Senior Technical Product Manager - Integrations

-Version française à suivre-

Basée à Montréal, Stay22 aide les créateurs ambitieux et les plateformes numériques à forte intention à transformer leur trafic existant en revenus additionnels, grâce à une technologie qui fonctionne discrètement en arrière-plan.

Aujourd’hui, plus de 6 500 créateurs et plateformes font confiance à Stay22, avec plus d’un milliard de dollars en transactions annuelles transitant par la plateforme. Initialement conçue pour le secteur du voyage, l’entreprise accompagne désormais des partenaires dans les domaines du commerce de détail, du lifestyle, de l’édition, des événements et du transport, alors qu’elle poursuit l’expansion de son infrastructure de monétisation pour l’économie moderne des créateurs.

À propos du poste

Stay22 aide les créateurs de contenu à monétiser leur contenu lié au voyage tout en offrant aux voyageurs de meilleures façons de découvrir et de réserver leurs voyages. L’équipe Integrations connecte Stay22 aux fournisseurs de services de voyage et transforme leurs inventaires et leurs données transactionnelles en occasions de revenus évolutives.

En tant que gestionnaire de produit technique senior, tu seras responsable de la direction produit des intégrations avec les fournisseurs de voyage, des API fournisseurs et des flux d’ingestion jusqu’aux liens Allez, à l’attribution, aux rapports et à la fiabilité. Tu travailleras avec les équipes Produit, Ingénierie, Supply/Partenariats, Données, Hub, Neuro et Forge afin d’améliorer les intégrations avec des fournisseurs comme Booking.com, Expedia, Agoda, Trip.com, Viator et plusieurs autres.

Il s’agit d’un rôle senior de contributeur·rice individuel·le avec une réelle responsabilité de bout en bout. Tu apporteras une solide expertise technique, tu géreras les relations avec les fournisseurs, tu veilleras à ce que l’équipe respecte ses engagements en matière de livraison et de qualité, et tu utiliseras les données pour prendre des décisions claires concernant les compromis produit et commerciaux. Tu relèveras du ou de la GPM, Expérience fournisseurs.

Responsabilités principales

Stratégie produit et priorisation

• Être responsable de la feuille de route Integrations, en priorisant les occasions liées aux fournisseurs, les améliorations de la plateforme et les investissements en fiabilité selon l’impact estimé sur l’entreprise, la faisabilité technique et les données.
• Transformer des occasions ambiguës en problèmes clairs, exigences, compromis, critères d’acceptation, dépendances, plans de déploiement et résultats mesurables.
• Transformer les données de performance en actions concrètes pour les équipes Supply, Ingénierie et les autres équipes concernées.

Leadership produit technique

• Développer une compréhension technique approfondie des flux d’ingestion des inventaires fournisseurs — API, SFTP, etc. — ainsi que des schémas, de la normalisation, de la génération de liens, de l’attribution, des rapports, de l’observabilité et des impacts sur les produits en aval.
• Devenir la source de vérité pour les flux d’intégration, le comportement des fournisseurs et les limites connues.
• Collaborer étroitement avec l’Ingénierie et les responsables techniques sur l’architecture, les risques techniques, la qualité, la sécurité, la confidentialité, la fiabilité et la capacité à monter en charge, tout en laissant à l’Ingénierie la responsabilité de l’implémentation.
• Créer une réelle responsabilisation au sein de l’équipe en clarifiant la responsabilité de chaque initiative : assurance qualité, validation du suivi, surveillance, préparation des lancements et mesure post-lancement — et pas seulement l’implémentation du scénario idéal.
• Réduire continuellement le délai d’intégration et rendre l’intégration de nouveaux fournisseurs plus reproductible.

Leadership des fournisseurs et des partenariats

• Agir comme principal point de contact produit pour les relations stratégiques avec les fournisseurs de services de voyage, en travaillant étroitement avec les équipes Supply et Partenariats stratégiques.
• Transformer les échanges avec les fournisseurs en informations structurées et en décisions priorisées plutôt qu’en une file de demandes sans fin.
• Diriger le volet produit de la découverte et de la qualification des fournisseurs, de la planification des intégrations, de la préparation des lancements et des suivis de performance post-lancement.

• 7 ans ou plus d’expérience en gestion de produit, dont une expérience importante avec des produits, plateformes, API, produits de données, infrastructures ou intégrations techniquement complexes.
• Expérience démontrée dans la prise en charge complète d’un domaine produit ou d’une partie de feuille de route, de la découverte et de la priorisation jusqu’à la livraison, au lancement et à l’obtention d’un impact mesurable.
• Solide aisance technique : tu sais lire de la documentation d’API, comprendre les flux de données et les limites entre les systèmes, raisonner sur les schémas et les contrats, identifier les risques techniques et avoir des discussions crédibles sur les compromis avec des ingénieur·euse·s senior.
• Expérience de collaboration avec des partenaires externes, fournisseurs, vendeurs ou clients d’entreprise, dans des contextes où il faut concilier les exigences, les échéanciers, les contraintes techniques et les intérêts commerciaux.
• Solides compétences en analyse et en données : tu sais définir des indicateurs utiles, travailler avec des tableaux de bord et des données d’événements, évaluer les résultats d’expériences, bâtir une analyse de rentabilité de haut niveau et utiliser les données pour faire évoluer les priorités.
• Expérience dans la création de responsabilisation sans autorité hiérarchique : établir des attentes claires, assurer le suivi, faire ressortir les risques et amener des équipes interfonctionnelles à livrer selon un niveau de qualité élevé.
• Excellente communication écrite. Tu sais rendre des sujets techniques et commerciaux complexes accessibles aux équipes d’ingénierie, aux équipes commerciales, à la direction et aux partenaires externes.
• Aisance à travailler dans l’ambiguïté et à prendre des décisions avec des informations incomplètes, tout en documentant clairement les hypothèses et les risques.

Atouts

• Expérience dans le secteur du voyage, de l’affiliation, du commerce électronique, des marketplaces, de l’ad tech ou dans un autre écosystème comptant plusieurs fournisseurs et flux d’attribution.
• Expérience dans la création ou l’exploitation d’intégrations avec des fournisseurs de services de voyage, des plateformes de réservation, des réseaux d’affiliation ou d’autres API externes.
• Expérience avec les liens profonds, le remplacement de liens, les systèmes de redirection, l’attribution des transactions, les rapports de commissions ou la normalisation des données.
• Expérience avec l’expérimentation, l’optimisation de la conversion, la sélection de fournisseurs ou la gestion de la performance des partenaires.
• Expérience dans l’amélioration de plateformes d’intégration, de processus d’intégration de fournisseurs, de l’observabilité, de la fiabilité ou de l’expérience développeur.
• Expérience antérieure en ingénierie, en ingénierie des données, en architecture de solutions ou en implémentation technique.

Processus de recrutement

• Premier échange avec notre conseiller en acquisition de talents – en virtuel (30 minutes)
• Entrevue avec la gestionnaire d’embauche – en virtuel (45 minutes)
• Entrevue technique avec des membres l’équipe d’ingénierie – en personne (60 minutes)
• Dernière rencontre avec notre PDG – en virtuel (30 minutes)
• Offre d’emploi et intégration

Le processus peut évoluer selon les besoins de l’équipe.

Pourquoi rejoindre Stay22 ?

• Emplacement de choix à Montréal : Travaille depuis notre dynamique siège social situé dans la Petite-Italie, avec une allocation pour la cafétéria, un accès complet au gym, ainsi qu'une terrasse sur le toit comprenant un terrain saisonnier de basketball/pickleball et une patinoire de hockey.
• Une gamme complète d’avantages sociaux : Couverture santé et dentaire, contribution de l’employeur au REER, titre de transport STM entièrement payé, ainsi que des activités d’équipe, événements et retraites réguliers.
• Une flexibilité adaptée à ta réalité : Horaires flexibles, possibilités de travailler de n’importe où, fermeture des bureaux en fin d’année et journées flexibles.

(Stay22 est un employeur garantissant l'égalité des chances. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées. Si tu as un handicap ou des besoins particuliers nécessitant des aménagements, contacte-nous à View email address on apply.j-vers.com .)

Ton CV sera lu par Nayo , notre recruteur interne, même si tu ne coches pas toutes les cases, on aimerait quand même te rencontrer.

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