CONTRÔLEUR·SE

Sous l’autorité du Vice-président finances de la société mère et à titre de membre du comité de direction, le contrôleur, joue un rôle de premier plan dans la gestion financière de la société.
Responsable de l'ensemble des activités financières de l'entreprise, le titulaire assure également la gouvernance des fonctions technologiques.

Principales responsabilités

Leadership financier et stratégique
• Coordonner la gestion financière.
• Responsable du cycle comptable complet.
• Gérer et planifier les flux de trésorerie dont l’approbation des comptes fournisseurs.
• Optimiser les processus financiers et opérationnels afin d’en améliorer la qualité et l’efficacité et réduire les délais de clôture.
• Assurer la mise en place et le suivi de contrôles internes.
• Préparer les budgets et faire l’analyse des états financiers mensuels et annuels.
• Produire des rapports de gestion pour soutenir la prise de décision.
• Préparer les dossiers pour la vérification de fin d’année.
• Suivre et appliquer les règles et nouveautés fiscales.
• Superviser les membres de son équipe.

Technologies de l'information et gouvernance
• Assurer la supervision de l'infrastructure informatique.
• Veiller à l'alignement des investissements technologiques avec les objectifs d'affaires.
• Soutenir la modernisation des systèmes, la cybersécurité et la continuité des opérations.
• Participer à la définition des priorités technologiques et à la gouvernance des données.

Profil recherché

• Formation universitaire en comptabilité, titre de CPA un atout.
• Minimum de 2 à 5 années d’expérience dans un poste similaire et/ou en cabinet comptable.
• Bon communicateur, capable de vulgariser les résultats à des non-initiés.
• Bonne connaissance des logiciels de la suite Office, dont Excel avancé.

Conditions de travail

• Lieu d’emploi : Lévis
• Horaire : de jour (40 h/semaine)
• Télétravail deux jours par semaine
• Salaire offert : à déterminer selon l’expérience
• Avantages sociaux : assurance collective, télémédecine, régime de retraite, assurance voyage, programme d’aide aux employés, accès à un gym sur place
• Activités sociales, ambiance conviviale
• Date prévue d’entrée en fonction : dès que possible

Personne ressource

Karine Blouin
Conseillère experte en acquisition de talents
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