Agent conseil en soutien pédagogique/agente conseil en soutien pédagogique

Le CPE Les Jeunes Pousses des Jardins-du-Québec offre des services de garde dans cinq installations en Montérégie, dont l’installation Au cœur du jardin offrant 39 places situées à Sherrington, l’installation Blé d’enfants offrant 47 places située à Hemmingford, l’installation La clé des champs offrant 70 places située à Napierville, l’installation Petites récoltes offrant 81 places située à St-Jacques-le-Mineur et finalement l’installation Au gré du vent offrant 75 places située à St-Cyprien de Napierville. Il coordonne également la garde en milieu familial avec un agrément de 320 places. Description de l’offre d’emploi

Le CPE Les Jeunes Pousses des Jardins-du-Québec offre actuellement des services de garde dans cinq installations en Montérégie, dont une de 39 places situées à Sherrington, une de 47 places située à Hemmingford, une autre de 70 places située à Napierville, une de 75 places située à St-Cyprien de Napierville et finalement une 81 places située dans la municipalité de Saint-Jacques-le-Mineur.

Au CPE Les Jeunes Pousses des Jardins-du-Québec, nous croyons que l'accompagnement auprès des éducatrices se veut d'abord une relation qui se construit pour amener le questionnement et la réflexion de celles-ci au regard de leurs pratiques existantes.

Sous la responsabilité de la directrice d'installation, l’agente-conseil en soutien pédagogique offre un soutien pédagogique aux éducatrices. Elle aura à soutenir les éducatrices dans l’application du programme éducatif, à élaborer des plans d’intervention pour les éducatrices lors de situations problématiques dans l’application du programme éducatif et en assurer le suivi ainsi qu’à préparer et animer des réunions ou des activités et favoriser les échanges. De plus, elle aura à faire des recherches ainsi que concevoir et fournir des outils pédagogiques, à définir les besoins en activités de formation et de perfectionnement continus et y répondre, à organiser et concevoir de telles activités et faciliter leur accessibilité, à rédiger des bulletins, des articles et d’autres outils de communication ainsi qu’à dresser la liste des ressources du milieu, établir et entretenir des liens avec elles. Elle sera également sollicitée pour effectuer toute autre tâche connexe.

Avantages :

Conciliation travail-famille encrée dans nos façons de faire (horaire de jour et la semaine)

Possibilités de développement personnel et professionnel (formation et réseautage)

Multiples avantages sociaux (échelle salariale du MF, régime retraite, assurances collectives, etc.)

• Tu désires accompagner  les éducatrices dans l’application du programme éducatif, animer des activités pédagogiques ou de formation qui favorisent les échanges, innover  en concevant des outils pédagogiques ainsi que des plans d’intervention et développer des liens avec les ressources du réseau?
• Tu as la passion pour le développement des tout-petits? 
• Tu possèdes une qualification en petite enfance?
• Tu as envie de travailler dans un environnement où les saines habitudes de vie s’intègrent à la fois dans les groupes d’ âge définis ou de multiâges ?
• Tu recherches le travail d’équipe et la pédagogie ouverte ?

Cette expérience de vie est définitivement pour toi! Joins-toi à notre équipe en transmettant ta candidature ou contacte-nous pour plus de détails

• Français parlé et écrit - Moyen

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Éducation à l'enfance

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à animer un groupe
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles