Stagiaire en génie industriel (amélioration continue)

Description du poste Stage offert à l’automne 2026 Ta vie de stagiaire chez Canam Lors de ton stage en génie industriel chez Canam, tu feras partie et seras guidé.e par l’équipe d’amélioration continue composée de six chargé.e.s de projets dans une usine de plus de 800 employé.e.s! Concrètement, ton rôle sera d’apporter un soutien à l’équipe d’amélioration continue dans différents mandats, dont :

• Soutenir les opérations, l’administration et les services connexes dans la résolution de problèmes
• L’analyse de processus
• La collecte, la mesure et l’analyse des données pour les ateliers (mapping)
• La participation à des ateliers d’amélioration (kaizen, 5S, SMED, TOPS, etc.)
• Proposer et mettre en place des outils tels que 5S, Kanban, gestion visuel, instruction de travail, andon.
• La gestion de projets
• Divers autres mandats selon les besoins

Tu es une personne qui aime travailler en équipe, organisée et avec un grand sens de l’initiative? Alors ce stage est pour toi! Cela dit, c’est ton équipe qui te donnera le plus de satisfaction, car chez Canam, nous sommes un alliage solide de formations et d’opportunités de carrières! Les avantages Canam Nous offrons des horaires flexibles, une rémunération à la hauteur de ton talent, des opportunités de carrière nombreuses et toutes sortes d’autres avantages selon le lieu où tu auras l’occasion de travailler. Toi aussi, tu profiteras de cette expérience à ne pas manquer, comme en témoignent nos ancien.ne.s stagiaires : « J’adore mon stage, j’apprends toujours de nouvelles choses. Mes collègues sont disponibles pour répondre à mes questions. » Claudia B., stagiaire en conception « C’est définitivement une expérience enrichissante pour laquelle je suis privilégié d’avoir été choisi. J’ai une réelle impression d’être utile à l’entreprise, même si j’ai encore une panoplie de choses à apprendre. C’est un énorme « boost » pour l’estime de soi. » Rémi L., stagiaire en gestion de projets « Excellent accueil. Technologies modernes. Méthodologie agile bien appliquée. » Vincent B., stagiaire en développement logiciel Usine et bureau de Saint-Gédéon-de-Beauce À trente minutes de Saint-Georges, c’est à Saint-Gédéon-de-Beauce que Canam a vu le jour en 1961. Encore de nos jours, la toute première usine du groupe demeure la plus importante, employant chaque année 800 personnes. Sans contredit le meilleur endroit pour être plongé dans la culture Canam, on y conçoit et fabrique une très grande variété de nos produits : poutrelles, fermes, poutrelles Hambro, panneaux Murox, murs porteurs en acier léger et charpente métallique. Une cafétéria offre un choix de repas différent chaque jour à prix modique et des logements sont disponibles à proximité à tout moment de l’année. Qualifications - Études en cours en technique ou baccalauréat en génie industriel Informations complémentaires Canam, un employeur qui donne envie de rester Depuis 1960, Canam se veut un employeur avec une culture forte, rassembleuse et familiale, ralliant ses 5 100 employé.e.s. Établie au Canada, aux États-Unis, en Roumanie, en Inde et aux Philippines, notre entreprise ne cesse de croître grâce à l’innovation et au savoir-faire de chacun.e. D’ailleurs, pour bâtir des structures connues et reconnues pour leur qualité à travers l’Amérique du Nord, tu dois sentir que tu as tout ce qu’il faut pour réussir ces projets d’envergure. Fiers de nos réalisations, nous sommes là pour rester, et c’est avec toi que nous voulons le faire. Le Service des ressources humaines contactera seulement les candidat.e.s retenu.e.s Nous respectons l’équité en matière d’emploi. Utilisation de l’intelligence artificielle pour la sélection des candidatures : notre système de recrutement utilise une fonctionnalité d’intelligence artificielle pour classer les candidatures en fonction des critères de l’offre d’emploi. Cette application ne prend pas de décision finale de sélection, d’évaluation ou de refus des candidats. Vidéo à regarder