Reporter-Rédactrice Ou Reporter-Rédacteur (Surnumémaire) (Services Français)
CBC/Radio-Canada
Titre du poste :
Statut d'emploi :
Temporaire à court terme (Durée déterminée)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Travailler à CBC/Radio-CanadaÀ CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-11-20 11:59 PM
L’opportunitéÀ Radio-Canada Toronto, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour nos postes occasionnels. Nous recherchons actuellement des journalistes qui seront affectés à notre salle de nouvelles.
Veuillez noter qu’il s’agit de postes occasionnels et que vous pourriez avoir à travailler sur des affectations tôt le matin, tard le soir, ou la fin de semaine.
Votre rôle :Vous avez de l’ambition, le sens de l’initiative et un bon esprit d’équipe? Vous vous passionnez pour l’actualité, possédez un grand talent pour le journalisme d’initiative, et souhaitez faire découvrir des enjeux qui comptent pour votre auditoire?
Vous devez posséder un bon esprit critique et savoir détecter les histoires fortes. On vous demandera de couvrir les nouvelles quotidiennes pour nos plateformes numériques, radio et télé. Vous comprenez le caractère diversifié de Toronto, ainsi que l’importance de prendre en compte toutes les communautés dans nos contenus.
Principales responsabilités :
Proposer des sujets originaux, effectuer des recherches, rédiger et réaliser des reportages pour la programmation numérique, la radio et la télévision qui mobiliseront et informeront les auditoires, approfondiront nos relations avec les collectivités, et feront entendre toute une gamme de points de vue;
Présenter l’information en ondes dans une variété de formats;
Préparer et rédiger des scripts, des enchaînements et des manchettes;
Produire régulièrement des contenus exclusifs et fondés sur le journalisme d’initiative;
Condenser de grandes quantités d’informations complexes en respectant d’importantes contraintes de temps;
Nouer et entretenir des relations de travail avec un grand nombre de sources et de contacts.
Votre profil :
Excellentes connaissances des dossiers de Toronto et de l’Ontario;
Excellentes connaissances générales et de l’actualité;
Connaissance du secteur de la radiodiffusion;
Capacité de trouver, de proposer et de mettre en œuvre des idées de reportages solides et originaux;
Bon jugement éditorial, sens développé de l’analyse et de la critique;
Aptitude à planifier, organiser et coordonner le travail quotidien de façon à respecter les échéanciers serrés;
être capable de travailler sous pression;
Aptitude à transmettre efficacement de l’information complexe au grand public sur toutes les plateformes;
Volonté d’incarner les valeurs propres à une culture respectueuse axée sur la diversité et l’inclusion, et en faire la promotion;
Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles;
excellent esprit d’équipe;
Sens de l’initiative et de la débrouillardise;
Capacité de travailler en équipe et à distance;
Bilinguisme français/anglais requis;
Permis de conduire valide, et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada;
Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et la fin de semaine;
Diplôme universitaire en journalisme ou équivalent, et au moins trois (3) ans d’expérience récente et pertinente dans une salle des nouvelles multiplateforme.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à View email address on ca.hrm.tc.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principalBroadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7
Horaire de travailTemps plein
Job Criteria
Seniority level:
Entry level
Employment type:
Full-time
Job function:
Marketing, Public Relations, and Writing/Editing
Industries:
Broadcast Media Production and Distribution
#J-18808-Ljbffr
Statut d'emploi :
Temporaire à court terme (Durée déterminée)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Travailler à CBC/Radio-CanadaÀ CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-11-20 11:59 PM
L’opportunitéÀ Radio-Canada Toronto, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour nos postes occasionnels. Nous recherchons actuellement des journalistes qui seront affectés à notre salle de nouvelles.
Veuillez noter qu’il s’agit de postes occasionnels et que vous pourriez avoir à travailler sur des affectations tôt le matin, tard le soir, ou la fin de semaine.
Votre rôle :Vous avez de l’ambition, le sens de l’initiative et un bon esprit d’équipe? Vous vous passionnez pour l’actualité, possédez un grand talent pour le journalisme d’initiative, et souhaitez faire découvrir des enjeux qui comptent pour votre auditoire?
Vous devez posséder un bon esprit critique et savoir détecter les histoires fortes. On vous demandera de couvrir les nouvelles quotidiennes pour nos plateformes numériques, radio et télé. Vous comprenez le caractère diversifié de Toronto, ainsi que l’importance de prendre en compte toutes les communautés dans nos contenus.
Principales responsabilités :
Proposer des sujets originaux, effectuer des recherches, rédiger et réaliser des reportages pour la programmation numérique, la radio et la télévision qui mobiliseront et informeront les auditoires, approfondiront nos relations avec les collectivités, et feront entendre toute une gamme de points de vue;
Présenter l’information en ondes dans une variété de formats;
Préparer et rédiger des scripts, des enchaînements et des manchettes;
Produire régulièrement des contenus exclusifs et fondés sur le journalisme d’initiative;
Condenser de grandes quantités d’informations complexes en respectant d’importantes contraintes de temps;
Nouer et entretenir des relations de travail avec un grand nombre de sources et de contacts.
Votre profil :
Excellentes connaissances des dossiers de Toronto et de l’Ontario;
Excellentes connaissances générales et de l’actualité;
Connaissance du secteur de la radiodiffusion;
Capacité de trouver, de proposer et de mettre en œuvre des idées de reportages solides et originaux;
Bon jugement éditorial, sens développé de l’analyse et de la critique;
Aptitude à planifier, organiser et coordonner le travail quotidien de façon à respecter les échéanciers serrés;
être capable de travailler sous pression;
Aptitude à transmettre efficacement de l’information complexe au grand public sur toutes les plateformes;
Volonté d’incarner les valeurs propres à une culture respectueuse axée sur la diversité et l’inclusion, et en faire la promotion;
Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles;
excellent esprit d’équipe;
Sens de l’initiative et de la débrouillardise;
Capacité de travailler en équipe et à distance;
Bilinguisme français/anglais requis;
Permis de conduire valide, et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada;
Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et la fin de semaine;
Diplôme universitaire en journalisme ou équivalent, et au moins trois (3) ans d’expérience récente et pertinente dans une salle des nouvelles multiplateforme.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à View email address on ca.hrm.tc.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principalBroadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7
Horaire de travailTemps plein
Job Criteria
Seniority level:
Entry level
Employment type:
Full-time
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Marketing, Public Relations, and Writing/Editing
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#J-18808-Ljbffr
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