Scrum Master

Offre d'emploi : Scrum Master /Chargé de projetLocalisation : MontréalMode de travail : Hybride (2 jours en présentiel)Début : Dès que possibleLe masculin est utilisé pour alléger l'annonce.
Ce que nous allons accomplir ensemble :Tu contribueras à la gestion d’un portefeuille de systèmes informatiques au sein d’un acteur majeur de son secteur. Tu piloteras des projets technologiques complexes en assurant la planification, la coordination, le suivi des livrables et l’accompagnement des équipes dans un environnement Agile et DevOps.
Assurer la livraison de projets TI d’envergure tout en garantissant la pérennité d’un portefeuille de systèmes et l’atteinte des objectifs d’affaires.
Ton quotidien sera rythmé par :
Planifier, organiser et coordonner les activités de projets technologiques complexes
Assurer le respect des budgets, échéanciers et engagements envers les parties prenantes
Définir les mandats, livrables, indicateurs de performance et responsabilités des projets
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un contexte matriciel
Effectuer le suivi du portefeuille de systèmes informatiques et en assurer la pérennité
Conseiller les unités clientes sur l’évolution des systèmes et l’utilisation des technologies
Animer et faciliter les pratiques Agile et DevOps au besoin
Ta future équipe :Tu rejoindras une équipe impliquée dans la gestion et la transformation de solutions technologiques stratégiques.
BAC en informatique ou dans un domaine pertinent
Entre 6 et 9 ans d’expérience en gestion de projets technologiques complexes
Expérience en évaluation de projets (portée, coûts, échéanciers)
Expérience en livraison Agile de projets d’envergure
Connaissance de la gestion de capacité et des fournisseurs externes
Connaissance d’environnements comparables à ceux d’une grande organisation
Certification PMP, PMI ou ACP, un atout
Français fonctionnel requis, anglais fonctionnel un atout
Les avantages Astek
Assurances collectives dès le premier jour d’emploi avec prise en charge de 50 % des primes par Astek Canada
Régime d’épargne-retraite offert après 3 mois de service
Contribution de contrepartie de l’employeur pouvant atteindre 2 000 $ par année selon les modalités du régime
3 semaines de vacances pour 1 à 3 ans d’expérience reconnue
4 semaines de vacances après 3 ans d’expérience reconnue
Possibilité d’acheter 1 semaine additionnelle de vacances par année
3 jours mobiles après 3 mois d’ancienneté
Possibilité de travailler jusqu’à 5 semaines par année depuis l’étranger, sous réserve des politiques applicables
Remboursement du forfait téléphonique et/ou internet jusqu’à 75 $ par mois
Remboursement des frais de transport admissibles jusqu’à concurrence du tarif STM Zone A
Remboursement annuel de 500 $ pour les activités sportives
Allocation annuelle de 500 $ pour le matériel informatique ou l’équipement de bureau
Activités sociales et 5 à 7 réguliers
Accès aux bureaux de Montréal, Toronto et Vancouver
Programme de cooptation
Formations sur mesure
Remboursement de certaines certifications liées à l’emploi
Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel lorsque reliée à l’emploi
Programme d’aide aux employés (PAE) et télémédecine
Rejoindre Astek, c’est choisir :
Un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
Un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
Un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
Un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
Un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées
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Depuis 1999, Astek Canada se spécialise en service conseil TI et en ingénierie, pilotant avec succès les stratégies de développement de ses clients.
Astek Canada compte plus de 600 collaborateurs localisés à Montréal, Toronto et Vancouver. L’innovation étant au cœur de la transformation numérique, Astek Canada a pour vocation de guider et accompagner les entreprises dans leur processus de transformation numérique.
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