Gestionnaire Administrateurs Et Systèmes

Gestionnaire administrateurs et systèmesTemps plein | Montréal | Publié juillet 2026Gestionnaire administrateurs et systèmes
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Description du poste
À titre de chef d’équipe TI, vous assurerez la gestion et l’encadrement des équipes responsables des systèmes, des télécommunications et de la plateforme Microsoft 365/Azure. Comme leader technique, vous veillerez à l’optimisation des infrastructures, à la sécurité des environnements technologiques et à l’amélioration continue des services aux unités d’affaires. Vous favoriserez un climat de collaboration et de performance, en assurant l’alignement avec les objectifs du Groupe Deschênes et une collaboration étroite avec les partenaires internes et externes.Encadrer, développer et mobiliser une équipe multidisciplinaire d’administrateurs TI (systèmes, télécommunications, Microsoft 365/Azure), incluant la gestion des horaires, du recrutement et des plans de développement.Assurer une culture de performance, de collaboration et de partage des connaissances, tout en réalisant les rencontres d’appréciation et en maintenant un environnement de travail sain et sécuritaire.Définir les objectifs, le budget et les priorités du département en cohérence avec les orientations stratégiques du Groupe Deschênes.Superviser la gestion, la maintenance et l’optimisation des infrastructures TI (VMware, Horizon, WorkspaceONE, serveurs, Hyper-V, stockage, sauvegardes, LAN/WAN, téléphonie IP, sécurité TI).Veiller à la sécurité des environnements technologiques (gestion des accès, MFA, segmentation réseau, conformité) et superviser les incidents et demandes de support de niveau 3.Gérer des projets TI complexes, incluant les migrations vers le cloud, l’intégration de nouvelles unités d’affaires et la coordination avec les parties prenantes et fournisseursAssurer la communication lors des interventions majeures, maintenir la documentation technique à jour et gérer les relations avec les partenaires internes et externes pour garantir la qualité des services.Détenir une formation universitaire en informatique ou une expérience équivalente.Posséder plus de 10 ans d’expérience en gestion d’équipes TI multisites et en projets technologiques.Une expertise solide en Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams, Intune, OneDrive), Azure AD et infrastructures TI (serveurs, stockage, réseautique, cybersécurité).Une maîtrise des environnements virtualisés (Windows Server, VMware), du réseautage (LAN/WAN, TCP/IP, VLAN, DNS, DHCP, VPN) et des pratiques de sécurité (MFA, accès conditionnels, monitoring).De bonnes compétences en automatisation et scripting (PowerShell, Terraform) ainsi qu’avec les outils ITSM.D’excellentes habiletés en communication en français et en anglais, en raison de notre présence dans les provinces anglophones du Canada.Un leadership mobilisateur et une forte capacité d’analyse.Un leadership mobilisateur, une bonne capacité d’analyse et la rigueur nécessaire pour intervenir lors d’implantations ou maintenancesEntreprise familiale fondée en 1940, Groupe Deschênes est le plus important distributeur‑grossiste canadien de propriété privée œuvrant dans la distribution de matériaux de mécanique du bâtiment pour les secteurs résidentiel, commercial et industriel, ainsi que dans la distribution de matériaux pour les infrastructures souterraines. Groupe Deschênes compte près de 3 500 employés à travers le Canada et les États-Unis.Notre ambition est de devenir l’organisation la plus moderne de notre industrie et être le partenaire le plus indispensable dans la chaîne d’approvisionnement de nos clients et partenaires d’affaires. Afin de nous donner les moyens de nos ambitions avec l’objectif principal de toujours améliorer la qualité de notre service offert à nos clients, Groupe Deschênes est en cours d’une transformation numérique sans précédent avec des projets excitants.Informations supplémentaires
Assurances collectives (médicales, dentaires, invalidité courte/longue durée, vie) – 60 % des primes payéesRégime d’épargne‑retraite généreuxAccès gratuit à la télémédecineProgramme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)12 jours fériés par annéeAide aux études pour les enfants des employé·esProgramme de développement professionnelLe genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Groupe Deschênes soutient la diversité au cœur de ses opérations et invite les candidats de tous horizons à faire partie de la famille. Vous êtes peut-être la pièce manquante que nous recherchons !En postulant à cette offre d’emploi, je donne mon consentement libre et manifeste à ce que tous les renseignements que j’ai communiqués et que je communiquerai (par téléphone, courrier, courriel, en personne, etc.) à Groupe Deschênes soit consigné dans un dossier qui sera créé à propos de ma candidature à ce poste.J’ai été informé(e) que le dossier qui sera constitué pour ma candidature sera accessible pour les personnes de l’entreprise engagées dans le processus de sélection et d’embauche. Il sera ensuite conservé dans la banque de candidats de l’entreprise selon les normes de sécurité et de confidentialité requises, à moins que j’en demande par écrit le retrait et la destruction.Toute candidature non retenue sera détruite au bout de 36 mois.
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