Développeur·euse Front-End Angular

Chef de file mondial de l’industrie de l’ingénierie et du conseil TI avec plus de 58 000 conseiller·e·s à travers le monde, le Groupe ALTEN optimise la performance technologique des entreprises depuis plus de 30 ans.
Les personnes qui composent le groupe ALTEN constituent le moteur de notre activité. Chez ALTEN Canada, nous offrons à chaque candidat·e un service entièrement personnalisé. Vous avez la possibilité d’exercer votre métier de façon indépendante ou permanente. Nous sélectionnons les meilleures opportunités répondant à vos aspirations professionnelles. Nous positionnons votre savoir-faire sur des mandats passionnants à la hauteur de vos ambitions.
ALTEN Canada c’est aussi un centre de solutions, le « Montreal Delivery Center (MDC) », qui propose des services managés dans les domaines du développement applicatif, de la pratique Données, IA & Analytiques Avancées et de la Cyber Sécurité pour les secteurs bancaires, télécoms et pour l’industrie au sens large.
Nos expert·e·s sont sélectionné·e·s rigoureusement et assurent une proximité ainsi qu’un niveau de services et de compétences incomparable dans la région de Montréal.
Pour soutenir la croissance de notre
client dans le secteur bancaire, ALTEN Canada recrute un·e Développeur·euse Front-End Angular dont le rôle sera de contribuer au développement et à l’évolution des interfaces Web d’une plateforme de courtage en ligne.
Quelles seront mes responsabilités ?
Prendre en charge, de façon autonome, les activités de développement qui lui sont confiées dans le cadre des projets.
Analyser les besoins et contribuer à identifier les solutions technologiques appropriées.
Participer à l’élaboration des stratégies de réalisation et à la conception des solutions.
Concevoir, développer, maintenir et faire évoluer les interfaces et composantes front-end des applications.
Développer des interfaces Web avec Angular et assurer leur intégration avec les services et API backend.
Produire du code de qualité, maintenable, testable et sécuritaire en appliquant les bonnes pratiques de développement.
Développer et maintenir les tests unitaires et d’intégration nécessaires afin de soutenir la qualité des solutions.
Participer aux revues de code et contribuer activement à l’amélioration de la qualité du code et des pratiques de développement.
Assurer l’intégration harmonieuse des différentes composantes techniques des solutions.
Analyser et diagnostiquer les problèmes applicatifs et contribuer à leur résolution.
Identifier les risques, dépendances et bloquants techniques et proposer des solutions concrètes permettant de les adresser.
Contribuer à l’investigation et à la résolution des incidents lorsque requis.
Documenter les solutions et les décisions techniques pertinentes afin d’en faciliter l’évolution et le maintien.
Collaborer étroitement avec les autres développeurs, les spécialistes qualité, les analystes et les différents intervenants technologiques impliqués dans la livraison.
Contribuer à l’amélioration continue des solutions, des pratiques de développement et des façons de faire de l’équipe.
Je suis convaincu·e ! Quelles compétences dois-je avoir ?
Expérience pertinente en développement front-end dans des projets TI d’envergure.
Solide maîtrise d’Angular et de TypeScript.
Bonne maîtrise de HTML et CSS.
Expérience dans la conception et le développement d’applications Web modernes.
Expérience dans l’intégration d’interfaces avec des API REST et/ou OpenAPI.
Bonne compréhension des principes de conception logicielle, du clean code, des design patterns et des pratiques favorisant la maintenabilité des solutions.
Expérience dans le développement de tests unitaires et d’intégration.
Expérience avec Git.
Bonne compréhension des pratiques CI/CD et du cycle de livraison d’une application.
Expérience de développement dans un environnement Agile.
Capacité à travailler sur des solutions existantes et à les faire évoluer, incluant dans un contexte de modernisation technologique.
Maîtrise du français requise.
L’anglais n’est pas requis comme langue de travail, mais la personne doit être en mesure de comprendre la documentation technique en anglais associée aux outils et technologies utilisés.
Pourquoi se joindre à nos équipes ?Alten Canada offre un environnement de travail dynamique et collaboratif. Nous offrons aux membres de notre équipe l’occasion de vivre des expériences stimulantes et nous investissons dans leur perfectionnement et leur développement professionnels.
Rémunération et avantages sur mesure pour chacun de nos employé·e·s et pigistes ;
Aide perfectionnement professionnel (certification) ;
Possibilité demobilité internationale dans l’une des filiales du Groupe ;
Nombreuses activités corporatives ;
Veuillez noterque toutes les demandes seront évaluées, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidat·e·s sélectionné·e·s dans le cadre de cette offre d’emploi.
ALTEN Canada s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chaque personne se sente accueillie, valorisée et respectée afin de pouvoir s’épanouir pleinement.
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en font la demande, à ce titre, nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’accommodation dans le cadre du processus de recrutement.
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