Coordonnateur(Trice) Côté Piste

Durée de l'emploi
Temps plein – durée déterminée
YVR relie les gens, les lieux et les marchandises en offrant une expérience sûre et efficace pour tout le monde. Le service des opérations aéroportuaires joue un rôle essentiel dans le maintien des activités de l’aéroport et de la région qu’il dessert. Nous sommes l’équipe qui veille à ce que chaque voyage de passagers, chaque déplacement d’aéronef et chaque transfert de bagages se déroule de manière sécuritaire, efficace et harmonieuse.
Sommaire du posteVous avez des aptitudes en résolution de problèmes en équipe et vous vous épanouissez dans un environnement opérationnel dynamique? Nous avons un poste passionnant à temps plein à durée déterminée (jusqu’en juillet 2027) de coordonnateur(trice) côté piste à pourvoir.
Relevant du ou de la gestionnaire de l’exécution de l’exploitation côté piste, le ou la coordonnateur(trice) côté piste joue un rôle clé pour maintenir l’exploitation sécuritaire, sûre et efficace de l’aérodrome de YVR. La personne titulaire de ce poste dynamique coordonne les activités d’exploitation, de construction et d’entretien côté piste, les changements opérationnels et les efforts d’intervention en situation d’urgence tout en veillant à la conformité aux exigences réglementaires et de certification de l’aéroport. Le ou la coordonnateur(trice) côté piste travaille en étroite collaboration avec les compagnies aériennes, les entrepreneurs, les organismes de réglementation et les parties prenantes internes afin de gérer les risques opérationnels, résoudre des problèmes complexes et favoriser le mouvement sécuritaire et fluide des avions et les opérations aéroportuaires.
Les principales responsabilités requises comprennent :Élaborer et tenir à jour des procédures, programmes de sûreté et plans opérationnels côté piste afin de soutenir la conformité aux certifications et aux réglementations de l’aéroport.
Coordonner les opérations, les projets et les activités de construction côté piste afin d’assurer des opérations aéroportuaires sécuritaires, efficaces et conformes.
Collaborer étroitement avec les compagnies aériennes, les entrepreneurs, les organismes de réglementation et les parties prenantes internes afin de soutenir les activités de l’aérodrome et les changements opérationnels.
Cerner et résoudre les problèmes opérationnels, évaluer les risques et mettre en place des solutions pour réduire les impacts sur la sûreté et les opérations aéroportuaires.
Soutenir les interventions en situation d’urgence et les opérations irrégulières en coordonnant les ressources, en communiquant avec les parties prenantes et en assurant la continuité des opérations.
Les principales aptitudes requises comprennent :Au moins une année d’expérience pertinente récente dans l’environnement côté piste d’un aéroport, et un certificat ou un diplôme d’école technique ou de collège en exploitation côté piste, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe;
ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience.
Expérience avérée en direction, gestion et coordination d’équipes, d’entrepreneurs et d’autres personnes dans le cadre de la prestation de services dans un milieu de travail où la sécurité prime et le facteur temps est déterminant, avec une expérience confirmée d’établissement de solides relations de travail avec les clients internes et externes, dans la gestion de conversations difficiles et dans l’engagement pour la sécurité et l’excellence opérationnelle.
Excellente compréhension des Normes et pratiques recommandées pour les aérodromes – TP 312.
Capacité avérée à communiquer à un niveau professionnel, tant oralement (p. ex., animation de réunions, présentations, résolution de conflits) que par écrit (p. ex., rédaction de rapports, présentations).
Maîtrise des logiciels Microsoft Office et expérience en préparation de rapports d’exploitation, de procédures, de séances d’information et de documents connexes.
Permis de conduire de classe 5 valide et capacité d’obtenir un permis d’exploitation de véhicule aéroportuaire côté piste (D/A AVOP) et de conduire dans toutes les conditions météorologiques, de jour comme de nuit.
Bien qu’elle ne soit pas exigée, une connaissance du français est un atout dans la mesure où nous nous engageons à fournir à nos visiteurs et passagers des services bilingues. Les candidats ne parlant pas français sont quand même vivement encouragés à postuler.
Ce poste est ouvert à la fois aux employés de l’Administration de l’aéroport de Vancouver et aux candidats externes. Le rendement professionnel antérieur de tous les candidats internes qui postuleront à ce poste sera pris en considération.
Échelle salariale
: de 75,766 $ à 99,027$ annuellement, selon une semaine de travail de 37,5heures. Cette échelle est personnalisée pour refléter votre expérience unique, vos qualifications et l’équité interne.À YVR, votre expérience professionnelle va au-delà du chèque de paie. Nous soutenons votre évolution personnelle et professionnelle, votre mieux-être et une culture de travail épanouissante grâce à de généreux congés, des prestations de santé étendues, un système d’épargne-retraite, des programmes de mieux-être, un engagement communautaire, une aide aux déplacements domicile-travail et des possibilités de formation continue. Pour en savoir plus, consultez le site
À YVR, votre expérience professionnelle va au-delà du chèque de paie. Nous soutenons votre évolution personnelle et professionnelle, votre mieux-être et une culture de travail épanouissante grâce à de généreux congés, des prestations de santé étendues, un système d’épargne-retraite, des programmes de mieux-être, un engagement communautaire, une aide aux déplacements domicile-travail et des possibilités de formation continue. Pour en savoir plus, consultez le site .
Qui sommes-nousYVR est plus qu’un simple aéroport. Nous jetons un pont entre notre magnifique province et le reste du monde. Nous sommes tous des leaders et des pionniers du changement et de l’innovation. Le travail que vous accomplissez est important, quels que soient le service ou l’équipe où vous évoluez.
À YVR, tout se fait dans la flexibilité. Nous travaillerons ensemble pour trouver des moyens d’offrir l’excellence au client tout en demeurant épanouis.
Quels que soient votre parcours et l’endroit d’où vous venez, vous avez votre place à YVR. Si vous avez des questions au sujet de l’accessibilité ou besoin d’aide pour présenter votre candidature, veuillez nous contacter à l’adresse View email address on ca.hrm.tc .
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