Directeur Régional, Opérations Et Développement Des Affaires

Directeur régional, Opérations et développement des affairesUne journée type dans ce poste :
Leadership régional & alignement stratégique
Assurer l’alignement stratégique entre la direction du Groupe et les directions de centres;
Traduire la vision et les priorités du Groupe en plans d’action régionaux concrets;
Accompagner, coacher et développer les directeurs et équipes de gestion;
Instaurer une culture de responsabilisation, de collaboration et de performance durable;
Agir comme leader mobilisateur et vecteur de changement.
Excellence opérationnelle & performance
Superviser la performance opérationnelle, financière et organisationnelle du centre;
Suivre les indicateurs clés (qualité des soins, efficacité opérationnelle, expérience client, résultats financiers);
Identifier lesopportunités d’optimisation et déployer des initiatives d’amélioration continue;
Collaborer étroitement avec les équipes médicales, administratives et fonctions support;
Contribuer à la planification budgétaire et au suivi des résultats région.
Développement des affaires & croissance des références
Déployer et piloter la stratégie régionale de développement des affaires (Ventes et rayonnement) (À bâtir);
Développer, entretenir et renforcer les relations avec les cliniques vétérinaires référentes;
Promouvoir l’offre de soins spécialisés, d’urgence et les expertises distinctives du Groupe;
Identifier lesopportunités de croissance organique et de partenariats stratégiques;
Participer activement aux événements locaux, régionaux et sectoriels;
Positionner Passionimo et CENTREDMVET comme des références de confiance dans l’écosystème vétérinaire.
Rayonnement & collaboration marketing
Collaborer étroitement avec l’équipe marketing pour concevoir et déployer des campagnes de visibilité régionale;
Contribuer à la création de contenus éducatifs, événements, conférences et initiatives terrain;
Assurer la cohérence du positionnement de marque sur le terrain;
Soutenir les centres dans leurs initiatives locales de rayonnement et de notoriété.
Gouvernance, conformité & qualité
Veiller au respect des normes professionnelles, réglementaires et éthiques;
S’assurer de la qualité, de la sécurité et de la conformité des pratiques opérationnelles;
Participer auxréflexions stratégiques liées à l’évolution du réseau et à sa structuration.
Toute autre tâche connexe
Compétences recherchées :
Leadership inspirant et capacité à mobiliser des équipes diversifiées;
Forte orientation résultats, croissance et qualité;
Excellentes aptitudes relationnelles et sens politique développé;
Capacité à évoluer dans un environnement complexe et en transformation;
Autonomie, rigueur, agilité et grande capacité d’adaptation;
Aisance à représenter l’organisation à l’externe.
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