Chargé De Projets
$200k per yearInnovation RH inc.
Solidement établie, VIA Construction est un entrepreneur général qui œuvre principalement dans le secteur institutionnel. Bénéficiant d’une réputation notoire, l’organisation se démarque en offrant un service de haute qualité à ses clients. Son équipe à taille humaine détient une expertise et une compréhension réelle des divers enjeux entourant la réalisation de chacun des projets qui lui sont confiés. Elle s’affaire chaque jour à réaliser les projets avec rigueur.Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur Construction, en tant que Chargé de Projet, vous interviendrez sur des projets institutionnels d’entre 200K$ et 4M$. Vos missions seront de:Planifier, coordonner et contrôler l'exécution des activités de chantier avec le surintendant.Établir l'échéancier et effectuer sa mise à jour mensuel qui accompagne les demandes de paiementsGérer les coûts, les échéanciers, les ressources humaines, financières et matériellesÉlaborer les soumissions relatives à chaque demande de changementNégocier et attribuer les contrats aux sous-traitantsPlanifier les réunions de coordination et assister aux réunions de chantierAgir comme personne-ressource avec les sous-traitants afin de respecter un délai normal.Établir et entretenir les communications nécessaires avec les sous-traitants, les professionnels et le clientEffectuer le suivi des modifications au contratVisiter chaque chantier quelques fois par semaineContrôler la qualité des livrablesParticiper à l’estimation des coûtsRespecter les exigences en matière d'environnement et de santé et sécurité au chantierRéaliser le suivi des paiements avec l'équipe de comptabilitéS’assurer de mettre en place et de maintenir la sécurité sur les chantiers.Superviser la gestion de fin de projet afin que tous les documents de fin de chantier et la fermeture des projets se fassent dans un délai qui respecte les normes.Promouvoir l’image professionnelle de l’organisation.Communiquer les développements d’affaires potentiels à la direction.Détenir un minimum de 5 années d’expérience pertinente dans un poste similaireFormation dans un domaine appropriéÊtre bilingue, français et anglais indispensableEsprit de leadership, orienté action et résultatsCapacité à travailler sous pressionPosséder d'excellentes habiletés en gestion, en négociation et en communicationInformations supplémentaires
Pourquoi se joindre à nous:Entreprise à taille humaineEnvironnement agréable et convivialProjets d’envergure stimulantsDéfis professionnels et possibilités d’apprentissage
#J-18808-Ljbffr
Sous la responsabilité du Directeur Construction, en tant que Chargé de Projet, vous interviendrez sur des projets institutionnels d’entre 200K$ et 4M$. Vos missions seront de:Planifier, coordonner et contrôler l'exécution des activités de chantier avec le surintendant.Établir l'échéancier et effectuer sa mise à jour mensuel qui accompagne les demandes de paiementsGérer les coûts, les échéanciers, les ressources humaines, financières et matériellesÉlaborer les soumissions relatives à chaque demande de changementNégocier et attribuer les contrats aux sous-traitantsPlanifier les réunions de coordination et assister aux réunions de chantierAgir comme personne-ressource avec les sous-traitants afin de respecter un délai normal.Établir et entretenir les communications nécessaires avec les sous-traitants, les professionnels et le clientEffectuer le suivi des modifications au contratVisiter chaque chantier quelques fois par semaineContrôler la qualité des livrablesParticiper à l’estimation des coûtsRespecter les exigences en matière d'environnement et de santé et sécurité au chantierRéaliser le suivi des paiements avec l'équipe de comptabilitéS’assurer de mettre en place et de maintenir la sécurité sur les chantiers.Superviser la gestion de fin de projet afin que tous les documents de fin de chantier et la fermeture des projets se fassent dans un délai qui respecte les normes.Promouvoir l’image professionnelle de l’organisation.Communiquer les développements d’affaires potentiels à la direction.Détenir un minimum de 5 années d’expérience pertinente dans un poste similaireFormation dans un domaine appropriéÊtre bilingue, français et anglais indispensableEsprit de leadership, orienté action et résultatsCapacité à travailler sous pressionPosséder d'excellentes habiletés en gestion, en négociation et en communicationInformations supplémentaires
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Vacancy posted 2 hours ago
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