Chargé(E) De Projets Construction

Informations sur l'entreprise
Piloter les projets de construction et d'aménagementde la phase de conception jusqu'à la livraison.
Coordonner les architectes, ingénieurs, consultants, entrepreneurs et sous-traitants.
Élaborer et suivre les budgets, échéanciers et stratégies de réalisation.
Gérer les appels d'offres, les contrats, les permis et les demandes de changements.
Assurer un suivi rigoureux des coûts, de la qualité des travaux et de la performance des intervenants.
Effectuer des visites de chantier régulières afin d'identifier les enjeux et d'assurer leur résolution proactive.
Produire les rapports d'avancement et présenter les recommandations à la direction.
Sous la responsabilité du Directeur construction votre mission sera :
Piloter les projets de construction et d'aménagementde la phase de conception jusqu'à la livraison.
Coordonner les architectes, ingénieurs, consultants, entrepreneurs et sous-traitants.
Élaborer et suivre les budgets, échéanciers et stratégies de réalisation.
Gérer les appels d'offres, les contrats, les permis et les demandes de changements.
Assurer un suivi rigoureux des coûts, de la qualité des travaux et de la performance des intervenants.
Effectuer des visites de chantier régulières afin d'identifier les enjeux et d'assurer leur résolution proactive.
Produire les rapports d'avancement et présenter les recommandations à la direction.
Profil du candidat
Formation en génie, architecture, technologie de la construction ou domaine connexe.
Minimum de 7 ans d'expérience en gestion de projets de construction.
Expérience acquise au sein d'un entrepreneur général, promoteur immobilier ou propriétaire immobilier.
Excellente compréhension des méthodes de construction et de la coordination de chantier.
Leadership, autonomie et fortes aptitudes relationnelles.
Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique.
Conditions et Avantages
Assurances collectives complètes dès l'embauche (médicaments, dentaire, soins de la vue)
Télémédecine
Possibilité de prendre des vacances dès la première année
5 journées de maladie par année
Contribution de l'employeur à un régime de retraite
Programme d'aide aux employés et à la famille payé à 100% par l'employeur
Formation continue payée par l'employeur et un plan de développement des compétences.
As a Chargé De Projet in Montréal, you will coordinate construction projects within the Property industry, keeping project activities organized from planning through completion. You will work with project participants to track progress, address site needs and help deliver work in line with project plans.
Informations sur l'entreprise
Piloter les projets de construction et d'aménagementde la phase de conception jusqu'à la livraison.
Coordonner les architectes, ingénieurs, consultants, entrepreneurs et sous-traitants.
Élaborer et suivre les budgets, échéanciers et stratégies de réalisation.
Gérer les appels d'offres, les contrats, les permis et les demandes de changements.
Assurer un suivi rigoureux des coûts, de la qualité des travaux et de la performance des intervenants.
Effectuer des visites de chantier régulières afin d'identifier les enjeux et d'assurer leur résolution proactive.
Produire les rapports d'avancement et présenter les recommandations à la direction.
MissionsSous la responsabilité du Directeur construction votre mission sera :
Piloter les projets de construction et d'aménagementde la phase de conception jusqu'à la livraison.
Coordonner les architectes, ingénieurs, consultants, entrepreneurs et sous-traitants.
Élaborer et suivre les budgets, échéanciers et stratégies de réalisation.
Gérer les appels d'offres, les contrats, les permis et les demandes de changements.
Assurer un suivi rigoureux des coûts, de la qualité des travaux et de la performance des intervenants.
Effectuer des visites de chantier régulières afin d'identifier les enjeux et d'assurer leur résolution proactive.
Produire les rapports d'avancement et présenter les recommandations à la direction.
Profil du candidat
Formation en génie, architecture, technologie de la construction ou domaine connexe.
Minimum de 7 ans d'expérience en gestion de projets de construction.
Expérience acquise au sein d'un entrepreneur général, promoteur immobilier ou propriétaire immobilier.
Excellente compréhension des méthodes de construction et de la coordination de chantier.
Leadership, autonomie et fortes aptitudes relationnelles.
Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique.
Conditions et Avantages
Boni de performance
Assurances collectives complètes dès l'embauche (médicaments, dentaire, soins de la vue)
Télémédecine
Possibilité de prendre des vacances dès la première année
5 journées de maladie par année
Contribution de l'employeur à un régime de retraite
Programme d'aide aux employés et à la famille payé à 100% par l'employeur
Formation continue payée par l'employeur et un plan de développement des compétences.
Vous intégrerez une organisation reconnue por la qualité de ses réalisations et la diversité de son portefeuille immobilier. Vous bénéficierez d'une grande autonomie dans vos mandats, d'une exposition directe à la direction et de la possibilité de contribuer à des projets significatifs qui façonnent le paysage immobilier montréalais.
Vous souhaitez joindre un environnement entrepreneurial où votre expertise en gestionde projets aura un impact concret sur des actifs immobiliers stratégiques? Nous serons heureux d'échanger avec vous en toute confidentialité.
MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.
MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants
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