Mécanicien(ne) véhicules et équipements

Pour son Service de Travaux Publics, la Ville de Laval est à la recherche d’un ou d'une:   Mécanicien(ne) véhicules et équipements

STATUT: Permanent

NO AFFICHAGE: 706

SALAIRE: Classe 10 – de 38.63$ à 48.31$ auquel s’ajoutent plusieurs primes (nuit, rétention, etc.). 

HORAIRE: Fin de semaine : Vendredi-Samedi-Dimanche 

LIEU DE TRAVAIL: Opérations G.V.E, Travaux publics, 1499 RUE CUNARD PORTE 29 LAVAL H7S 2H8 (voir carte ci-bas)

Les défis qui vous attendent

Effectue divers travaux de réparation mécanique sur tous genres de véhicules motorisés, d’équipements et d’appareils.

Le profil idéal pour nous

• Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de véhicules lourds routiers, en mécanique d’engins de chantier ou en mécanique automobile, reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec, accompagné d’une expérience pertinente en mécanique de véhicules lourds.

• Détenir une carte PEP (Programme d’entretien préventif) délivrée par la Société de l’assurance automobile du Québec (SAAQ).

• Posséder un certificat de qualification environnementale – catégorie H3 (véhicules).

• Faire preuve d’une habileté à diagnostiquer les troubles mécaniques, électriques et hydrauliques et à effectuer des réparations sur divers types d’équipements motorisés.

• Détenir un permis de conduire de classe 5, valide et conforme aux exigences de la SAAQ.

• Justifier d’un minimum de deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine.

Mécanisme de sélection

Devra réussir un examen pratique et une entrevue de sélection

Les bénéfices de faire partie de notre équipe

• Salaire compétitif, établi en fonction de l’expérience pertinente.

• Prime de rétention offerte pour certains postes.

• Heures supplémentaires payées à taux et demi ou à taux double, selon les dispositions applicables.

• 15 journées de maladie payées à l’avance en début d’année (applicables après la période de probation, au prorata des mois travaillés).

• 11 jours fériés chômés et payés.

• Régime complet d’avantages sociaux, incluant :

  • Un régime de retraite à prestations déterminées.

  • Des assurances collectives complètes.

• Vacances annuelles pouvant aller jusqu’à 6 semaines, selon l’ancienneté.

• Programme d’aide aux employés (PAE).

• Uniformes et équipements de sécurité fournis.

• Lieu de travail facilement accessible, avec stationnement gratuit.

• Accès prioritaire à un CPE (centre de la petite enfance).

Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées. 

La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.