Gestionnaire, Excellence Commerciale

Gestionnaire, Excellence commerciale (37489)Fais rayonner ton expertise dans un environnement humain et stimulant où tes idées prennent forme et l’excellence guide le quotidien.
Joins‑toi à l’équipe de
Cynthia Larose
à titre de
Gestionnaire, Excellence commerciale
à
Saint‑Hubert
pour façonner un avenir plus responsable.
Tu es un leader mobilisateur passionné par l’amélioration continue, la performance organisationnelle et le développement des équipes?
Cette opportunité te permettra de jouer un rôle clé dans l’évolution des processus et outils qui soutiennent nos équipes commerciales. À la tête d’une équipe multidisciplinaire, tu contribueras directement à améliorer l’efficacité de nos opérations de ventes, à soutenir la transformation de nos façons de faire et à faire évoluer les talents sous ta responsabilité. Inspirer, influencer et livrer des résultats concrets feront partie de ton quotidien.
Tes avantages
Parce que prendre soin de nos gens, c’est dans notre nature. Tu auras :
Un salaire annuel compris entre
110 000 $ et 135 000 $
Partage de profits et programme d’achat d’actions
Mode hybride : 3 journées en présentiel au bureau et 2 en télétravail
Gamme complète d’avantages sociaux : assurances collectives, télémédecine et régime de retraite avec contribution de l’employeur
Allocation annuelle à utiliser pour l’achat de biens et services de ton choix
Programme annuel de mieux‑être, programme d’aide aux employés et accès au gym
Milieu de travail humain, basé sur la collaboration et le respect
Tes responsabilités
Dans ton rôle de
Gestionnaire, Excellence commerciale, ton quotidien sera rythmé de défis stimulants qui te permettront de déployer pleinement ton talent.
Assurer la gestion et le développement d’une équipe
contribuant à l’efficacité des opérations commerciales
Encadrer les activités de coordination des ventes et d’appels d’offres
afin d’assurer une exécution uniforme et efficace des processus
Identifier, prioriser et mettre en œuvre des initiatives d’amélioration continue
permettant d’optimiser les outils, processus et méthodes de travail de la fonction ventes
Collaborer étroitement avec
les représentants, directeurs des ventes, directeurs généraux des ventes et partenaires internes afin de bien comprendre leurs besoins d’affaires et d’y répondre efficacement
Participer à la définition de la feuille de route de transformation et d’excellence commerciale de l’organisation
Assurer l’adoption, le déploiement et l’amélioration des outils soutenant les équipes commerciales
Agir comme agent de changement
en favorisant l’alignement, la collaboration et l’adhésion des différentes parties prenantes
Utiliser les meilleures pratiques d’amélioration continue
afin de simplifier les processus et accroître l’efficacité opérationnelle
Suivre les indicateurs de performance et recommander des solutions concrètes
générant de la valeur pour les équipes et les clients
Les qualifications requises
Tu es naturellement à ta place dans le poste de
Gestionnaire, Excellence commerciale
si tu te reconnais :
Minimum de 10 ans d’expérience pertinente
en amélioration continue, excellence opérationnelle, opérations commerciales ou transformation organisationnelle,
dont au moins 3 ans en gestion d’équipe
Baccalauréat en administration des affaires, en génie ou dans toute autre discipline pertinente
Expérience démontrée dans l’optimisation et la transformation de processus d’affaires
au sein d’environnements complexes et multidisciplinaires
Expérience reconnue dans la gestion de projets d’amélioration continue, de transformation organisationnelle ou de gestion du changement
Capacité à influencer, mobiliser et rallier
des parties prenantes à tous les niveaux de l’organisation
Solide maîtrise des principes et outils d’amélioration continue
(Lean, Value Stream Mapping, optimisation de processus ou approches équivalentes)
Aptitude à convertir des orientations stratégiques
en initiatives concrètes générant des résultats mesurables
Expérience dans un environnement lié aux ventes, aux opérations commerciales ou au service à la clientèle, un atout important
Leadership mobilisateur
reconnu pour développer les talents, favoriser la collaboration et accompagner les équipes dans le changement
Approche pragmatique, orientation résultats et forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
Maîtrise du français et de l’anglais, pour communiquer aisément avec nos unités et partenaires du Québec, des provinces anglophones et des États-Unis
Et si en plus tu mets autant de cœur dans ton savoir‑être que dans ton savoir‑faire, on a hâte de te rencontrer!
Cascades valorise la diversité et l’inclusion et considèrera avec équité toutes les candidatures.
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