Architecte -Conception-J0626

Vous êtes architecte et cumulez une dizaine d'années de pratique dans des projets d'envergures? 

Vous souhaitez participer au succès d'une firme en ayant un rôle de Lead stratégique?

Vous avez ce "6e sens" pour développer des concepts créatif et solutionner des enjeux pour les transformer en opportunités?

Si vous êtes au sommet de votre Art et vous croyez pouvoir faire rayonner votre réflexion conceptuelle chez notre client, la porte est ouverte ! 

Notre client, une entreprise très bien établie, reconnue pour la qualité de ses projets qui embellissent le paysage immobilier ici, à Québec (et ailleurs) et contribuent a faire rayonner le patrimoine bati dans la région de la Capitale.

Ils sont à la recherche d'un(e) architecte d'expérience orienté(e) conception pour joindre son équipe et contribuer à des projets résidentiels créatifs, complexes et bien exécutés.

Description du poste

• Prendre en charge la conception architecturale de projets Mixtes, résidentiels et commerciaux d'envergure, de l'analyse des besoins jusqu'a la "remise des clés" de leurs projets;
• Développer des concepts architecturaux forts, cohérents et adaptés aux contraintes techniques, réglementaires et contextuelles; 
• Assurer la qualité architecturale, fonctionnelle et esthétique des projets; 
• Vérifier la conformité des concepts et des documents aux normes, codes du bâtiment et règlements municipaux en vigueur
• Réviser et valider les dessins, détails architecturaux et solutions proposées
• Participer aux réflexions reliées aux orientations et projets de la firme
• Collaborer étroitement avec les équipes internes afin d'assurer la faisabilité des concepts

Exigences et expériences

• Baccalauréat en architecture Membre de l'OAQ (ou admissible);
• Minimum de 7 à 10 ans d'expérience pertinente en conception de projets résidentiel;
• Forte capacité de conception et excellente expertise technique;
• Sens aigu du détail, rigueur professionnelle et haut standard de qualité;
• Capacité à encadrer et à conseiller les membres de l'équipe sur le plan conceptuel et technique;
• Bonnes habiletés de collaboration et de communication;
• Maîtrise des logiciels de conception (AutoCAD, Revit ou équivalent).

Les avantages

• Salaire établi à l'entrevue en fonction de l'expérience du candidat;
• 4 semaines de vacances dès l'entrée en poste 2 semaines à l'été + 2 semaines à l'hiver (vacances construction)
• Possibilité de congés supplémentaires - aux frais de l'employé (sous approbation) ;
• Possibilité de cellulaire payé après 6 mois à temps complet;
• Formations payées sur approbation de l'employeur;
• Cotisations à l'OAQ après un an à temps complet;
• Possibilité de boni annuel;
• Horaire entre 37.5h et 40h/semaine - les vendredis PM congé!
• Plan complet d'assurances collectives ;
• Horaires flexibles favorisant l'équilibre travail-vie personnelle;
• Stationnement sur place; douche sur place au besoin;
• Espaces de travail modernes et adaptés;
• Activités sociales et culture d'entreprise humaine et respectueuse.

Notre client prône le partage d'expertises dans un environnement majoritairement présentiel, c'est pourquoi ils ont eux même recréé un environnement de travail convivial, agréable ou les gens parageront leurs idées en collaboration directe!

Si vous êtes intéressé, veuillez me faire parvenir votre candidature via notre site internet à ou par courriel à Montrer un mail 

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Le masculin est utilisé uniquement dans le but d'alléger le texte. Inacre Conseil Inc. adhère aux principes d'équité en matière d'emploi et de recrutement.

Inacre Conseil peut recourir à certains outils d'intelligence artificielle à différentes étapes du processus de recrutement, toujours sous supervision humaine.

Les salaires indiqués par nos clients sont fournis à titre informatif. Ils peuvent varier en fonction de plusieurs facteurs sur lesquels nous n'avons pas de contrôle (expérience et formation pertinentes, ancienneté, équité interne, etc.).

Pour plus d'information, n'hésitez pas à contacter Jean-François Côté par téléphone au Voir le numéro de téléphone sur careers-page.com.