Régisseur sportif - Sports aquatiques

Concours #2026-123
Régisseur (euse) sportif (ve) – Sports aquatiques, Service du sport et plein air, statut permanent

Horaire : 35 heures/semaine
Date limite de réception des candidatures : 25 octobre 2026
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés

DESCRIPTION SOMMAIRE

Sous l’autorité du supérieur immédiat, la personne titulaire de ce poste supervise et coordonne les activités de la section aquatique. Elle apporte un soutien administratif, technique et logistique aux organismes aquatiques, coordonne les activités et assure la gestion des ressources sous sa responsabilité. Elle veille au bon fonctionnement et à la sécurité des services et des installations aquatiques, conformément aux normes en vigueur.

À titre de gestionnaire de première ligne, elle exerce un leadership mobilisateur auprès du personnel. Elle favorise un climat de travail respectueux et collaboratif, tout en veillant à l’atteinte des objectifs opérationnels et à la qualité de l’offre de services.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

1. Planifie et coordonne les activités de la section aquatique ainsi que l'utilisation des bassins, des équipements et des installations, et en assure leur bon fonctionnement et leur sécurité;

2. Veille au respect des normes de sécurité, des règlements municipaux et des exigences applicables aux activités aquatiques, et coordonne les interventions requises lors de situations d'urgence;

3. Prépare les prévisions budgétaires annuelles de son secteur et en assure une bonne répartition et le suivi;

4. Recommande et voit à l’achat de l’équipement requis au bon déroulement des activités relevant de son secteur et assure le suivi des fournisseurs et des contrats liés aux activités aquatiques;

5. Assure la gestion des employés sous sa responsabilité, la planification des effectifs en fonction des besoins des activités et des utilisateurs, et ce, en regard des paramètres des conventions collectives en vigueur, voit à l’engagement du personnel nécessaire à la tenue des activités. Veille à maintenir les relations de travail en favorisant un climat positif, mobilisateur et collaboratif;

6. S'assure du maintien des certifications, des formations et des requalifications obligatoires du personnel de la section aquatique;

7. Participe aux comités et réunions nécessaires au bon fonctionnement du Service du sport et du plein air. Participe occasionnellement à différentes rencontres locales, régionales ou provinciales, et en assure le suivi ;

8. Organise, planifie et coordonne différentes activités et dossiers de la section aquatique, notamment les cours, les bains libres, les formations, les programmes, les événements et les compétitions;

9. S'assure que les plages horaires des installations aquatiques sont utilisées de façon optimale et effectue le suivi des inscriptions, des taux d'occupation et de la qualité des services offerts;

10. Prépare et recommande des procédures pertinentes à la gestion efficace et sécuritaire des activités aquatiques, et veille à leur application et à leur mise à jour;

11. Élabore et soumet divers rapports d’analyse tels que des statistiques, des évaluations et des recommandations concernant les activités de sa section;

12. Apporte un soutien administratif, technique et logistique aux organismes aquatiques, s'assure du bon déroulement des activités conformément aux réglementations et aux normes applicables au milieu aquatique;

13. Participe aux réunions des conseils d’administration des organismes aquatiques et associations, analyse leurs demandes et en assure le suivi, conseille les bénévoles sur les orientations, les opérations et les méthodes appropriées;

14. Maintient des relations harmonieuses avec les organismes utilisateurs, les partenaires, les municipalités visées par des ententes intermunicipales et les citoyens, et assure le suivi des commentaires et des plaintes relevant de son secteur.

NOTE : Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de l'emploi identifié et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE

• Baccalauréat en gestion du loisir, en administration, en activité physique, en kinésiologie ou dans une discipline pertinente;
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine aquatique;
• Expérience dans le milieu municipal;
• Expérience à titre de gestionnaire d’employés syndiqués;
• Expérience en gestion d’installation et d’infrastructures aquatiques;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office.

EXIGENCES SPECIFIQUES

• Détenir ou être en mesure d'obtenir les certifications aquatiques pertinentes.
• Connaissance des normes de sécurité applicables aux installations aquatiques.

QUALITÉS REQUISES

• L eadership mobilisateur;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Sens de l’organisation et de la planification;
• Capacité à gérer le changement;
• Autonomie et initiative;
• Habiletés en communication verbale et écrite;
• Confiance en soi et persévérance;
• Capacité à résoudre les problèmes et à gérer les situations difficiles;
• Orientation client;
• Esprit d’équipe;
• Prise de décision et jugement;
• Rigueur et souci de la sécurité.