Conseiller Ou Conseillère Contenu De Marque (Temporaire 3 Mois)

À propos de nousTravailler à La Presse, c’est travailler pour un média d’information indépendant à but non lucratif investi d’une mission inspirante.
À propos de nousTravailler à La Presse, c’est travailler pour un média d’information indépendant à but non lucratif investi d’une mission inspirante.
À titre de Conseiller ou Conseillère contenu de marque, vous ferez partie de l’équipe de l’Atelier La Presse, chargée d’offrir aux annonceurs les meilleures solutions publicitaires pour répondre à leurs besoins de rejoindre leur clientèle. Relevant de la Directrice contenu de marque, vous serez responsable de la gestion et de la livraison de différents projets de contenu de marque du Studio Xtra La Presse et superviserez la réalisation de projets publicitaires avec différents intervenants. Le Conseiller ou la Conseillère est également responsable du respect des exigences, de la qualité des livrables, de la satisfaction du client, le tout, en respectant les standards de LP.
En joignant notre équipe multidisciplinaire passionnée qui a à cœur d’offrir une expérience lectorat inégalée, vous vous intégrerez à une organisation forte et reconnue qui privilégie la créativité, l’innovation, l’excellence et l’efficacité. Vous participerez activement au succès de notre média 100 % numérique et contribuerez, à votre façon, à l’incarnation de notre vision et de nos valeurs au quotidien.
Vous désirez faire une différence en soutenant la mission de la plus grande salle de rédaction francophone en Amérique du Nord, qui est d’offrir une information de qualité, gratuite et accessible à tous? Nous vous offrons de l’espace pour briller!
Vos défis
Assurer la livraison et les suivis nécessaires (délais, budget) aux projets qui lui sont attitrésavec les différents intervenants internes et externes: briefs, budget de production, livrables, rencontres clients, suivis créatifs, suivis avec la production, présence aux tournages au besoin, approbations, participe au post-mortem, etc.;
Analyser et déterminer les besoins du client pour tout ce qui touche la création de contenu de marque;
Conseiller lesclients sur les meilleures pratiques de l’industrie et les règles d’affaires internes de La Presse en contenu de marque;
Gérer les communications et les différents suivis avec les clients de façon proactive;
Planifier les étapes du processus de création en collaboration avec les différents intervenants;
Assurer la liaison entre le client et le département de production;
S’assurer d’une communication efficace, de la collaboration de l’ensemble des intervenants, et de l’avancement des projets;
Appliquer les meilleures pratiques et demeurer au fait des normes et des tendances de l’industrie;
Coordonner et négocier avec maisons de production, les photographes et les agents d’artistes au besoin.
Nos besoins
Détenir un baccalauréat en marketing, communication, gestion de projets ou l’équivalent;
Avoir un minimum de cinq (5) années d’expérience en gestion de projets ainsi qu'en service à la clientèle. Expérience en agence de publicité (atout);
Démontrer un sens de l’initiative, une autonomie, un sens du leadership, une minutie, une curiosité et de la rigueur;
Être en mesurede conseiller un client sur les aspects élémentaires de créativité du point de vue technologique;
Avoir une bonne connaissance de la publicitié numérique;
Faire preuve de polyvalence en étant capable de gérer plusieurs projets à la fois en respectant les échéanciers et budgets;
Démontrer des aptitudes en termes de négociation et être orienté client;
Détenir d’excellentes aptitudes en communication verbale et écrite, en français et en anglais. La langue de base exigée à La Presse est le français. Cependant, la maitrise de l’anglais est requise pour ce poste en raison des interactions avec nos équipes à Toronto, nos clients, partenaires et/ou fournisseurs anglophones.
Notre offre
Un environnement de travail stimulant;
Des outils favorisant le développement de nos talents;
Un mode de travail hybride permettant un équilibre travail-vie personnelle;
Des assurancescollectives complètes, ainsi qu’un régime de retraite avantageux;
Un accès à la télémédecine et à un programme d’aide aux employés et aux familles;
Des bureaux aucœur du Vieux-Montréal, un quartier dynamique et effervescent.
La Presse souscrit au principe d’équité en matière d’emploi. Nos talents constituent à coup sûr notre plus grand atout. C’est pourquoi notre objectif est de créer un environnement inclusif et équitable où chaque personne peut réaliser son plein potentiel.
La Presse, source de possibilités
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