du MRP.
• Identifier des opportunités de réduction d’inventaire et d’amélioration du taux de rotation.
• Participer à la résolution des non‑conformités liées au matériel.

A propos de vous

  Nous accordons autant de valeur à la passion, à la personnalité qu’à l’expérience.  Cependant, pour vous épanouir et atteindre vos objectifs dans ce rôle, vous possédez les éléments suivants

• DEC en gestion des opérations logistiques ou domaine pertinent. Diplôme universitaire : un atout.
• 2 à 3 ans d’expérience en chaîne d’approvisionnement manufacturière.
• Maîtrise des outils Microsoft Office (Excel, Access) – obligatoire.
• Connaissance de SAP ou autre ERP – un atout.
• Maîtrise du français (oral et écrit)-Anglais : un atout.

Ce que vous apprécierez en travaillant chez ALSTOM

· Contribuer à des projets innovants

· Relever des défis sans routines monotones et ennuyeuses

· Profiter de la stabilité tout au long de votre parcours avec nous, car l'industrie ferroviaire est là pour rester

· Développer de nouvelles compétences grâce à des programmes d'apprentissage éprouvées

· Façonner votre carrière avec des opportunités à travers différentes fonctions et pays

· Bénéficier d'un package de récompenses équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi qu'une couverture sociale complète et compétitive (vie, santé, retraite)

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Veuillez noter aussi que le masculin n'est utilisé que dans le seul but d'alléger le texte.