Planificateur·trice De Projet

Chez Alto, nous participons activement à la transformation du Canada de demain grâce à notre projet de train à grande vitesse reliant Québec à Toronto. Avec le soutien du gouvernement du Canada, cette initiative novatrice vise à améliorer la qualité de vie de nos citoyens, à renforcer les liens entre les communautés et à stimuler la croissance économique.Vous voulez entreprendre un défi stimulant et percutant? Nous sommes à la recherche d’un·e Planificateur·trice de projet.Veuillez noter que la personne titulaire du poste peut être basée à Montréal ou Toronto.Le rôle
Nous sommes à la recherche d’un·e planificateur·trice de projet expérimenté·e pour soutenir la planification, l’intégration et le suivi des échéanciers liés à un important programme d’infrastructure ferroviaire au Canada.En étroite collaboration avec le directeur, Gestion des échéanciers de projet, le ou la planificateur·trice de projet élaborera et tiendra à jour les échéanciers de projet, examinera et analysera les échéanciers soumis par les partenaires de réalisation et les entrepreneurs, cernera les enjeux et les risques liés aux échéanciers et formulera des recommandations afin de soutenir la prise de décisions.Cette personne travaillera en étroite collaboration avec les équipes de gestion de projet, de contrôle de projet et les équipes techniques, ainsi qu’avec les partenaires de réalisation, afin d’assurer l’intégrité des échéanciers, de coordonner les interfaces et de gérer les risques et les occasions liés aux échéanciers.Les responsabilités
Élaborer, maintenir et mettre à jour les échéanciers intégrés du projet à l’aide de Primavera P6, en veillant à leur conformité avec les exigences du projet, les procédures de planification et les meilleures pratiques de l’industrie.Soutenir l’élaboration des échéanciers détaillés pour la phase d’exécution et leur intégration aux échéanciers du programme, en coordonnant les données de planification provenant de multiples parties prenantes.Examiner et évaluer les échéanciers et la documentation connexe soumis par les entrepreneurs, les consultants et les partenaires de réalisation afin d’en évaluer la logique, l’enchaînement des activités, les interfaces, les hypothèses, les contraintes, les jalons et la qualité globale, à l’aide de Primavera P6, Deltek Acumen Fuse ou d’outils équivalents.Analyser les chemins critiques et quasi critiques, les principaux facteurs influant sur les échéanciers, la marge totale, les contraintes, les dépendances clés et l’évolution des jalons.Suivre la performance par rapport aux échéanciers de référence approuvés et cerner les écarts, les retards, la réduction des marges ainsi que les enjeux, les risques et les occasions émergents.Évaluer les répercussions sur les échéanciers des changements proposés, des séquences de travail alternatives, des mesures d’atténuation et des stratégies de rattrapage, tout en assurant la traçabilité entre les changements approuvés au projet, les hypothèses de planification et les mises à jour correspondantes aux échéanciers.Cerner les enjeux, les incohérences et les lacunes d’intégration dans les échéanciers, et formuler des recommandations concrètes aux fins d’examen.Veiller au respect des procédures établies en matière de planification, des exigences de gouvernance et des normes de qualité.Préparer des rapports périodiques sur les échéanciers, des tableaux de bord et des présentations destinées à la haute direction afin de communiquer clairement les constats et les recommandations.Participer aux ateliers de planification, aux revues d’échéanciers, aux discussions sur les risques et les changements ainsi qu’aux réunions de coordination avec les équipes internes et les partenaires de réalisation.Les exigences
Baccalauréat en génie, en gestion de la construction, en gestion de projet ou dans une discipline connexe.Au moins cinq ans d’expérience pertinente en planification d’échéanciers ou en contrôle de projet, de préférence dans le cadre de projets d’infrastructure complexes et de grande envergure.Excellente maîtrise de Primavera P6 et expérience démontrée dans l’élaboration, l’examen et l’analyse d’échéanciers détaillés de projets et d’entrepreneurs.Solide compréhension de la méthode du chemin critique (CPM), de la logique d’ordonnancement, de la gestion des échéanciers de référence, de la mise à jour de l’avancement, de l’analyse des écarts, des prévisions et de l’évaluation des répercussions sur les échéanciers.Expérience avec Microsoft Project, Power BI, Microsoft Excel et les données liées au contrôle de projet.Connaissance pratique de Deltek Acumen Fuse ou d’outils similaires permettant d’analyser la qualité des échéanciers.Capacité démontrée à cerner les enjeux, les tendances, les incohérences et les lacunes d’intégration dans les échéanciers, et à en communiquer clairement les répercussions.Solides compétences en analyse, en résolution de problèmes, en communication et en gestion des parties prenantes.Capacité à travailler efficacement dans un environnement de projet multidisciplinaire faisant intervenir de nombreuses parties prenantes.Une expérience avec TILOS ou d’autres outils de planification linéaire ou temps-localisation constitue un atout.Une certification professionnelle telle que PMI-SP, Planning & Scheduling Professional (PSP) de l’AACE, PMP, ou une certification équivalente constitue un atout.La maîtrise du français constitue un atout.Pourquoi se joindre à Alto?
Assurances collectives de base payées pour vous et votre famille : soins médicaux, dentaires, vie, invalidité, etc.Accès à des comptes de mieux-être et de santé pour soutenir votre style de vie.Compte Flex-Alto de 500$ visant à encourager une approche santé et un mode de transport plus durable.Un régime de retraite et des options d’épargne (REER et CELI).Des vacances selon votre expérience, disponibles dès l’embauche.Un programme de rémunération incitative.Travail en mode hybride flexible.Un environnement de travail qui encourage l’initiative, l’innovation et les solutions avant-gardistes.Une occasion unique de façonner l’avenir du transport au Canada.Nous travaillons à créer des équipes performantes et diversifiées
Chez Alto, nous croyons à la force des équipes diversifiées. Nous aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne peut se développer et s’épanouir. Alto offre des chances d’emploi égales à tous et toutes et invite les personnes qualifiées, peu importe leur identité, leur origine ou leur situation, à présenter leur candidature.N’hésitez pas à nous informer si vous avez besoin d’ajustements durant le processus de recrutement. Nous ferons notre possible pour vous offrir une expérience équitable et agréable, tout en gardant confidentielles les mesures d’ajustements.Notez que nous communiquerons exclusivement avec les personnes dont la candidature sera retenue.Pour en savoir plus sur l’ensemble du projet, consultez Alto - Accueil.
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