Chef(Fe) De Service - Communications Organisationnelles
CISSS des Laurentides
Mandat
!
Attention
! Veuillez d’abord vous assurer d’avoir créé votre profil sur la plateforme. Une fois cette étape complétée, afin que votre candidature soit prise en compte pour le poste visé.Lieu de travail et rattachement
Endroit : 500, boul. des Laurentides, Saint-JérômeQuart de travail
: Selon les horaires des équipes de travail sous sa responsabilitéStatut du poste
: Temps complet, permanentMode de travail
: HybrideDirection
des communications et des affaires corporativesEntrevue prévue le 25 novembre 2026
Faites partie du changement
En tant que chef(fe) des communications organisationnelles, vous exercerez un rôle stratégique au sein de Santé Québec Laurentides. Vous serez responsable d’une équipe à qui est confié le mandat de concevoir et produire différents plans et outils de communications afin de rejoindre tant les publics internes qu’externes de l’organisation.Responsabilités principales
Sous l’autorité de l’adjoint(e) à la direction des communications et des affaires corporatives, vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue.Vous planifierez, organiserez, dirigerez et évaluerez l’ensemble des communications organisationnelles et veillerez au respect de l’image de marque de Santé Québec Laurentides. Dans ce contexte, vous serez appelé à soutenir la réalisation de divers projets. De plus, vous aurez la responsabilité de coordonner la logistique de plusieurs événements organisationnels. Vous participerez ainsi au rayonnement et à l’image positive de l’établissement.Vous assumerez la responsabilité de planifier, d’organiser, de réaliser, de diriger et d’évaluer l’offre de service, tout en soutenant les employés sous votre responsabilité.Communicateur(-trice) très efficace, vous manifesterez un style de gestion mobilisateur et vous serez doté d’un grand esprit d’équipe, possèderez une capacité de résoudre de façon créative des problèmes complexes, ainsi qu’une bonne connaissance du système de santé et des services sociaux.Vous exercerez vos fonctions à temps complet et de façon exclusive.Profil recherché
Nous recherchons un(e) leader inspirant(e), reconnu(e) par sa capacité à mobiliser ses équipes et à faire avancer les choses avec rigueur et vision. Cette personne sait :Communiquer de façon claire et respectueuseDévelopper des relations de collaboration durables et basées sur la confianceFaire preuve d’initiative, de jugement et d’un esprit d’innovationPlanifier et orienter ses actions en fonction des besoins actuels et à venirS’impliquer activement dans son milieu et auprès de ses équipesFaire preuve de courage managérial et d’une grande capacité d’adaptationExigences
Exigences et qualifications
Formation
Détenir un baccalauréat en communications ou dans un domaine en lien avec la fonctionExpérience
Détenir un minimum de cinq (5) années d’expérience professionnelle en lien à la fonctionCumuler au moins deux (2) années d’expérience dans un rôle d’encadrement intermédiairePosséder une très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociauxQualités requises
Compétences supérieures en communicationsPensée stratégiqueRôle-conseilOrientation performance, accessibilité, qualité et optimisationCapacité d’encourager et de soutenir l’innovationForte habileté de rédactionEntre dans notre univers carrière
Accueil et intégration personnalisésAssurances collectives et régime de retraiteVacances annuellesProgramme d’aide aux employés – TELUS SantéEntreprise en santé – Branchés santéKilométrage rémunéré pour les déplacements dans le cadre du travailProgramme de développement professionnelÉquilibre travail-vie personnelle valoriséConcours réservé
Ce concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024.Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.À propos de Santé Québec Laurentides
Nous avons pour mission d’offrir des soins et services accessibles, humains et de qualité à l’ensemble de la population. Nous valorisons le respect, la bienveillance, l’excellence, la collaboration et l’engagement.Pour en savoir plus sur notre organisation et nos valeurs, vous pouvez consulter la page suivante :
#J-18808-Ljbffr
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Endroit : 500, boul. des Laurentides, Saint-JérômeQuart de travail
: Selon les horaires des équipes de travail sous sa responsabilitéStatut du poste
: Temps complet, permanentMode de travail
: HybrideDirection
des communications et des affaires corporativesEntrevue prévue le 25 novembre 2026
Faites partie du changement
En tant que chef(fe) des communications organisationnelles, vous exercerez un rôle stratégique au sein de Santé Québec Laurentides. Vous serez responsable d’une équipe à qui est confié le mandat de concevoir et produire différents plans et outils de communications afin de rejoindre tant les publics internes qu’externes de l’organisation.Responsabilités principales
Sous l’autorité de l’adjoint(e) à la direction des communications et des affaires corporatives, vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue.Vous planifierez, organiserez, dirigerez et évaluerez l’ensemble des communications organisationnelles et veillerez au respect de l’image de marque de Santé Québec Laurentides. Dans ce contexte, vous serez appelé à soutenir la réalisation de divers projets. De plus, vous aurez la responsabilité de coordonner la logistique de plusieurs événements organisationnels. Vous participerez ainsi au rayonnement et à l’image positive de l’établissement.Vous assumerez la responsabilité de planifier, d’organiser, de réaliser, de diriger et d’évaluer l’offre de service, tout en soutenant les employés sous votre responsabilité.Communicateur(-trice) très efficace, vous manifesterez un style de gestion mobilisateur et vous serez doté d’un grand esprit d’équipe, possèderez une capacité de résoudre de façon créative des problèmes complexes, ainsi qu’une bonne connaissance du système de santé et des services sociaux.Vous exercerez vos fonctions à temps complet et de façon exclusive.Profil recherché
Nous recherchons un(e) leader inspirant(e), reconnu(e) par sa capacité à mobiliser ses équipes et à faire avancer les choses avec rigueur et vision. Cette personne sait :Communiquer de façon claire et respectueuseDévelopper des relations de collaboration durables et basées sur la confianceFaire preuve d’initiative, de jugement et d’un esprit d’innovationPlanifier et orienter ses actions en fonction des besoins actuels et à venirS’impliquer activement dans son milieu et auprès de ses équipesFaire preuve de courage managérial et d’une grande capacité d’adaptationExigences
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Détenir un minimum de cinq (5) années d’expérience professionnelle en lien à la fonctionCumuler au moins deux (2) années d’expérience dans un rôle d’encadrement intermédiairePosséder une très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociauxQualités requises
Compétences supérieures en communicationsPensée stratégiqueRôle-conseilOrientation performance, accessibilité, qualité et optimisationCapacité d’encourager et de soutenir l’innovationForte habileté de rédactionEntre dans notre univers carrière
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Ce concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024.Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.À propos de Santé Québec Laurentides
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