Comptable principal (contrat de 6 mois) / Senior Accountant (6 month contract)

Entreprise familiale fondée en 1953, Lamour Inc. s’est forgé une solide réputation comme référence en matière de bas, vêtements de performance, bonneterie et lingerie. Nous faisons partie des 5 plus grands acteurs mondiaux dans les essentiels d’activewear, sommes le leader mondial du vêtement sans couture, et l’un des principaux fabricants de bas au Canada.

(Remplacement de congé de paternité)

Relevant du/de la Gestionnaire comptable, le/la Comptable principal(e) appuie les opérations comptables, la production de rapports financiers ainsi que les processus de clôture de fin de mois, de fin de trimestre et de fin d’exercice. Le poste consiste à préparer et à réviser les écritures de journal, les rapprochements de comptes et les tableaux de support, à résoudre les écarts, et à assurer des états financiers exacts et produits dans les délais, conformément aux PCGR (GAAP) et aux politiques de l’entreprise. Le/la Comptable principal(e) joue également un rôle clé dans la préparation des audits, la coordination avec les auditeurs externes et le soutien à l’implantation ainsi qu’aux améliorations de processus du système financier Business Central.

Ce poste collabore avec les équipes Finances et Opérations afin de fournir des analyses financières, répondre aux demandes, soutenir les initiatives de budgétisation et de prévisions, et identifier des occasions d’améliorer l’efficacité opérationnelle. Le/la Comptable principal(e) contribue à des initiatives d’amélioration continue visant à simplifier les processus comptables, renforcer les contrôles internes et optimiser l’allocation des ressources.

RESPONSABILITÉS:

• Préparer et réviser les états financiers mensuels, trimestriels et annuels conformément aux PCGR (GAAP) et aux politiques de l’entreprise. 

• Diriger et soutenir les processus de clôture de fin de mois, de fin de trimestre et de fin d’exercice, incluant les écritures de journal, les provisions (accruals) et les rapprochements. Les rapprochements mensuels comprennent, sans s’y limiter : allocations, redevances (royalties), paie, taxes de vente, etc. 

• Effectuer des analyses de variance afin d’identifier les écarts et les occasions d’amélioration financière. 

• Maintenir et soutenir les contrôles internes afin de protéger les actifs de l’entreprise et d’assurer la conformité aux exigences réglementaires. 

• Coordonner et soutenir les audits externes, incluant la préparation des documents/tableaux d’audit et les réponses aux demandes des auditeurs. 

• Analyser les données et tendances financières afin de formuler des constats et recommandations exploitables pour la direction. 

• Collaborer avec les équipes Finances et Opérations pour fournir des analyses financières, répondre aux demandes et soutenir une production de rapports financiers exacte et cohérente. 

• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour appuyer les initiatives de budgétisation, de prévisions et de planification stratégique. 

• Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus et des initiatives d’automatisation afin d’accroître l’efficacité et de renforcer les contrôles. 

• Participer à des projets spéciaux et à des analyses ponctuelles (ad hoc) afin d’appuyer les objectifs d’affaires. 

• Les tâches et responsabilités peuvent être modifiées afin de répondre aux besoins de l’entreprise. 

QUALIFICATIONS:

• Titre de CPA requis (ou en voie d’obtention). 

• Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe; certification CPA un atout. Expérience en audit fortement souhaitée. 

• 3 à 5 ans d’expérience progressive en comptabilité, incluant une expérience pratique en rapports financiers et en analyse financière. 

• Solide compréhension des principes, normes et règlements comptables (PCGR/GAAP). 

• Expérience avec Business Central ou un système financier similaire (souhaitée). 

• Compétences avancées en Microsoft Excel, incluant les tableaux croisés dynamiques, les recherches V (RECHERCHEV) et des formules complexes. 

• Excellentes aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes, avec un grand souci du détail. 

• Excellentes compétences en communication (orale et écrite), avec la capacité d’expliquer des concepts financiers à des parties prenantes non financières. 

• Capacité à travailler de façon autonome et en équipe, tout en gérant plusieurs priorités et échéances. 

• Leadership démontré, avec un engagement envers l’amélioration continue et le développement professionnel. 

• Haut niveau d’intégrité, de professionnalisme et d’éthique dans toutes les facettes du travail. 

• Effectuer des tâches et produire des rapports ponctuels (ad hoc) selon les besoins. 

• Les tâches et responsabilités peuvent être modifiées afin de répondre aux besoins de l’entreprise.

AVANTAGES ET BÉNÉFICES 

• Déjeuner gratuit les vendredis — Commencez la fin de semaine avec une petite douceur offerte par nous

• Vendredis écourtés — Fin à 13 h 30 durant l’été
• Ambiance terrasse sur le toit en été — Des pauses avec une vue imprenable

• 5 à 7 estivaux — Détendez-vous à l’Esplanade Louvain, un espace extérieur avec jardins et musique juste à côté

• Événements d’équipe et celebration's — Merci à notre comité social de garder l’ambiance vivante

• Accès gratuit au gym sur place — Salle de musculation, yoga, bootcamp et Zumba inclus

• Stationnement intérieur pour vélos — Roulez l’esprit tranquille, beau temps comme mauvais temps

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Family-owned since 1953, Lamour Inc. has earned a reputation for being the best choice in socks, performance apparel, hosiery and lingerie. In fact, we're among the world's top 5 players in activewear basics, the world's leading manufacturer of seamless garments, and one of Canada's leading sock manufacturers.

(Paternity leave replacement)

Reporting to the Accounting Manager, the Senior Accountant supports accounting operations, financial reporting, and month-end, quarter-end, and year-end close processes. The role prepares and reviews journal entries, account reconciliations, and supporting schedules, resolves discrepancies, and ensures accurate and timely financial statements in accordance with GAAP and company policies. The Senior Accountant also plays a key role in audit preparation, coordinating with external auditors and assisting with the implementation and process improvements of the Business Central finance system. 

This position partners with Finance and Operations teams to provide financial analysis, respond to inquiries, support budgeting and forecasting initiatives, and identify opportunities to improve operational efficiency. The Senior Accountant contributes to process improvement initiatives to streamline accounting processes, enhance internal controls, and optimize resource allocation.

RESPONSIBILITIES:

• Prepare and review monthly, quarterly, and annual financial statements in accordance with GAAP and company policies 

• Lead and support month-end, quarter-end, and year-end close processes, including journal entries, accruals, and reconciliations. Monthly reconciliation include but not limited to Allowances, Royalties, Payroll, sales tax, etc. 

• Perform variance analysis to identify discrepancies and opportunities for financial improvement 

• Maintain and support internal controls to safeguard company assets and ensure compliance with regulatory requirements 

• Coordinate and support external audits, including preparation of audit schedules and responses to auditor inquiries 

• Analyze financial data and trends to provide actionable insights and recommendations to management 

• Partner with Finance and Operations teams to provide financial analysis, respond to inquiries, and support accurate and consistent financial reporting. 

• Collaborate with cross-functional teams to support budgeting, forecasting, and strategic planning initiatives 

• Identify and implement process improvements and automation initiatives to enhance efficiency and controls 

• Participate in special projects and ad-hoc analyses to support business objectives 

• Duties and responsibilities subject to change to meet business needs

QUALIFICATIONS:

• CPA designation required (or in progress) 

• Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field; CPA certification a plus. Audit experience strongly preferred 

• 3-5 years of progressive experience in accounting, including hands-on experience with financial reporting and analysis. 

• Strong understanding of accounting principles, standards, and regulations (GAAP). 

• Experience with Business Central or similar finance systems preferred 

• Advanced Microsoft Excel skills, including pivot tables, v-lookups, and complex formulas. 

• Excellent analytical and problem-solving abilities, with a keen attention to detail. 

• Effective communication skills, both verbal and written, with the ability to articulate financial concepts to non-financial stakeholders. 

• Ability to work independently and collaboratively in a team environment, managing multiple priorities and deadlines. 

• Demonstrated leadership qualities with a commitment to continuous improvement and professional development. 

• High level of integrity, professionalism, and ethical conduct in all aspects of work. 

• Perform ad-hoc tasks and reporting as assigned. 

• Duties and responsibilities subject to change to meet business needs

BENEFITS: 

• Free breakfast on Fridays – Start your last workday of the week with something tasty on us! 

• Early Fridays – Wrap up at 1:30 PM in the summer! 
• Summer rooftop terrace vibes – Work breaks with a view. 

• 5 à 7 summer hangout – Chill out at Esplanade Louvain, an outdoor space with gardens and music right next door. 

• Team events & celebrations – Big thanks to our social committee for keeping the fun going! 

• On-site free gym access – Includes weight room, yoga, bootcamp, and Zumba classes. 

• Indoor bike parking – Ride worry–free, rain or shine.