Analyste Financier(ère) Sénior (FP&A) // Senior Financial Analyst (FP&A)

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Qui sommes-nous?

XNRGY Climate Systems est un leader nord-américain en conception durable et en fabrication avancée de systèmes sur mesure de traitement de l’air et de refroidissement liquide. Nous offrons des solutions innovantes et écoénergétiques à des secteurs tels que les centres de données hyperscale, les établissements de santé, les laboratoires pharmaceutiques, les salles blanches pour semi-conducteurs, les fabricants de batteries pour véhicules électriques et les installations en sciences de la vie.

XNRGY est à la recherche d’un(e) analyste financier(ère) principal(e) (FP&A) afin de jouer un rôle clé au sein de l’équipe de direction financière et de contribuer à ses analyses stratégiques. Relevant du/de la vice-président(e) principal(e), FP&A, la personne titulaire du poste jouera un rôle clé dans le plan d’exploitation annuel de l’entreprise, la planification et les prévisions financières, les prévisions de trésorerie à long terme, la planification des investissements et l’analyse de leur rendement.

Il s’agit d’un rôle hautement visible offrant une grande exposition à la haute direction. Il s’adresse idéalement à un(e) analyste motivé(e) qui combine une excellente maîtrise de la modélisation financière, un solide jugement d’affaires et la capacité de transformer des données financières complexes en analyses claires et utiles à la prise de décision. Compte tenu de la croissance rapide d’XNRGY et de l’importance de ses investissements, la personne retenue aura une influence significative sur la façon dont l’entreprise planifie, finance et mesure son expansion.

La personne idéale est un(e) professionnel(le) de la finance exceptionnel(le) sur le plan analytique et doté(e) d’un solide sens des affaires, qui s’épanouit dans un environnement dynamique, à forte intensité de capital et en pleine croissance. Elle possède de solides compétences techniques en modélisation financière ainsi que la maturité et les aptitudes en communication nécessaires pour travailler directement en soutien à la haute direction.

Aperçu de vos responsabilités

• Plan d’exploitation annuel et budgétisation : Gérer le processus du plan d’exploitation annuel et de budgétisation de plusieurs fonctions, notamment la planification des effectifs, l’analyse des principaux inducteurs de coûts par fonction, les prévisions et l’analyse des écarts entre les résultats réels et le budget.

• Planification financière : Élaborer et maintenir les prévisions financières, analyser la performance et les écarts, et déterminer les principaux facteurs financiers et opérationnels qui expliquent les résultats.

• Prévisions de trésorerie à long terme : Élaborer et améliorer continuellement les prévisions de trésorerie à long terme de l’entreprise, en modélisant différents scénarios et analyses de sensibilité afin de donner à la direction une meilleure visibilité sur les risques et les occasions liés à la liquidité.

• Planification des investissements et analyse du rendement : Analyser les demandes d’investissements et les occasions d’investissement, notamment les analyses de rentabilité et les critères de rendement tels que la VAN, le TRI, le rendement du capital investi et la période de récupération.

• Fonds de roulement : Analyser et prévoir les besoins en fonds de roulement, en portant une attention particulière aux stocks, aux comptes clients et aux comptes fournisseurs dans un environnement manufacturier en forte croissance.

• Soutien à la direction : Préparer des analyses financières, des rapports, des présentations et des recommandations claires et utiles à la prise de décision pour la haute direction et le conseil d’administration.

• Rapports et analytique : Exploiter les données provenant des systèmes ERP, Excel, des outils analytiques et de l’intelligence artificielle afin d’améliorer les modèles financiers, les rapports, les prévisions, la préparation des données et les processus analytiques récurrents.

Qualifications

• Formation: Baccalauréat en finance, en comptabilité, en économie ou dans un domaine connexe requis; MBA, CPA, CFA ou équivalent, un atout.

• Expérience: Cinq (5) années ou plus d’expérience progressive en FP&A, en finance d’entreprise, en transactions ou en investissement, idéalement dans un environnement industriel, manufacturier ou à forte intensité de capital.

• Expertise en trésorerie et en investissements: Maîtrise des prévisions de flux de trésorerie, de l’analyse des dépenses en immobilisations et des méthodes d’évaluation du rendement et d’allocation du capital, notamment la VAN, le TRI, le rendement du capital investi et la période de récupération.

• Budgétisation: Expérience dans la coordination d’un processus budgétaire annuel couvrant plusieurs fonctions, idéalement dans plus d’un site ou d’une entité, incluant la planification des effectifs et l’analyse des principaux inducteurs de coûts.

• Fonds de roulement: Solide compréhension des dynamiques du fonds de roulement dans une entreprise manufacturière ou de produits en croissance.

• Soutien à la direction: Expérience dans la préparation de documents ou le soutien aux communications destinées à un conseil d’administration, à un