Conseiller Enquêtes Et Risques Humains

Dirigez des enquêtes en milieu de travail et des dossiers de risques humains chez WSP, avec jugement, discrétion et intégrité. Le bilinguisme est requis.À titre de conseiller principal, vous traiterez de façon autonome des situations sensibles liées à l’inconduite, au harcèlement et aux conflits. Vous veillerez à l’alignement légal et aux normes de WSP. Votre rôle comprendra également les accommodements, les fins d’emploi complexes et le développement des connaissances RH.Responsabilités clés:
Diriger les enquêtes en milieu de travail sensiblesGérer les dossiers d’inconduite, harcèlement et conflitsAssurer la conformité légale et organisationnelle des interventionsSuperviser les accommodements et retours au travailRenforcer les connaissances de l’équipe Ressources HumainesExigences:
Baccalauréat en ressources humaines ou relations industriellesMinimum 10 ans d’expérience progressive en RHExpertise reconnue en enquêtes en milieu de travailExpérience en gestion des risques humainsExpérience d’enquêtes de harcèlement considérée comme atoutFaites progresser chez WSP des pratiques équitables grâce à votre expertise des enquêtes, des risques et des dossiers sensibles.
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