Chargé de projet

Tu es passionné.e par la gestion de projets de bâtiments ? Rejoins notre équipe dynamique en tant que Chargé.e de Projet et contribue à la réalisation de projets d’envergure, principalement dans les domaines résidentiel, commercial et institutionnel.

LES DÉFIS QUE NOUS TE PROPOSONS

En tant que Chargé.e de projet, tu collaboreras étroitement avec différents intervenant.e.s (client.e.s, sous-traitant.e.s, fournisseurs et l’équipe de projet). Tu seras entièrement responsable des projets qui te seront attribués. En collaboration avec l’équipe assignée, tu seras responsable de :

• Planifier, coordonner et gérer toutes les phases des projets de bâtiments;
• Aider à la négociation de contrats fournisseurs et les sous-traitant.e.s;
• Assurer le respect des budgets et échéanciers des projets;
• Assurer les normes de qualité et la rentabilité des projets en utilisant les outils de gestion de l’entreprise;
• Rédiger les comptes rendus des suivis de projet;
• Coordonner les corps de métiers sur le site et assurer la qualité des travaux;
• Participer à l’amélioration continue des outils de gestion;
• Se maintenir à jour quant à la règlementation de l’industrie (ex. : CNSST, Code du bâtiment, etc.);
• Effectuer tout autres tâches connexes.

POURQUOI TE JOINDRE À SIDCAN?

• Pour une rémunération compétitive qui reconnait ton expertise et ton expérience;
• Pour une gamme complète d’assurances collective;
• Pour bénéficier d’au moins 4 semaines de vacances arrimées au calendrier de la CCQ;
• Pour un accès instantané à un médecin virtuel ou un.e professionnel.le de la santé (télémédecine) 24h/24;
• Pour un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur;
• Pour un programme d’aide aux employé.e.s;
• Pour la formation continue;
• Pour des belles opportunités de croissance professionnelle;
• Pour une culture d’entreprise conviviale et dynamique où les valeurs de respect, familiales, d’esprit d’équipe, d’intégrité, d’innovation, de diversité, d’équité et d’inclusion sont mises de l’avant;
• Pour un bureau qui se démarque par son design, sa localisation et une salle d’entraînement avec équipements ouverte à tous

HABILETÉS ET QUALIFICATIONS

• Tu possèdes un baccalauréat en architecture, génie civil, génie de la construction, ou toute autre combinaison d’expérience et de formation équivalente;
• Tu as complété au moins 2 projets de construction de +10 M$ du début à la fin;
• Tu as entre 1 et 3 ans d’expérience en construction de bâtiments;
• Tu as effectué.e un ou des stages dans le domaine;
• Tu es membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec ou de l’Ordre des Architectes du Québec (un aout);
• Tu détiens de bonnes connaissances informatiques, notamment avec l’utilisation de MS Project et la Suite Microsoft Office;
• Tu démontres de grandes habiletés en leadership, gestion d’équipe, autonomie, négociation, organisation et rigueur;
• Tu maitrises le français et l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. Le bilinguisme est exigé, car ce rôle nécessite de répondre aux diverses demandes des clients qui œuvrent quotidiennement dans les deux langues.

Si tu ne possèdes pas toutes les qualifications requises, mais que tu es passionné.e par ce rôle, nous t’invitons à soumettre ta candidature. Nous apprécions les parcours variés et les compétences transférables.

LOCALISATION

Le chantier qui sera assigné à la personne retenue pour ceposte se trouve au 595, chemin vanier, Gatineau, Qc, J9J 4L3. Notre bureau principal se retrouve au 4001 rue Saint-Antoine Ouest, Montréal, Qc, H4C 1B9, mais le/la chargé.e de projets ne sera pas amené.e à s'y déplacer.

À PROPOS DE SIDCAN

SIDCAN est une entreprise dynamique en forte croissance, spécialisée en gestion de projets et gérance des travaux de construction. Nous avons une panoplie de projets résidentiels, commerciaux et institutionnels à notre actif.

Nous sommes reconnu.e.s pour notre expertise et nos valeurs profondes : valeurs familiales, esprit d’équipe, volonté d’apprendre et d’innover, importance de la réputation, approche client.e, intégrité, transparence, leadership, engagement et fierté.

ÉQUITÉ, DIVERSITÉ ET INCLUSION

Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chaque personne est respectée et valorisée. En tant qu’employeur offrant l’égalité des chances, nous ne pratiquons aucune discrimination.

Nous remercions à l’avance toute personne qui manifestera son intérêt pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les candidat.e.s qui seront sélectionné.e.s pour une entrevue.