Directeur.trice adjoint.e estimation électrique

Trouve la bonne énergie ici et viens générer quelque chose de grand avec nous!

Sous la responsabilité du directeur électrique, le/la Directeur.trice adjoint.e estimation électrique joue un rôle stratégique dans la préparation, la coordination et la révision des estimations électriques pour des projets éoliens et solaires à travers le Canada. La personne contribue à structurer les pratiques d’estimation et à soutenir l’équipe d’estimateurs.trices électriques. Ce rôle s’effectue depuis notre bureau situé à Lévis, Québec en mode de travail hybride.

Responsabilités et tâches

• Coordonner les estimations électriques de projets
• Contribuer à la définition des stratégies de soumission afin d’assurer la compétitivité et la rentabilité des offres
• Analyser les plans, devis, addendas et documents contractuels afin d’identifier les risques et opportunités
• Superviser l’ensemble du processus d’estimation
  • Appels d’offres aux fournisseurs et sous-traitants
  • Analyse des soumissions reçues
  • Évaluation des risques et opportunités
  • Valider les hypothèses de conception, les quantités et les choix techniques proposés
  • Réviser et assurer la qualité, la cohérence et la structure des estimations (coûts directs, frais généraux, etc.)
• Coordonner l’ingénierie préliminaire avec les consultants externes et orienter les décisions selon les enjeux de coûts, d’échéancier et de faisabilité
• Agir comme référence technique pour l’équipe d’estimation électrique
• Contribuer à la planification et à la priorisation des mandats au sein de l’équipe
• Contribuer à l’amélioration continue des processus, outils et méthodes d’estimation
• Assurer la standardisation et l’optimisation des pratiques d’estimation

Qualifications

• Baccalauréat ou DEC en génie électrique ou une combinaison de formation et d’expérience équivalente
• 10 à 15 ans d’expérience pertinente en estimation électrique dans le domaine de la construction de poste électrique moyenne et haute tension
• Maîtrise du français, oral et écrit
• Connaissance avancée de l’anglais, oral et écrit, afin d’interagir quotidiennement avec les sous-traitants, les fournisseurs, les clients, les partenaires et les collègues situés à l'extérieur du Québec. Doit participer à des réunions de coordination et de gestion de projet avec des équipes nationales, fournir des suivis d’avancement et remplir des rapports destinés à des parties prenantes anglophones
• Capacité à prioriser plusieurs dossiers simultanément et à respecter des échéanciers serrés
• Connaissance de Bid2win, un atout

Avantages

• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée
• Des journées personnelles à utiliser lorsque tu en as besoin
• Couverture d’assurance collective qui répond à tes besoins
• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur
• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès
• Développement professionnel – on t’aide à avancer
• Allocation cellulaire mensuelle
• Différentes allocations et primes pour faciliter la mobilité