Ingénieur.E Logiciel Sénior
Cozey
À propos de CozeyChez Cozey, notre mission est de rendre l’aménagement de la maison simple, agréable et rempli de possibilités. Nous créons des meubles élégants et bien pensés qui s’adaptent aux modes de vie en constante évolution, alliant innovation, rapport qualité-prix et service à la clientèle exceptionnel. En tant que marque en forte croissance et principalement en ligne, notre succès repose sur une équipe passionnée par la redéfinition de l’expérience d’achat de meubles.Pourquoi joindre l’équipe d’ingénierie chez Cozey
Chez
Cozey Engineering, nous ne faisons pas que développer des logiciels — nous bâtissons la colonne vertébrale d’une opération de commerce électronique moderne, efficace et entièrement axée sur le client. De la commande à la livraison, chaque étape repose sur nos propres systèmes internes qui assurent rapidité, précision et expérience fluide. Notre équipe est responsable de tout : de l’infrastructure opérationnelle et des systèmes de gestion d’entrepôt aux services backend qui propulsent notre site web et notre logistique.La mission du poste de
Développeur·euse logiciel sénior
chez Cozey
En tant que
Développeur·euse logiciel sénior, relevant du
Gestionnaire, Ingénierie logicielle (WMS), votre mission est de concevoir et de bâtir les systèmes qui alimentent le parcours post-achat afin d’offrir une expérience client fluide et sans friction. Vous créerez des solutions internes évolutives qui remplacent les outils tiers, assurant rapidité, précision et innovation à chaque étape. En prenant en charge les projets du concept jusqu’au déploiement, vous contribuerez à redéfinir la façon dont nos clients reçoivent leurs meubles en toute simplicité.Ce que vous ferez
Développer de nouvelles fonctionnalités pour notre produit phare — le Cozey Operating System (COS)Créer des outils et plateformes internes pour remplacer les solutions tierces — nous aimons bâtir nos propres systèmes de A à ZConcevoir et déployer des agents IA pour automatiser et simplifier les flux de gestion d’entrepôtCollaborer étroitement avec les équipes des opérations et du produit pour identifier les irritants et lancer rapidement des solutions à fort impactGérer vos projets de bout en bout — de la conception et l’architecture à la mise en œuvre et au déploiementNous aimerions vous rencontrer si vous avez
Une solide expérience avec des langages fortement typés, orientés objet ou similaires à TypeScriptDe l’expérience dans la conception, le développement et l’évolution d’API REST robustesUne forte culture de tests — vous accordez de l’importance aux tests unitaires et de bout en boutUn souci marqué pour la qualité du code, les revues de code et la documentationUne passion pour résoudre des problèmes concrets avec des solutions évolutives et maintenablesUne expérience avec AWS (Serverless, SQS, SNS, etc.) est un atoutCe que nous offrons
Un salaire compétitif accompagné d’un programme complet d’avantages sociauxDes possibilités infinies de développement personnel et professionnel dans une start-up en pleine croissanceUne politique généreuse de congés payés pour vous permettre de recharger vos batteriesUn rôle où vos décisions ont un impact direct sur les opérations et la croissance de l’entrepriseUn environnement de travail inclusif où chacun·e est accueilli·e, écouté·e et valorisé·eVeuillez noter que nous pouvons utiliser des outils propulsés par l’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes de notre processus de recrutement, notamment la revue des candidatures et la coordination des entrevues. Ces outils nous permettent de consacrer plus de temps à l’essentiel : apprendre à connaître les candidat·e·s. Toutes les décisions d’embauche sont prises par des humains, et nous nous engageons à offrir un processus juste et inclusif.
#J-18808-Ljbffr
Chez
Cozey Engineering, nous ne faisons pas que développer des logiciels — nous bâtissons la colonne vertébrale d’une opération de commerce électronique moderne, efficace et entièrement axée sur le client. De la commande à la livraison, chaque étape repose sur nos propres systèmes internes qui assurent rapidité, précision et expérience fluide. Notre équipe est responsable de tout : de l’infrastructure opérationnelle et des systèmes de gestion d’entrepôt aux services backend qui propulsent notre site web et notre logistique.La mission du poste de
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Développer de nouvelles fonctionnalités pour notre produit phare — le Cozey Operating System (COS)Créer des outils et plateformes internes pour remplacer les solutions tierces — nous aimons bâtir nos propres systèmes de A à ZConcevoir et déployer des agents IA pour automatiser et simplifier les flux de gestion d’entrepôtCollaborer étroitement avec les équipes des opérations et du produit pour identifier les irritants et lancer rapidement des solutions à fort impactGérer vos projets de bout en bout — de la conception et l’architecture à la mise en œuvre et au déploiementNous aimerions vous rencontrer si vous avez
Une solide expérience avec des langages fortement typés, orientés objet ou similaires à TypeScriptDe l’expérience dans la conception, le développement et l’évolution d’API REST robustesUne forte culture de tests — vous accordez de l’importance aux tests unitaires et de bout en boutUn souci marqué pour la qualité du code, les revues de code et la documentationUne passion pour résoudre des problèmes concrets avec des solutions évolutives et maintenablesUne expérience avec AWS (Serverless, SQS, SNS, etc.) est un atoutCe que nous offrons
Un salaire compétitif accompagné d’un programme complet d’avantages sociauxDes possibilités infinies de développement personnel et professionnel dans une start-up en pleine croissanceUne politique généreuse de congés payés pour vous permettre de recharger vos batteriesUn rôle où vos décisions ont un impact direct sur les opérations et la croissance de l’entrepriseUn environnement de travail inclusif où chacun·e est accueilli·e, écouté·e et valorisé·eVeuillez noter que nous pouvons utiliser des outils propulsés par l’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes de notre processus de recrutement, notamment la revue des candidatures et la coordination des entrevues. Ces outils nous permettent de consacrer plus de temps à l’essentiel : apprendre à connaître les candidat·e·s. Toutes les décisions d’embauche sont prises par des humains, et nous nous engageons à offrir un processus juste et inclusif.
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Vacancy posted 1 hour ago
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