Senior Project Manager - National

Gestionnaire principal(e) de projet – Portée nationaleSalaire annuel : 80 000 $ à 105 000 $Bilinguisme (français et anglais) exigéRéseau de santé CAN
Temps plein | Oakville (Ontario) ou mode hybride ou à distance ailleurs au Canada
Le Réseau de santé CAN contribue à renforcer l’économie canadienne et sa compétitivité en mettant en relation les établissements de santé et les entreprises technologiques canadiennes afin de favoriser l’adoption de solutions novatrices. En tant que réseau national financé par le gouvernement fédéral, le Réseau de santé CAN collabore avec des établissements de santé pour cerner leurs défis prioritaires et trouver des solutions canadiennes susceptibles d’être validées, acquises et déployées partout au pays.
Au cœur de nos activités, l’équipe de gestion de projet assure le suivi du financement et accompagne les établissements de santé dans la réalisation de projets de commercialisation. Nos gestionnaires de projet servent de lien entre les établissements de santé et les entreprises canadiennes. Ils pilotent des initiatives complexes, de la définition des occasions de projet à leur mise en œuvre, en passant par le suivi du financement et l’évaluation des résultats, jusqu’au déploiement à plus grande échelle des solutions.
Nous sommes un réseau national qui compte des collègues partout au Canada. Les membres de l’équipe qui résident dans la région du Grand Toronto et de Hamilton (RGTH) doivent travailler régulièrement à partir de notre bureau d’Oakville. Les personnes qui résident à l’extérieur de la RGTH peuvent travailler selon un mode hybride ou à distance, avec des déplacements à Oakville et ailleurs au Canada, au besoin
Vos responsabilitésSous la responsabilité du gestionnaire des opérations nationales, le Réseau de santé CAN est à la recherche d’un(e) gestionnaire principal(e) de projet d’expérience pour diriger un portefeuille de projets et gérer les relations avec les partenaires partout au pays, en accordant une attention particulière au Québec et à l’Ontario.
Ce poste s’adresse à une personne d’expérience en gestion de projet, capable de diriger de façon autonome des initiatives complexes et très visibles faisant intervenir plusieurs organisations, de conseiller les partenaires sur le plan stratégique et de collaborer avec assurance avec des membres de la haute direction, des cliniciens et des représentants des gouvernements et du secteur privé.
Diriger la mobilisation des partenaires et gérer les relations
Assurer et renforcer les relations avec les principaux partenaires externes, notamment les établissements de santé, les entreprises et les autres acteurs de l’écosystème, en agissant comme personne-ressource principale et conseiller(-ère) de confiance.
Animer les discussions avec les responsables cliniques et administratifs ainsi qu’avec les membres de la direction des établissements de santé afin de cerner et de définir les possibilités de projets. Guider l’élaboration des concepts de projet et la définition des objectifs et des indicateurs de rendement clés, ainsi que le repérage de solutions canadiennes adaptées aux priorités des partenaires.
Assurer la mobilisation des établissements de santé partenaires qui lui sont confiés, maintenir une communication claire avec les personnes concernées, entretenir des relations solides avec la haute direction et résoudre rapidement les problèmes tout en saisissant les occasions qui se présentent.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de mobilisation visant à accroître la participation des partenaires au Réseau, en établissant des objectifs et des indicateurs de rendement clés clairs et en rendant régulièrement compte des résultats au gestionnaire des opérations nationales.
Diriger des projets nationaux d’envergure et contribuer à des initiatives stratégiques du Réseau de santé CAN, notamment en collaborant avec différentes équipes pour faire avancer les priorités organisationnelles.
Conseiller les membres de l’équipe de projet et leur offrir un mentorat informel, en partageant les bonnes pratiques de gestion de projet et en favorisant une approche cohérente dans l’ensemble du portefeuille national.
Assurer la direction des projets et le suivi du financement tout au long de leur cycle de vie
Gérer de façon autonome un portefeuille de projets de commercialisation, notamment la planification et la gouvernance des projets, la coordination des activités, le suivi des budgets et du financement, l’évaluation des résultats, la gestion des risques et le suivi des engagements des parties prenantes.
Superviser la préparation, la révision et la présentation des documents de projet, notamment les Appels à l’innovation, les propositions, les chartes de projet, les plans de projet, les budgets, les documents de réunion, les rapports d’avancement destinés à la direction et les présentations.
Suivre l’avancement des projets, les résultats, les risques, les enjeux et le rendement financier, en prenant les mesures nécessaires pour résoudre les problèmes complexes et en portant les enjeux qui dépassent son champ de responsabilité à l’attention des personnes concernées.
Superviser le processus de présentation et de traitement des demandes de remboursement du Réseau de santé CAN pour les projets concernés, en veillant à ce que les documents justificatifs, les budgets et les livrables soient complets, exacts et conformes aux exigences de financement.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies concrètes pour atténuer les risques, résoudre les problèmes, favoriser la concertation entre les partenaires et remettre les projets sur la bonne voie, au besoin.
Ce que vous apportezPour réussir dans ce poste, vous devrez faire preuve de discernement, de solides compétences en gestion de projet et d’une vision stratégique afin de contribuer à la réalisation des projets ainsi qu’à l’adoption et au déploiement à plus grande échelle des technologies canadiennes dans le système de santé.
Vous possédez probablement les qualifications suivantes
Un diplôme universitaire ou collégial en administration des affaires, en gestion de projet, en informatique de la santé, en informatique clinique, en administration de la santé ou dans un domaine connexe.
Au moins cinq ans d’expérience croissante en gestion de projet, idéalement dans la direction d’initiatives complexes dans le secteur de la santé, au sein du gouvernement, dans le domaine des technologies de la santé ou dans un autre milieu faisant intervenir de nombreuses parties prenantes.
Une expérience avérée dans la gestion de projets de leur conception à leur achèvement, notamment en matière de gouvernance, de soutien à la prise de décision par la haute direction, de gestion des interdépendances et de suivi des engagements des parties prenantes concernant les étapes clés et les résultats attendus.
Une expérience avérée dans la gestion simultanée de plusieurs projets, budgets, risques et relations avec des parties prenantes de haut niveau, avec une grande autonomie. Une expérience dans les technologies de la santé, l’innovation, la commercialisation, l’approvisionnement public, le développement des affaires ou le déploiement de solutions à plus grande échelle constitue un atout important.
D’excellentes capacités d’organisation, de gestion de projet et d’établissement des priorités, ainsi que la capacité de composer avec l’ambiguïté, de gérer des priorités concurrentes et de coordonner des livrables complexes dans le cadre de plusieurs volets de travail.
Une grande aisance dans les échanges avec la haute direction et d’excellentes aptitudes en communication interpersonnelle, ainsi qu’une capacité avérée à établir sa crédibilité et à entretenir des relations avec des membres de la haute direction, des administrateurs, des cliniciens, des équipes de recherche et des partenaires du secteur privé.
La certification «Project Management Professional» (PMP), une expérience comme professionnel(le) de la santé réglementé(e) ou une certification équivalente en gestion de projet constitue un atout, sans être obligatoire.
La maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
La capacité de se déplacer partout au Canada, notamment au bureau d’Oakville, chez les partenaires et lors d’événements nationaux, au besoin.
La capacité d’adapter son horaire pour travailler dans les différents fuseaux horaires du Canada, selon les besoins des projets et des partenaires.
Ce qui vous aidera à réussir
Vous êtes un(e) gestionnaire de projet proactif(-ve) et fiable, qui assume ses responsabilités et mène ses projets à bien.
Vous passez aisément de la gestion quotidienne des projets aux enjeux et priorités stratégiques de plus grande portée.
Vous conseillez les dirigeants, les administrateurs, les cliniciens et les chefs d’entreprise, et collaborez avec eux avec assurance, de la conception des projets à leur mise en œuvre et à leur déploiement à plus grande échelle.
Vous êtes à l’aise avec la prise de décision, la résolution de problèmes, et la mise en place de méthodes de travail structurées dans un environnement collaboratif en constante évolution.
Vous avez à cœur de bâtir des systèmes, des partenariats et des processus solides qui favorisent la croissance, la responsabilisation et l’obtention de résultats mesurables.
Pourquoi vous joindre au Réseau de santé CANEn vous joignant au Réseau de santé CAN, vous ferez partie d’une organisation nationale qui aide les entreprises canadiennes à réussir ici, au pays, tout en accompagnant les établissements de santé dans l’adoption de solutions répondant à des besoins concrets. Le modèle du Réseau de santé CAN favorise la validation, l’acquisition et le déploiement de technologies canadiennes au sein du réseau de la santé et au-delà.
Vous vous joindrez à une équipe engagée, collaborative et animée par une mission claire : améliorer les soins de santé et contribuer au dynamisme de l’écosystème canadien de l’innovation.
Nous remercions toutes les personnes qui présentent leur candidature de leur intérêt. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Veuillez noter que le Réseau de santé CAN pourrait utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour faciliter le tri et l’examen préliminaire des candidatures. Toutes les décisions d’embauche sont prises par notre équipe de recrutement.
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