Première reporter ou Premier reporter, Toronto (Services français)

Titre du poste :

Première reporter ou Premier reporter, Toronto (Services français)

Statut d’emploi :

Permanent(e)

Exigence linguistique du poste :

Anglais, Français

Compétences linguistiques :

Anglais (Écriture – B – Intermédiaire), Anglais (Expression orale – C – Avancé), Anglais (Lecture – C – Avancé), Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.

Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2025-12-09 11:59 PM

Radio-Canada est à la recherche d’un premier reporter ou d’une première reporter pour son bureau de Toronto. Il s’agit d’un poste permanent.

Journaliste multiplateforme, vous travaillerez principalement pour la télévision, mais produirez aussi du contenu pour le numérique et la radio. Vous devrez être en mesure de répondre aux exigences de l’information en continu et de produire du journalisme d’impact. Grâce à votre autonomie et votre débrouillardise, vous saurez dénicher et proposer vos propres histoires destinées à un public national.

Pour réussir à ce poste, vous devez vous intéresser aux grands enjeux en Ontario, de même qu’à toute nouvelle quotidienne susceptible d’avoir un écho partout au pays. La personne à ce poste peut aussi être déployée ailleurs au Canada ou aux États-Unis, selon les besoins opérationnels, pour des affectations ponctuelles. Le travail doit être conforme aux Politiques de programmation ainsi qu’aux Normes et pratiques journalistiques de Radio-Canada.

Tâches principales :

• Obtenir de l’information sur des enjeux d’importance nationale auprès de différentes sources régionales, provinciales ou canadiennes, et analyser cette information;
• Préparer des reportages d’impact pour la télévision et produire pour le numérique des vidéos verticales et des textes décrivant des événements et des enjeux d’importance nationale et offrir une analyse approfondie susceptible d’améliorer la compréhension de ces enjeux chez notre auditoire;
• Travailler en étroite collaboration avec le personnel du réseau et avec d’autres à la planification et à l’exécution de la couverture des événements nationaux importants, dans le cadre d’émissions nationales ou d’émissions spéciales d’information;
• Savoir reconnaître les enjeux importants et prendre des mesures immédiates et efficaces pour en assurer une couverture appropriée.

Nous sommes à la recherche du profil suivant :

Qualifications :

• Diplôme universitaire ou l’équivalent;
• Minimum de cinq (5) années d’expérience en journalisme.

Compétences professionnelles :

• Excellente maîtrise du français;
• Compétences en anglais de niveau avancé à l’oral et en lecture, niveau intermédiaire en écriture;
• Vaste culture générale;
• Connaissance approfondie de l’actualité politique, économique et sociale de l’Ontario, ainsi que d’excellentes connaissances de l’actualité canadienne et internationale;
• Capacité d’analyse, de synthèse et de réflexion sur des sujets complexes;
• Grande aisance en direct;
• Aptitude marquée dans la présentation de sujets régionaux destinés à un auditoire national;
• Excellente maîtrise des techniques de communication et d’écriture spécifiques à la radio, à la télé et au numérique;
• Excellente connaissance et compréhension des normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.

Compétences comportementales :

• Dynamisme et grande autonomie;
• Excellente collaboration avec les reporters, les réalisateurs et les techniciens à Toronto et Montréal;
• Esprit d’initiative afin de proposer des sujets pertinents et originaux pour le Téléjournal et le numérique;
• Faire preuve d’originalité et de créativité dans la préparation des reportages;
• Capacité éprouvée de travailler sous pression;
• Sens de l’organisation et de la gestion du temps de manière à répondre aux besoins de production.

Autres critères importants :

• Disponibilité pour travailler tôt le matin, le soir et les fins de semaine;
• Grande disponibilité pour se déplacer à l’extérieur de l’Ontario et ce, sans préavis;
• Détenir un passeport valide, un permis de conduire valide ainsi qu’un dossier de conduite qui répond aux critères de la compagnie d’assurance de Radio-Canada.

Les candidats doivent fournir une lettre de motivation en français expliquant en quoi leur expérience représente un atout pour le poste.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l’étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D’autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à View email address on apply.j-vers.com.

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein

Job Criteria

• Seniority level: Entry level
• Employment type: Full-time
• Job function: Marketing, Public Relations, and Writing/Editing
• Industries: Broadcast Media Production and Distribution