Digital Marketing Engagement Coordinator

Chez CI, nous considérons qu’un excellent lieu de travail est un endroit sécuritaire où chacun peut s’exprimer, où les employés ont la possibilité de s’investir dans un travail valorisant, où ils ont l’occasion de se dépasser pour progresser, où ils peuvent travailler sur des produits et des projets innovants, et où ils sont soutenus et encouragés dans leurs efforts.
We are seeking a detail-oriented and innovative Marketing Coordinator, Digital Engagement to join our marketing team. The ideal candidate will have a strong understanding in email campaigns and hands-on experience with Salesforce Marketing Cloud. This role is critical in optimizing our marketing automation processes to drive digital engagement and enhance campaign performance.
What You Will DoMarketing Automation Management:
Design, implement, and manage automated marketing campaigns using Salesforce Marketing Cloud.
Develop and optimize campaign journeys, segmentation strategies, tool functionality to improve engagement and performance.
Collaborate with multiple lines of business to support our Omnichannel content.
Maintain and document the marketing automation processes, procedures, programs, and workflows between CI’s various applications.
Data Analysis And Reporting
Monitor and analyze campaign performance metrics, providing insights and recommendations for continuous improvement.
Utilize Salesforce reporting tools to create reports that track KPIs and campaign effectiveness and build audiences.
Integration And Coordination
Collaborate with cross-functional teams (sales, product, content) to ensure cohesive marketing strategies and messaging.
Integrate Salesforce Marketing Cloud with other marketing technologies and CRM systems.
Content Development
Assist in creating compelling email content, landing pages, and other digital assets tailored to various audience segments.
Ensure all content aligns with brand guidelines and marketing objectives.
Best Practices And Training
Stay up-to-date with industry trends and best practices in marketing automation and digital marketing.
Support team members in using Salesforce Marketing Cloud and best practices for campaign execution.
What You Will Bring
Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Business, or related field.
2+ years of experience in digital marketing, with a focus on marketing automation or email marketing.
Proficiency in Salesforce Marketing Cloud.
Familiarity with the Salesforce & Adobe suite of tools is a plus.
Strong analytical skills and experience with data-driven decision-making.
Excellent written and verbal communication skills.
Ability to manage multiple projects and meet deadlines in a fast‑paced environment.
Familiarity with HTML, CSS, and email design best practices is a plus.
This role follows our in‑office work model and requires employees to be onsite four days per week to support collaboration and business needs.
This opportunity is for an existing vacancy with the company. The anticipated base salary range for this position is$55,000 to $65,000. Exact salary depends on several factors such as experience, skills, education, and budget. Salary range may vary based on geographic location. In addition to base salary, this position is eligible for participation in a bonus program. In addition, The Company offers a variety of benefits to eligible employees, including
health insurance coverage
wellness programs
life and disability insurance
retirement savings plans
paid leave programs
education-related programs
paid holidays and vacation time
and many others. Many of these benefits are subsidized or fully paid for by the company.
Financière CI est une société indépendante offrant des services de conseil en gestion de patrimoine et en gestion d’actifs à l’échelle mondiale par le biais de diverses sociétés de services financiers. Depuis 1965, nous anticipons les besoins changeants des investisseurs et y répondons de manière fiable. Nous sommes animés par la volonté d’offrir aux particuliers et aux institutions des investissements et des conseils de la plus haute qualité. Notre engagement à fournir les niveaux de rendement les plus élevés signifie que, peu importe leur poste, les employés de CI doivent être à l’aise dans un environnement trépidant qui les poussera à exploiter tout leur potentiel. Les employés qui font preuve d’un degré d’ambition élevé, d’une volonté de faire preuve de curiosité intellectuelle pour apprendre en permanence et d’une disposition à se dépasser s’épanouissent chez CI.
Un environnement propice à la réussiteNous offrons un environnement de travail en présentiel, des avantages sociaux concurrentiels et un milieu de travail bienveillant, afin de permettre à nos employés de s’épanouir tant sur le plan personnel que professionnel.
CE QUE NOUS OFFRONS
Siège social moderne situé à distance de marche d’Union Station
Remboursement de la formation
Désignations professionnelles payées
Régime d’épargne des employés (REE)
Programme de rabais d’entreprise
Avantages sociaux collectifs améliorés
Programme de complément de congé parental
Congés payés pour activités bénévoles
Nous nous concentrons sur la création d’une main‑d’œuvre diversifiée et inclusive.
Si vous êtes enthousiaste à l’idée de ce poste et que vous n’êtes pas certain de répondre à toutes les exigences de qualification, nous vous encourageons à postuler pour en apprendre davantage sur l’occasion.
CI Financial Corp. et toutes ses sociétés affiliées (« CI ») offrent un environnement de travail équitable et accessible. CI s’engage à prendre en compte les besoins d’accommodement pour les personnes handicapées. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour postuler une offre d’emploi, ou si vous avez besoin que cette offre soit publiée dans un autre format, ou si ce besoin se fait sentir à toute autre étape du processus de recrutement, communiquez avec nous à l’adresse View email address on ca.hrm.tc, ou appelez le View phone number on ca.hrm.tc, poste 4747.
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