Directeur - Impartition comptable et financière

À propos de l'entreprise

Chez Demers Beaulne, on combine le meilleur des deux mondes : l’agilité et la proximité d’un cabinet à taille humaine, avec l’expertise et l’envergure des grands cabinets.

Présent à Montréal, Laval, Brossard et Varennes, notre cabinet regroupe 400 professionnels en certification, fiscalité, services-conseils et comptabilité. Nous accompagnons une clientèle variée avec nos équipes expérimentées, engagées et passionnées. Notre écosystème s’enrichit également de e3k et de Noa, deux entités complémentaires qui viennent élargir notre offre de services. Ensemble, elles nous permettent de répondre à des besoins clients diversifiés avec agilité, innovation et une approche multidisciplinaire.

Ce qui nous distingue?

Une culture où la performance ne se fait jamais au détriment du bien‑être. Premier cabinet au Québec à offrir la semaine de 4 jours payée 5, six mois par année (sous certaines conditions), Demers Beaulne est aussi certifié B Corp, une reconnaissance concrète de notre engagement envers nos talents, notre communauté et notre environnement.

Ici, chacun a la liberté d’évoluer, d’influencer les pratiques et de contribuer activement à un milieu de travail humain, innovant et stimulant.

Description Du Poste

Au sein de l’équipe d’impartition comptable et financière, tu seras autonome et en mesure de planifier, organiser et diriger les mandats d’impartition comptable. Tu seras la personne-ressource importante à la progression du personnel assigné à ces dossiers. Ce travail nécessite également différentes interactions aussi bien avec les directeurs et les associés que directement avec la clientèle.

Voici Un Aperçu Des Principales Responsabilités

• Prendre en charge la gestion des dossiers des portefeuilles clients
• Assurer une expérience client de qualité et accompagner la clientèle à travers différents enjeux
• Assurer un leadership mobilisateur auprès de son équipe (coaching, formation, gestion de la performance, etc.)
• Réviser des dossiers de comptabilité ainsi que des états financiers mensuels
• Effectuer un examen critique des états financiers et faire des recommandations
• Participer à l’élaboration des estimés de coûts, à la facturation et à l’assignation des dossiers
• Agir comme contrôleur à distance pour des mandats dont le contexte est relativement complexe (au besoin)
• Assister la clientèle relativement aux lois sociales et fiscales
• Contribuer à l’amélioration continue de nos procédures ainsi qu’à la croissance du service

Profil recherché

• Études pertinentes en comptabilité
• Titre comptable (CPA)
• Au moins 7 années d’expérience générale en comptabilité dont un minimum de 2-3 années dans un poste similaire
• Expérience en cabinet
• Posséder l’expérience et des compétences reconnues en gestion d’équipe: coaching, mobilisation, encadrement et développement des compétences
• Excellentes connaissances des logiciels comptables (tel que Quickbooks en ligne, Acomba, Simple comptable) et la suite MS Office
• Connaissances des logiciels Caseware et Taxprep
• Aisance à travailler sous pression, gérer plusieurs mandats simultanément tout en respectant les échéances et engagements
• Faire preuve d’innovation, de capacité d’adaptation et de proactivité
• Autonomie, rigueur, joueur d’équipe dévoué, orienté collaboration, souci d’offrir une expérience client optimale sont des qualités essentielles au succès de ce poste
• Bilinguisme (oral et écrit)

Avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle révisée annuellement, nous offrons :

• Semaine de 4 jours payée 5 (jusqu’à six mois par année, sous certaines conditions)
• Horaire flexible et possibilités de télétravail
• Assurances collectives modulaires
• Accompagnement professionnel et cheminement de carrière personnalisé
• Des outils modernes pour soutenir votre expertise
• Une équipe collaborative, humaine et mobilisée
• Cabinet certifié B Corp, engagé concrètement
• Stationnement gratuit (Laval, Brossard et Varennes)
• Télémédecine

Notre service Noa a littéralement le vent dans les voiles; joignez-vous à une équipe passionnée et compétente!

Afin de respecter les bonnes pratiques SEO et d’optimiser la visibilité de nos offres d’emploi, les titres de postes sont rédigés au masculin générique. Mais toutes nos offres s’adressent sans distinction à l’ensemble des candidats et candidates, et le cabinet demeure profondément engagé en faveur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion.

Demers Beaulne S.E.N.C.R.L souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.